Главная | Обратная связь | Поможем написать вашу работу!
МегаЛекции

Организация прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования безработным гражданином




42. Основанием для начала административной процедуры является решение о предоставлении государственной услуги.

43. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, информирует безработного гражданина о порядке предоставления государственной услуги, порядке и условиях выплаты стипендии в период прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования.

44. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, определяет по согласованию с безработным гражданином профессии (специальности), по которой будет осуществляться прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования исходя из:

сведений об образовании, профессиональной квалификации безработного гражданина, содержащихся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения;

требований к квалификации работника, содержащихся
в квалификационных справочниках и (или) профессиональных стандартах;

сведений о заявленной работодателями потребности в работниках
в количественном и профессионально-квалификационном разрезе,
о востребованных на рынке труда профессиях (специальностях);

перечня приоритетных профессий (специальностей) для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан;

сведений о программах профессионального обучения
и дополнительного профессионального образования, профессиях (специальностях), содержащихся в перечне образовательных организаций, осуществляющих образовательную деятельность.

45. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в случае затруднения безработного гражданина в выборе профессии (специальности) предлагает ему получить государственную услугу по профессиональной ориентации.

46. Предоставление государственной услуги при согласии безработного гражданина с предложением работника центра занятости приостанавливается на время предоставления государственной услуги по профессиональной ориентации.

47. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, при выборе безработным гражданином профессии (специальности), требующей обязательного медицинского освидетельствования, выдает безработному гражданину направление на медицинское освидетельствование по форме согласно приложению № 7 к настоящему административному регламенту с указанием вредных и (или) опасных производственных факторов и работ в соответствии с примерным перечнем производственных факторов и работ и фиксирует выдачу данного направления в личном деле получателей государственных услуг.

Оказание государственной услуги до получения результатов медицинского освидетельствования безработного гражданина приостанавливается в соответствии с подпунктом 2 пункта 25 настоящего административного регламента.

48. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, определяет по согласованию с безработным гражданином иную профессию (специальность), по которой будет осуществляться прохождение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования безработного гражданина в случае представления медицинского заключения о наличии противопоказаний
к осуществлению трудовой деятельности по выбранной ранее профессии (специальности).

49. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, подбирает организацию, осуществляющую образовательную деятельность, исходя из перечня образовательных организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в соответствии
с выбранной безработным гражданином профессией (специальностью).

50. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, информирует безработного гражданина о содержании и сроках обучения по выбранной образовательной программе, об ожидаемых результатах освоения образовательной программы, о месторасположении организации, осуществляющей образовательную деятельность, схеме проезда, номерах контактных телефонов.

51. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, приостанавливает предоставление государственной услуги
в соответствии с подпунктом 3 пункта 25 настоящего административного регламента при отсутствии в перечне образовательных организаций, осуществляющих образовательную деятельность, сведений об образовательных программах по необходимой гражданину профессии (специальности).

52. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, организует заключение государственного контракта
с образовательной организацией о профессиональном обучении или дополнительном профессиональном образовании безработного гражданина
в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

(в ред. постановления минтрудсоцразвития АО от 02.03.2015 № 5-п).

53. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет информирование безработного гражданина
в соответствии с пунктом 50 настоящего административного регламента.

54. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу:

вносит результаты выполнения административных процедур (действий) в регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения;

оформляет в двух экземплярах заключение о предоставлении государственной услуги, по форме согласно приложению № 8 к настоящему административному регламенту содержащее рекомендации о прохождении профессионального обучения или получении дополнительного профессионального образования по выбранной образовательной программе
с указанием организации, осуществляющей образовательную деятельность, либо о продолжении поиска подходящей работы при посредничестве органов службы занятости по имеющейся профессии, специальности, квалификации;

выдает безработному гражданину один экземпляр заключения
о предоставлении государственной услуги, второй экземпляр – приобщает
к личному делу получателя государственных услуг в сфере занятости населения.

55. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, оформляет по форме согласно приложению № 9 к настоящему административному регламенту и выдает безработному гражданину направление в образовательную организацию, осуществляющую образовательную деятельность, для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования
в случае наличия в заключении о предоставлении государственной услуги соответствующих рекомендаций.

56. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, организует заключение договора центра занятости с безработным гражданином об организации профессионального обучения или дополнительного профессионального образования, включая обучение
в другой местности, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

57. Работник центра занятости, при предоставлении образовательной организацией копии приказа (выписки из приказа) о зачислении безработного гражданина для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, фиксирует в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения данные, содержащиеся в приказе образовательной организации о зачислении безработного гражданина для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования (дата, номер).

58. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, приобщает копию приказа (выписки из приказа) образовательной организации о зачислении безработного гражданина для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению центра занятости
к личному делу получателя государственных услуг.

59. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, передает личное дело получателя государственных услуг работнику, осуществляющему функцию по предоставлению государственной услуги по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным
в установленном порядке безработными, для прекращения выплаты пособия по безработице с одновременным снятием безработного гражданина
с регистрационного учета в качестве безработного и назначения ему стипендии на период прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования.

60. В случае выявления безработным гражданином в выданных
в результате предоставления государственной услуги документах опечаток
и (или) ошибок безработный гражданин представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.

Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий трех рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.

В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных
в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий пяти рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.

61. В случае наличия оснований для прекращения предоставления государственной услуги, указанных в пункте 27 настоящего административного регламента, работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, принимает решение
о прекращении предоставления государственной услуги и готовит уведомление о прекращении предоставления государственной услуги
по форме согласно приложению № 10 настоящего административного регламента.

В уведомлении о прекращении предоставления государственной услуги указывается конкретное основание для прекращения предоставления государственной услуги.

Уведомление о прекращении предоставления государственной услуги вручается безработному гражданину лично либо направляется безработному гражданину:

почтовым отправлением – если безработный гражданин обратился за получением государственной услуги в центр занятости посредством почтового отправления;

факсимильной связью – если безработный гражданин обратился за получением государственной услуги посредством факсимильной связи;

по электронной почте – если безработный гражданин обратился за получением государственной услуги по электронной почте;

через Архангельский региональный портал государственных
и муниципальных услуг (функций) или Единый портал государственных
и муниципальных услуг (функций) – если безработный гражданин обратился за получением государственной услуги через Архангельский региональный портал государственных и муниципальных услуг (функций) или Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций);

через многофункциональный центр – если безработный гражданин обратился за получением государственной услуги через многофункциональный центр;

любым из способов, предусмотренных абзацами четвертым – седьмым настоящего пункта, – если безработный гражданин указал на любой из указанных выше способов в заявлении.

 

3.3. Предоставление безработному гражданину финансовой поддержки

62. Основанием для начала административной процедуры является предоставление безработным гражданином в центр занятости заявления
о предоставлении компенсации расходов при направлении для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая получение консультационной поддержки в период оказания образовательных услуг с применением дистанционных образовательных технологий, в другой местности (далее – заявление о предоставлении компенсации) согласно Порядку предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения
и получения дополнительного профессионального образования в другую местность, а также размеры указанной финансовой поддержки, утвержденному постановлением Правительства Архангельской области от
21 февраля 2012 года № 52-пп (далее – Порядок) по форме согласно Приложению № 11 к настоящему административному регламенту.

(в ред. постановления минтрудсоцразвития АО от.09.08.2016 № 14-п)

63. К заявлению о предоставлении компенсации должны быть приложены следующие документы, подтверждающие обоснованность произведенных расходов:

1) копии документов об образовании и (или) о квалификации, выдаваемые по результатам итоговой аттестации и подтверждающие завершение профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования (далее – документы об образовании),
за исключением случаев, предусмотренных пунктом 63.1 настоящего административного регламента;

2) документы, подтверждающие расходы на оплату стоимости проезда к месту обучения и обратно (включая оплату услуг по оформлению перевозочных документов, предоставлению в поездах постельных принадлежностей), оплату найма жилого помещения на время обучения.

(в ред. постановлений минтрудсоцразвития АО от 02.03.2015 № 5-п, от.16.02.2016 № 3-п).

63.1. В случае если стоимость проезда к месту обучения и обратно превышает половину размера минимальной величины пособия
по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента, предусмотрена авансовая выплата компенсации по проезду к месту обучения после представления образовательной организацией документа о зачислении безработного гражданина на обучение и сведений, подтверждающих посещение безработным гражданином занятий.

В случае ежедневных расходов безработного гражданина по проезду
к месту обучения и обратно предусмотрено ежемесячное перечисление компенсации после предоставления безработным гражданином документов, подтверждающих расходы по проезду к месту обучения и обратно, и после поступления в центр занятости сведений от образовательной организации, подтверждающих посещение безработным гражданином занятий.

(в ред. постановления минтрудсоцразвития АО от 02.03.2015 № 5-п).

64. Заявление о предоставлении компенсации и документы, указанные в пункте 63 настоящего административного регламента, предоставляются безработным гражданином в центры занятости по месту жительства
в течение 30 рабочих дней со дня выдачи документов об образовании, но не позднее, чем за три рабочих дня до окончания текущего финансового года.

Документы, предусмотренные пунктами 62, 63 настоящего административного регламента, предоставляются безработным гражданином в центр занятости в оригинале (в случае документов об образовании – копии) или в форме электронного документа в одном экземпляре.

Документы, предусмотренные пунктами 62, 63 настоящего административного регламента, могут быть предоставлены лично, почтовым отправлением, по электронной почте, через Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) или Архангельский региональный портал государственных и муниципальных услуг (функций), через многофункциональный центр.

При направлении документов, предусмотренных пунктами
62, 63 настоящего административного регламента, в центр занятости почтовым отправлением обязанность подтверждения факта отправки документов лежит на безработном гражданине.

Электронные документы должны быть заверены электронной подписью безработного гражданина, полностью соответствовать документам на бумажном носителе и предоставляться в центр занятости в формате PDF размером не более 5 Мбайт.

Заявление о предоставлении компенсации и документы, указанные
в пункте 63 настоящего административного регламента, подлежат регистрации в день поступления в центр занятости.

Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, рассматривает документы, указанные в пунктах 62, 63 настоящего административного регламента, в течение пяти рабочих дней со дня
их регистрации, для принятия решения о предоставлении финансовой поддержки или об отказе в предоставлении финансовой поддержки.

В случаях, предусмотренных пунктом 63.1 настоящего административного регламента, работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, принимает решение
о предоставлении финансовой поддержки до получения документа
об образовании в течение пяти рабочих дней после поступления в центр занятости документов, указанных в пункте 62, подпункте 2 пункта 63 настоящего административного регламента, а также документа
о зачислении безработного гражданина на обучение и сведений, подтверждающих посещение безработным гражданином занятий, предоставленных образовательной организацией.

(в ред. постановлений минтрудсоцразвития АО от 02.03.2015 № 5-п, от 16.02.2016 № 3-п).

65. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, задает параметры поиска сведений о безработном гражданине
в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения.

66. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, на основании представленных безработным гражданином документов и в соответствии с пунктом 28 настоящего административного регламента устанавливает наличие или отсутствие оснований для отказа
в предоставлении финансовой поддержки и осуществляет подготовку проекта приказа о назначении финансовой поддержки или об отказе
в назначении финансовой поддержки с указанием причин отказа по форме согласно приложениям № 12, 13 к настоящему административному регламенту.

(в ред. постановления минтрудсоцразвития АО от 02.03.2015 № 5-п).

67. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, представляет проект приказа о назначении финансовой поддержки или об отказе в назначении финансовой поддержки директору центра занятости для подписания.

Приказ подписывается директором центра занятости.

(в ред. постановления минтрудсоцразвития АО от 02.03.2015 № 5-п).

68. В срок не позднее пяти рабочих дней со дня издания приказа центра занятости безработный гражданин должен быть ознакомлен
с принятым решением лично или уведомлен о принятом решении следующими способами:

почтовым отправлением;

по электронной почте;

с использованием средств факсимильной связи;

через Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций);

(в ред. постановления минтрудсоцразвития АО от.09.08.2016 № 14-п)

через многофункциональный центр.

Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, приобщает заявление о предоставлении компенсации, приказ
о назначении финансовой поддержки или об отказе в назначении финансовой поддержки к личному делу безработного гражданина.

Документы, указанные в пункте 63 настоящего административного регламента, приобщаются к финансовой документации, согласно номенклатуре дел центра занятости.

(в ред. постановления минтрудсоцразвития АО от 02.03.2015 № 5-п, от 16.02.2015 №3-п).

69. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, вносит в регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения сведения о принятом решении в предоставлении или об отказе в предоставлении финансовой поддержки с указанием номера, даты приказа центра занятости и размера финансовой поддержки.

70. Работник центра занятости, осуществляющий функции
по расчету и начислению финансовой поддержки, в течение 10 рабочих дней со дня принятия решения о предоставлении финансовой поддержки
на основании приказа о назначении финансовой поддержки осуществляет начисление финансовой поддержки и перечисляет денежные средства
на лицевой счет, открытый безработным гражданином в кредитной организации, или через организации почтовой связи с оплатой услуг
в соответствии с установленными тарифами.

(в ред. постановления минтрудсоцразвития АО от 02.03.2015 № 5-п).

71. В случае выявления безработным гражданином в выданных
в результате предоставления государственной услуги документах опечаток
и (или) ошибок безработный гражданин представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.

Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий трех рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.

В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий пяти рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.

 

IV. Контроль за исполнением административного регламента

 

72. Контроль за исполнением настоящего административного регламента осуществляется в следующих формах:

1) текущий контроль за предоставлением государственной услуги;

2) проверки полноты и качества предоставления государственной услуги;

3) рассмотрение жалоб на решения, действия (бездействие) работников центров занятости, выполняющих административные действия при предоставлении государственной услуги.

(в ред. постановления минтрудсоцразвития АО от.09.08.2016 № 14-п)

 

73. Текущий контроль за выполнением работниками центра занятости административных действий при предоставлении государственной услуги осуществляется директором центра занятости или уполномоченным им работником.

74. Проверки полноты и качества предоставления государственной услуги проводятся должностными лицами министерства в соответствии
с постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 31 марта 2014 года № 12-п «Об утверждении административного регламента исполнения министерством труда, занятости и социального развития Архангельской области государственной функции надзора и контроля за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения на территории Архангельской области, за исключением государственных гарантий в области содействия занятости населения в части социальной поддержки безработных граждан».

75. Жалобы на решения, действия (бездействие) работников центра занятости, выполняющих административные действия при предоставлении государственной услуги, рассматриваются в порядке, предусмотренном разделом V настоящего административного регламента.

(в ред. постановления минтрудсоцразвития АО от.09.08.2016 № 14-п)

76. Обязанности работников центра занятости, должностных лиц министерства по исполнению настоящего административного регламента,
а также их персональная ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей закрепляются в должностных инструкциях соответствующих работников, в должностных регламентах соответствующих должностных лиц министерства.

Поделиться:





Воспользуйтесь поиском по сайту:



©2015 - 2024 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...