 |
Сумма Договора. Порядок расчёта
|
|
|
|
Права и обязанности сторон.
2.1. ИСПОЛНИТЕЛЬ обязан:
2.1.1. Осуществить поиск, проверку подходящих кандидатов, согласно выбранному варианту сотрудничества с частным агентом.
2.1.2. Ознакомить ЗАКАЗЧИКА с его обязательствами по отношению к работнику (Приложение 4 к трудовому Договору) и получить письменное обязательство на их соблюдение с возможностью внесения в них незначительных изменений при необходимости.
2.1.3. В случае выбора ЗАКАЗЧИКОМ Варианта с дополнительной проверкой провести очное собеседование с соискателем, записать его на видео, проверить документы, выслать на почту ЗАКАЗЧИКУ заполненную соискателем анкету, видеозапись проведенного собеседования, фотографии, запись разговора с бывшими работодателями или рекомендацию.
2.1.4. Предоставить для ознакомления не менее 2, но не более 5 кандидатов.
2.1.5. Предоставить правдивую информацию и оценку предложенных кандидатов.
2.1.6. Перед отправлением в семью ознакомить соискателя с обязательствами домашнего работника, за несоблюдение которых работник лишается поддержки от агента, а за нарушение обязательств, выделяемых особо, - заносится в чёрный список с сообщением о конкретном факте нарушения в сети интернет, о чём ИСПОЛНИТЕЛЬ обязуется предупредить соискателя и получить от него письменное обязательство на соблюдение этих обязательств.
2.1.7. Перед отправлением в семью ознакомить соискателя с требованиями ЗАКАЗЧИКА и условиями работы.
2.1.8. Отправить на собеседование или пробные дни к ЗАКАЗЧИКУ одобренного кандидата.
2.1.9. ИСПОЛНИТЕЛЬ обязуется засвидетельствовать условия договоренности о работе с работником в виде заключения трудового Договора, подписанного агентом, между работодателем и работником.
|
|
|
2.1.10. Предоставлять ЗАКАЗЧИКУ консультации по подбору няни и рабочим вопросам в отношениях с работником.
2.1.11. ИСПОЛНИТЕЛЬ обязуется в рамках гарантийного периода предоставить другого работника без дополнительной оплаты агенту в случае если с даты фактического трудоустройства работника не прошло двух месяцев. Максимальное число замен - 1 замена.
2.1.12. В случае выбора ЗАКАЗЧИКОМ Варианта с дополнительной проверкой, если работник временно нетрудоспособен по причине болезни или иной причине, в рамках гарантийного периода ИСПОЛНИТЕЛЬ обязуется предоставить временного работника с сохранением права основного работника вернуться к своим трудовым обязанностям.
2.1.13. ИСПОЛНИТЕЛЬ гарантирует 100% предоставление работника в семью ЗАКАЗЧИКА, а в случае невозможности выполнения услуг по настоящему Договору обязуется уведомить об этом ЗАКАЗЧИКА до наступления необходимости ЗАКАЗЧИКА вносить предоплату.
2.1.14. Не разглашать третьим лицам информацию о ЗАКАЗЧИКЕ, ставшую известной Исполнителю в процессе выполнения работ по настоящему Договору.
2.2. Права ИСПОЛНИТЕЛЯ:
2.2.1. ИСПОЛНИТЕЛЬ вправе попросить ЗАКАЗЧИКА не искать работника самостоятельно, а доверить это мероприятие полностью ИСПОЛНИТЕЛЮ.
2.2.2. ИСПОЛНИТЕЛЬ не несет материальную и уголовную ответственнось за предоставленного работника и его действия, так как работник не является сотрудником частного агента.
2.2.3. ИСПОЛНИТЕЛЬ не принимает на себя обязательства по урегулированию отношений между работодателем и работником, по исправлению рабочего поведения.
2.2.4. ИСПОЛНИТЕЛЬ вправе отозвать предоставленного работника и устроить его в другую семью в следующих случаях:
- невыполнение ЗАКАЗЧИКОМ обязанностей настоящего Договора;
- несоблюдение подписанных обязательств работодателя перед работником;
|
|
|
- невыполнение ЗАКАЗЧИКОМ обязанностей по оплате труда работника и иных обязанностей перед работником, которые прописал ЗАКАЗЧИК в трудовом Договоре;
- в случае предоставления ИСПОЛНИТЕЛЮ недостоверных сведений об условиях труда, функциональных обязанностях работника, размере и условиях оплаты труда;
- в случае ухудшения условий труда, увеличения обязанностей при наличии отказа ЗАКАЗЧИКА увеличить размер оплаты труда работнику или другим способом это скомпенсировать.
2.3. Права ЗАКАЗЧИКА:
2.3.1. Отказаться от услуг ИСПОЛНИТЕЛЯ на любом этапе сотрудничества в случае, если ни один из предоставленных кандидатов не был принят на работу.
2.3.2. Отказаться на любом этапе сотрудничества с ИСПОЛНИТЕЛЕМ от работника в связи с претензиями к качеству выполняемой им работы, регламентированному ЗАКАЗЧИКОМ во время собеседования с кандидатом, неисполнением с его стороны оговоренных и зафиксированных ИСПОЛНИТЕЛЕМ обязанностей, нарушением обязательств домашнего персонала, с которыми ИСПОЛНИТЕЛЬ обязуется ознакомить работника и получить от него письменное согласие на их соблюдение.
2.3.3. В случае выбора ЗАКАЗЧИКОМ Варианта с проверкой и поддержкой в рамках гарантийного периода получить без дополнительной оплаты агенту замену Персонала в случае его болезни или иной временной нетрудоспособности с сохранением права основного работника вернуться к своим трудовым обязанностям.
2.3.4. В случае выбора ЗАКАЗЧИКОМ Варианта с проверкой и поддержкой ЗАКАЗЧИК вправе получить в письменной форме консультации по конфликтным ситуациям в рабочих отношениях с работником.
2.3.5. В рамках гарантийного периода сделать запрос на замену работника без дополнительной оплаты агенту в случае если работник не подошел по причинам, указанным в п.2.3.2 настоящего Договора. Максимальное число замен - 1 замена.
2.4. Обязанности ЗАКАЗЧИКА:
2.4.1. В случае если ЗАКАЗЧИК занимается самостоятельным поиском работника, то он обязан уведомить об этом ИСПОЛНИТЕЛЯ.
2.4.2. ЗАКАЗЧИК обязуется полностью оплатить услуги агента по прошествии 2 недель с момента приступления работника к обязанностям, включая пробные дни, согласно сумме договора, и внести предоплату 5% от оклада работника по прошествии 1 пробного дня с любым из предоставленных кандидатов, подтверждая таким образом сотрудничество с ИСПОЛНИТЕЛЕМ.
|
|
|
2.4.3. ЗАКАЗЧИК обязуется удержать 20% с оклада за месяц соискателя и перевести их агенту одним платежом на банковскую карту в день выдачи первой заработной платы работнику, о чем с работником имеется письменная договорённость, подтверждение которой может быть предоставлено ЗАКАЗЧИКУ по требованию.
2.4.4. В случае, если пробные дни покажут, что работник не подходит, ЗАКАЗЧИК обязуется оплатить работнику пробные дни, согласно п.2 Обязательств работодателя перед работником.
2.4.6. ЗАКАЗЧИК принимает окончательное решение в выборе кандидата, ответственность за который лежит полностью на нем.
2.4.7. В случае намерения увольнения работника ЗАКАЗЧИК обязуется предупредить об этом агента и работника за 2 недели независимо от окончания срока гарантийного периода.
Сумма Договора. Порядок расчёта
3.1. Полная оплата услуг агента составляет 20% от месячного оклада работника в случае выбора Экономного варианта сотрудничества с частным агентом и 50% - Варианта с дополнительной проверкой.
3.2. Сумма предоплаты равна 5% от месячного оклада работника, которая не возвращается.
3.3. ЗАКАЗЧИК вносит полную оплату услуг агента по факту трудоустройства работника: через 2 недели от первого пробного дня, а предоплату - спустя 1 пробный день работника. Оплата и предоплата происходит единожды и одним платежом переводом на банковскую карту.
Срок действия Договора.
4.1. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания и действует бессрочно.
4.2. В случае необходимости произвести замену работника по окончании гарантийного периода, данный Договор может быть рассторгнут и заключен другой договор на тех же или иных условиях.
Прочие условия.
5.1. Все изменения и дополнения к Договору действительны лишь в том случае, если они совершены в письменной форме и подписаны Сторонами или полномочными представителями обеих Сторон.
|
|
|
5.2. Настоящий Договор выражает и составляет все договорные условия и понимания между Сторонами в отношении всех упомянутых вопросов, при этом все предыдущие обсуждения, обещания и представления между Сторонами, если таковые имелись, теряют силу.
5.3. В любом случае, ЗАКАЗЧИК и ИСПОЛНИТЕЛЬ согласились, что настоящий Договор считается подписанным, если соискатель вышел на первый пробный день в семью.
5.4. Договор считается подписанным после получения от ЗАКАЗЧИКА и ИСПОЛНИТЕЛЯ письменного согласия с Договором в свободной форме с возможностью последующего обмена подписями обеих Сторон и получением оригинала Договора, действующего на тех же условиях, которые были на момент дачи письменного согласия, где датой вступления Договора в силу признается дата дачи письменного согласия с Договором.
Подписи Сторон.
ЗАКАЗЧИК: ИСПОЛНИТЕЛЬ:
________________________________ _______________________________
|
|
|
