Кто имеет право на получение социальной пенсии?

В соответствии с действующим пенсионным законодательством право на получение социальной пенсии имеют следующие категории нетрудоспособных граждан:

• Инвалиды I, II и III группы, в том числе инвалиды с детства;

• Дети-инвалиды;

• Дети в возрасте до 18 лет, а также старше этого возраста, обучающиеся по очной форме в образовательных учреждениях всех типов и видов независимо от их организационно-правовой формы, за исключением образовательных учреждений дополнительного образования, до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, потерявшие одного или обоих родителей, и дети умершей одинокой матери;

• Граждане из числа малочисленных народов Севера, достигшие возраста 55 и 50 лет (соответственно мужчины и женщины);

• Граждане, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины).

 

24. Пособие по временной нетрудоспособности

ПОСОБИЕ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ — установленная гарантия работникам, связанная с временной утратой ими трудоспособности; материальная помощь работающим гражданам при болезни, трудовом или ином увечье, в т. ч. при бытовой травме, при уходе за больным членом семьи, карантине, стихийном бедствии и в некоторых др. случаях. П. по в. н. работнику выплачивает (в соответствии со ст. 183 ТК РФ) работодатель. При повреждении здоровья вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию.

Право на П. по в. н. имеют работники, подлежащие обязательному социальному страхованию, а также иные лица в случаях, предусмотренных законодательством. Согласно Федеральному закону от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" обеспечение по страхованию осуществляется:

Основанием для назначения П. по в. н. является листок нетрудоспособности (ЛН), выданный в установленном порядке врачом государственного, муниципального или частного медицинского учреждения (при наличии лицензии на проведение экспертизы временной нетрудоспособности). ЛН выдается на срок до 10 календарных дней и может быть продлен на срок до 30 календарных дней. По истечении 30 дней вопрос о дальнейшем лечении и продлении ЛН решает клинико-экспертная комиссия (КЭК), назначаемая руководителем медицинского учреждения. По решению указанной комиссии при благоприятном клиническом и трудовом прогнозе ЛН может быть продлен до полного восстановления трудоспособности, но на срок не более 10 месяцев, в отдельных случаях (травмы, состояние после реконструктивных операций, туберкулез) — не более 12 месяцев (комиссия продлевает срок ежемесячно).

В случае необходимости ухода за больным членом семьи продолжительность выплаты пособия зависит от возраста больного. Пособие по уходу за взрослым членом семьи или подростком старше 15 лет выдается на срок до 7 дней, за ребенком в возрасте до 7 лет — на весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в больничном учреждении, за ребенком в возрасте от 7 до 15 лет — не более 15 дней, если по медицинскому заключению не требуется большего срока. Размер пособия по уходу за больным ребенком, не достигшим 15 лет, за первые 7 дней болезни (одиноким матерям, вдовам/вдовцам, разведенным женщинам/мужчинам и женам военнослужащих срочной службы — за первые 10 дней болезни) определяется по общим правилам, т. е. в зависимости от непрерывного трудового стажа. За остальное время ухода за больным пособие выплачивается в размере 50% заработка (см. распоряжение Совета Министров РСФСР от 27 октября 1987 г. № 1417-р; Основы законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 г. № 5487-1).

При трудовом увечье и профзаболевании размер П. по в. н. равен 100% заработка. Во всех др. случаях временной нетрудоспособности размер П. по в. н. зависит от продолжительности непрерывного трудового стажа и составляет:

100% заработка — при стаже 8 и более лет;

80% заработка — при стаже 5—8 лет;

60% заработка — при стаже до 5 лет.

Среднедневное Пособие -

Среднедневной заработок рассчитывается по формуле:

СДЗ = ЗРП / 730

ЗРП – заработок, начисленный за расчетный период;

730 – число календарных дней периода (2 года).

 

Порядок назначения и выплаты пособия по безработице. Сроки выплаты пособия и его размер. Приостановление, прекращение выплаты пособия по безработице.

Пособие по безработице — это еженедельная выплата, пре­доставляемая в качестве основного источника средств существо­вания лицам, признанным безработными, за счет средств Госу­дарственного фонда занятости населения РФ в размере, про­порциональном утраченному заработку, или в твердой сумме в течение установленного законом срока.

Размеры пособия по безработице дифференцируются в за­висимости от категории граждан, признанных безработными: имеют требуемый минимальный стаж работы до наступления безработицы; не имеют необходимого стажа.

Размер пособия

Пособие по безработице гражданам, уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имевшим в этот период оплачиваемую работу не менее 26 недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей), и признанным в установленном порядке безработными, установлено в 2012 году в следующих размерах:

Месяцы выплаты	Размер пособия в месяц	Минимальный размер пособия	Максимальный размер пособия
1-3 месяц	75 % среднемес. заработка	850 руб.	4900 руб.
4-7 месяц	60 % среднемес. заработка	850 руб.	4900 руб.
8-12 месяц	45 % среднемес. заработка	850 руб.	4900 руб.
13-24 месяц	850 руб.	X	X

Прекратить выплату Вам пособия по безработице с одновременным снятием с учета в качестве безработного могут, если:

1. Вас признали занятым.
2. Вы проходите профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации по направлению органа службы занятости и Вам выплачивают связи с этим стипендию.
3. Вы в течение долгого времени (более 1 месяца) не приходили в орган службы занятости без уважительной причины.
4. Вы переехали в другую местность.
5. Вы попытались получить либо получили пособие по безработице при помощи обмана.
6. Судом вам вынесено наказание в виде лишения свободы.
7. Вам назначили пенсию – подробнее смотрите в разделе «Продление сроков выплаты пособия по безработице и досрочный выход на пенсию», либо Вам назначили трудовую пенсию по старости, в том числе, досрочно, либо Вам назначили пенсию по старости или пенсию за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению.
8. Вы отказались от содействия органа службы занятости (Вы должны подать в таком случае личное письменное заявление).
9. Выплата пособия прекращается в случае смерти безработного (однако, причитающиеся такому безработному суммы пособия выплачиваются наследникам по гражданскому законодательству).

Приостановить выплату пособия по безработице могут в следующих случаях:

1. Вы отказались от двух вариантов подходящей работы в течение периода безработицы.
2. По истечении 3 месяцев безработного состояния Вы отказались от участия в оплачиваемых общественных работах либо, если Вы впервые ищете работу (ранее не работали), не имеете специальности (профессии), хотите вновь начать работать после долгого (более года) перерыва или уволились по собственному желанию и отказались от направления на обучение по предложению органа службы занятости.
3. Вы явились на перерегистрацию в состоянии алкогольного или наркотического опьянения, под воздействием других одурманивающих веществ (при этом такое состояние будет устанавливаться работниками органа службы занятости и должно быть подтверждено составленным ими актом, при необходимости, могут провести и медицинский осмотр безработного, по результатам которого составляется заключение).
4. Вас уволили с последнего места работы за нарушение трудовой дисциплины или за другое виновное действие либо если Вас отчислили с места обучения, куда Вас направил орган службы занятости, за Ваши виновные действия.
5. Вы без уважительных причин нарушили условия и сроки прохождения перерегистрации в качестве безработного (при этом приостановка выплаты Вам пособия должна быть произведена со следующего за днем последней явки Вас на перерегистрацию дня).
6. Вы самовольно прекратили обучение по направлению органа службы занятости.

⇐ Предыдущая12345Следующая ⇒

Поделиться:

Воспользуйтесь поиском по сайту: