 |
Базы данных, информационно-справочные и поисковые системы
|
|
|
|
1.СПС «Гарант» - http://www.garant.ru
2. СПС «КонсультантПлюс» - http://www.consultant.ru/online
3.Официальный сайт Министерства финансов Российской Федерации http://www.minfin.ru
4.Официальный сайт Единой аттестационной комиссии http://www.eak.ru
5.Сайт отделения Пенсионного фонда РФ по Республике Татарстан http://www.pfrrt.ru/
6.Сайт регионального отделения Фонда социального страхования по Республике Татарстан http://www.fss16.ru/
7.Официальный сайт Федеральной налоговой службы http://www.nalog.ru/
8. Территориальный орган Федеральной службы государственной
статистики по Республике Татарстан http://tatstat.gks.ru/
Материально-техническое обеспечение практики
Для полноценного прохождения преддипломной практики необходимо:
- доступ к персональному компьютеру со стандартным набором ПО и сети интернет.
-помещения, соответствующие действующим санитарным и противопожарным нормам, а также требованиям техники безопасности при проведении учебных и научно-производственных работ;
-предоставление рабочего места и возможности ознакомления и работы с нормативными документами организации.
Раздел II. Методические рекомендации по прохождению практики
2.1. Вводный инструктаж и содержание преддипломной практики
В ходе вводного инструктажа производится постановка целей, задач, времени и места прохождения преддипломной практики, в том числе:
- знакомство с руководителями практики от организации (предприятия) и корректировка графика прохождения практики;
-организационные вопросы прохождения практики;
-проведение инструктажа по технике безопасности и противопожарной безопасности;
-инструктаж по ведению дневника практики, оформлению и защите отчета по практике;
|
|
|
-получение индивидуального задания (аналитического, исследовательского характера) с целью продолжения научно-исследовательской работы и подготовки к дальнейшему выполнению выпускной квалификационной работы.
Индивидуальное задание на практику выдает руководитель выпускной квалификационной работы студента.
Содержание преддипломной практики
Преддипломная практика по профилю «Менеджмент организации» является завершающим этапом профессиональной подготовки бакалавров и направлена на закрепление, расширение, углубление и систематизацию знаний, полученных при освоении дисциплин (модулей) базового блока программы, на основе изучения деятельности конкретной организации (предприятия), на приобретение практического опыта в сфере профессиональной деятельности менеджера.
Перечень вопросов, которые студент рассматривает при прохождении преддипломной практики, лежит в поле темы выпускной квалификационной работы и может включать не только вопросы организационно-управленческие, но и один из аспектов: корпоративные финансы, финансовые рынки, банковское дело, финансовый менеджмент, страхование. Могут быть затронуты аспекты консолидированной финансовой отчетности и ее анализа.
Примерное содержание задания по преддипломной практике:
Исходные данные преддипломной практики, по сути являются частью задания на выполнение выпускной квалификационной работы, которые необходимо рассмотреть в организации (предприятии) во время практики.
Например, тема работы – Совершенствование организационной структуры управления предприятием (на примере …).
Исходные данные к работе: Устав предприятия, штатное расписание, организационная структура, перспективный финансовый план, данные бухгалтерской отчетности за три года, аналитические отчеты и справки по формированию штатного расписания и др.
|
|
|
Цель работы: разработать мероприятия по совершенствованию организационной структуры управления предприятием.
Задачи работы:
-теоретически рассмотреть вопросы формирования организационной структуры управления предприятием;
- проанализировать организационную структуру управления в ……….. (название предприятия) и оценить ее эффективность;
- предложить мероприятия по совершенствованиюорганизационной структуры управления предприятием;
-провести расчеты по экономической целесообразности предложенных мероприятий
Объект исследования: организационная структура управления предприятием.
Предмет исследования: совершенствование организационной структуры управления предприятием
Раздел III. Фонд оценочных средств
Структура отчета
В отчете должна быть отражена конкретная работа студента на предприятии, в организации, где проходила практика, согласно программе.
Отчет о практике выполняется на последнем этапе прохождения практики и имеет структуру:
ТИТУЛЬНЫЙ ЛИСТ (приложение 1)
НАПРАВЛЕНИЕ
ДНЕВНИК (приложение 2) Включает план, график практики, описание выполняемых работ по календарю, отзыв руководителя практики от организации (предприятия), отзыв руководителя практики от Института (кафедры).
ВВЕДЕНИЕ: Указываются цель и задачи практики, база практики, кратко
проделанная работа, функции, выполняемые практикантом в организации (предприятии).
1. КРАТКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ (предприятия)
Описывается краткая характеристика организации(предприятия) виды деятельности, анализируется организационная структура управления организацией (предприятием), анализируются экономические показатели, характеризующие результаты деятельности организации, дается оценка организационной структуре управления, документообороту и прочим аспектам деятельности хозяйствующего субъекта.
2. ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ
Пишутся названия разделов выполняемых работ в соответствии с планом практики.
Здесь необходимо ссылаться на приложенные к отчету копии документов, расчетные таблицы, графики, прочие материалы.
Тематика научно-исследовательской работы (при наличии) определяется потребностью института или кафедры в установлении и поддержании взаимовыгодных долгосрочных отношений с работодателями. Студенты могут участвовать в исследованиях по заданию организаций - баз практики. Задание формулирует руководитель практики. Это могут быть расчеты отдельных показателей и их сопоставление со среднестатистическими данными по промышленности, или сфере деятельности организации; составление и анализ анкет, для оценки, например маркетинговой деятельности, деятельности по управлению персоналом, другие виды работ, связанные с профилем подготовки студента. На данном этапе, в рамках НИР, рекомендуется выполнение задания по теме выпускной квалификационной работы. Содержание в этом случае отчета определяется спецификой темы научно-исследовательской работы; объем – не более 10 страниц в отдельном разделе общего отчета. Отчет по научно-исследовательской работе визируется руководителем работы.
|
|
|
Качество выполнения научно-исследовательской работы учитывается при вынесении общей оценки практики.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ должно отражать все результаты проведенного исследования в организации (предприятии) и рекомендации.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЕ (прикладываются копии организационных документов, первичных бухгалтерских документов, бухгалтерская отчетность организации, различные аналитические таблицы, статистические данные и др.).
|
|
|
