Главная | Обратная связь
МегаЛекции

МегаЛекции: Менеджмент

Расчет основных технико-экономических показателей Расчет оборачиваемости оборотных средств Расчет НЗП по 5-ти категориям и показателей, характеризующих его использования. Расчет НЗП по 4-ем категориям и показателей, характеризующих его использование. Расчет необходимого количества рабочих мест формируемой производственной системы Расчет налогов за I квартал. Расчет налога на имущество предприятия. Расчет коэффициента реальных активов в имуществе Расчет колебаний вокруг средних индексов движения показателей Расчёт калькуляции себестоимости детали из заготовки-штамповки Расчет искомых показателей Расчет инновационного проекта Расчет изменения затрат по всем факторам Расчет изменения затрат за счет улучшения использования сырья, материалов, топлива, энергии Расчет изменения затрат за счет изменения технического уровня производства Расчет и динамика показателей рентабельности (по моментным данным) Расчет длительности производственного цикла изготовления партии деталей Расчет годового объема товарной продукции Расчет влияния предложенных мероприятий на основные показатели деятельности предприятия Расчет взносов в Фонд науки и технологического развития РБ. Расчет вероятности наступления банкротства ОАО «Корнилов и К0» Расчет вероятности банкротства по модели Давыдовой–Беликова Рассмотрим производственный процесс через функции менеджмента Рассмотрим подробнее возможности развития мотивации в указанных направлениях. Рассмотрение понятий конфликта и его разрешения с точки зрения современной науки Рассмотрение конфликтогенных явлений в ОАО «Большой Гостиный Двор» РАСПРОСТРАНЕННОСТЬ И РОЛЬ ЗАКРЫТЫХ КОМПАНИЙ В ЭКОНОМИКЕ Распределение филиалов по наличию питания и коэффициента текучести Распределение остатков и оборотов по счету на другие счета Раскрытие организационной структуры библиотеки-филиала №20 Разработка функций системы на основе деловой игры САФО Разработка формы с помощью мастера форм Разработка управленческого решения. Разработка требований к программному обеспечению Разработка структуры предприятия Разработка стабилизационной программы Разработка системы мероприятий по совершенствованию ОСУ Разработка системы материального стимулирования Разработка системы качества Разработка речи или презентации Разработка рекомендаций по совершенствованию финансово-хозяйственной деятельности ЗАО «Аккорд» Разработка рекомендаций по совершенствованию системы подбора персонала ГП гостиница «Арена» Разработка рекомендаций по совершенствованию корпоративной культуры Разработка рекомендаций к разрешению конфликтов предприятия ОАО «Большой Гостиный Двор» Разработка проектной схемы финансирования Разработка проекта по использованию проектора знаков Разработка проекта направления совершенствования организационного поведения сотрудников ООО «Элит-С» РАЗРАБОТКА ПРОГРАММЫ ПОВЫШЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ. Разработка предложений по улучшению деятельности РКИБ Разработка предложений и рекомендаций, направленных на стимулирование нематериальной мотивации Разработка пользовательского интерфейса Разработка операционного бюджета Разработка направлений совершенствования деятельности ОАО «Комбинат Красный Строитель» и их экономическое обоснование Разработка направлений повышения стоимости компании Разработка модели оптимизации финансовой устойчивости на МУП РЕМСТРОЙ 1 Разработка модели внедрения ИСО 9000 Разработка мероприятий по улучшению условий труда Разработка кадровой стратегии организации РАЗРАБОТКА КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ Разработка кадровой политики Разработка и принятие этических кодексов в области фармации Разработка и обоснование методики оценки, прогнозирования и оптимального распределения прибыли в подрядной строительной организации Разработка запроса в режиме конструктора Разработка антикризисных мер и рекомендации Разработка анкеты и проведение опроса Разработка анкет-опросников Разработка альтернативных предложений. Разнообразие регионов в странах Евросоюза Разновидности системного подхода Размер вознаграждения за выслугу лет Различные подходы к трактовке понятия «гудвилл» Различия в предпочтениях работников БМЗ по элементам социального пакета Разделы дисциплины, виды учебной деятельности для ускоренного обучения на базу СПО Разделы дисциплины, виды учебной деятельности для заочной формы обучения Разделение труда и его обоснование. Разделение и кооперация труда руководителей дошкольного образовательного учреждения – основа организации деятельности управляющей системы Раздел «МАТЕМАТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФИНАНСОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА» Раздел IV . Применение методов линейного программирования для рационального использования материально-технических и сырьевых ресурсов. Раздел II. Структура и функции организации материально-технического обеспечения на предприятии. Раздел I . Суть и особенности организации материально-технического обеспечения и складского хозяйства. Раздел 5. ОЦЕНКА ИНВЕСТИЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ Раздел 4. Основные аспекты разработки инвестиционной стратегии организации Раздел 4. Методические рекомендации преподавателю Раздел 4 Безопасность и экологичность проектных мероприятий Раздел 3. ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ ПРЕДПРИЯТИЙ ГОРНОЙ  ПРОМЫШЛЕННОСТИ Раздел 3. Способы повышения инвестиционного стимулирования России Раздел 3. Проблемы теории и практики мотивации в Украине. Раздел 3. Организационно-экономическая часть РАЗДЕЛ 3 СОЗДАНИЕ ИНФРАСТРУКТУРЫ МЕНЕДЖМЕНТА В УСЛОВИЯХ РЕГИОНА РАЗДЕЛ 3 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ РЦ ДИКУЛЯ Раздел 2. Устройство бухгалтерии на примере ООО «Транс-Текстиль» Раздел 2. Системно-функциональная теория мотивации РАЗДЕЛ 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ И ОБОСНОВАНИЕ НЕОБХОДИМОСТИ ЕГО ИНВЕСТИРОВАНИИ РАЗДЕЛ 2 ТРАНСФОРМАЦИЯ ИНФРАСТРУКТУРЫ МЕНЕДЖМЕНТА РАЗДЕЛ 2 АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ Раздел 1. Теоретическая часть Раздел 1. Принципы осуществления инвестиционной деятельности РАЗДЕЛ 1. ОСОБЕННОСТИ ПРЕПОДАВАНИЯ ЮРИДИЧЕСКИХ ДИСЦИПЛИН В ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ РАЗДЕЛ 1 ПОНЯТИЕ ИНФРАСТРУКТУРЫ МЕНЕДЖМЕНТА. ВНЕШНЯЯ И ВНУТРЕННЯЯ СРЕДА ОРГАНИЗАЦИИ Разграничение прав доступа Развитие трудовых ресурсов. Развитие трудовых ресурсов Развитие теории менеджмента Развитие структуры управления ООО «Газнадзор» Развитие социального партнерства на российских предприятиях РАЗВИТИЕ С ПОМОЩЬЮ КРИЗИСОВ. Развитие результатов Г. Марковица в трудах Д. Тобина Развитие психологической личности Развитие особого управленческого мышления Развитие карьеры на Харьковской таможне. Развитие инфраструктуры как фактор увеличения стоимости бизнеса после покупки Развитие инженерно-производственного потенциала Развитие и эффективность коллективных форм организации труда. Развитие банковского дела в Казахстане Развал системы управления — основная причина политического и экономического кризиса в России Разборка автомобиля, мойка и очистка деталей Работы, выполняемые руководителем Работа с документами, прием посетителей Работа пресс-службы на примере деятельности Управления информации – пресс-службы губернатора Санкт-Петербурга Работа пресс-службы КПРФ: механизм взаимодействия со СМИ Работа возвращается на доработку: ПЯТЫЙ ЭТАП. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНОЕ СОБЕСЕДОВАНИЕ Пятый этап. Анализ текущей ситуации Пятиуровневая модель зрелости технологического процесса разработки программного обеспечения ПУХНАРЕВИЧ Алина Юрьевна             Путь совершенствования управления персоналом в ООО «АЛЮСТЭМ» Пути улучшения финансовых результатов деятельности страховых организаций Пути улучшения финансовых результатов деятельности отделения сберегательного банка № 6670 Пути улучшения финансового состояния предприятия Пути улучшения условий труда и повышения работоспособности на МЭТЗ Пути улучшения системы оплаты и стимулирования труда Пути увеличения и совершенствование учета собственного капитала Пути совершенствования управления денежными потоками предприятия Пути совершенствования управления банковскими рисками с учетом мирового опыта Пути совершенствования страховой деятельности ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА Пути совершенствования методической работы преподавателя экономических дисциплин Пути совершенствования и рекомендации, направленные на улучшение финансового положения ДЗАО «Тамбовское объединение по газификации» ОАО «Запсибгазпром» Пути совершенствования и развития мотивации на данном предприятии Пути совершенствования анализа кредитоспособности физических лиц Пути решения экологических проблем в ХМАО. Пути реализации стратегии обеспечения прозрачности финансовых услуг Пути преодоления конфликтов Пути повышения эффективности деятельности службы судебных приставов Пути повышения устойчивости финансового состояния Пути повышения инвестиционной привлекательности предприятия Пути повышения делопроизводства Пути оптимизации рабоТЫ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИЯХ СОЦИАЛЬНЫХ СЛУЖБ. Пути минимизации совокупного риска, связанного с предприятием Пути минимизации рисков предприятия на рынке. Пути и методы формирования системы мотивации Пути и методы анализа эффективности менеджмента Публикации Курта Левина на русском языке Психофизиологические аспекты Психофизиологическая сущность и структура Психолого-педагогические основы применения игр, как средства обучения Психология эффективного переговорного процесса Психологическое сопровождение командообразования в организационном консультировании Психологический практикум. Психологический портрет эффективного руководителя Психологический климат в коллективе Психологический аспект потребностей Психологические приёмы                                                       для выработки полезных бизнес - идей Психологические приемы влияния на партнера. Психологические особенности деятельности менеджера и основные требования к его личности Психологические механизмы и особенности процесса принятия решений в профессиональной деятельности работников служб экстренного вызова Психологические методики набора и отбора персонала Психологические корреляты макиавеллизма. Психологические аспекты управления персоналом Психологические аспекты управления инновациями Психологическая сущность переговорного процесса Психологическая структура общения Психологическая готовность к инновациям на предприятии Психокоррекционная работа по преодолению нарушений детско-родительских отношений на формирующем этапе опытно-экспериментальной работы Психодиагностика в оценке качеств персонала Психические состояния и их влияния на поведение и работоспособность человека. Психические познавательные процессы и стимуляция процессов мышления Прямой и косвенный методы представления потоков денежных средств от текущей деятельности Прямая подотчетность топ-менеджменту Проявления организационной культуры ПРОЧИЕ УСЛОВИЯ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ БАЗОВЫХ СТРАТЕГИЙ Прочие доходы, не учитываемые при определении налоговой базы Процессуальный подход к мотивации Процессуальные теории трудовой мотивации. Процессуальные теории мотиваций. Процессуальные теории мотивации. Процессуальные теории мотивации Процессуальные теории мотивации Процессуальные теории мотивации Процессуальные теории мотивации Процессуальные теории мотивации Процессный подход на ОАО «Горизонт» Процессный подход к мотивации Процесс формирования корпоративной культуры Процесс формирования кадрового резерва Процесс формирования и развития трудового коллектива Процесс управленческого контроля. Процесс управления рисками на предприятии Процесс создания IDEFO-модели Процесс системного анализа Процесс профессионального обучения персонала Процесс производства и его составляющие Процесс проектирования организационных систем Процесс принятия решений в профессиональной деятельности Процесс принятия бинарного решения. Процесс передачи информации. Информационные шумы ПРОЦЕСС ОРГАНИЗАЦИИ ИННОВАЦИОННОГО МЕНЕДЖМЕНТА НА ПРЕДПРИЯТИИ Процесс определения состава Процесс мотивации труда персонала ОАО «СМЗ» Процесс мотивации и стимулирования Процесс контроля (Control Process) Процесс консультирования: сущность, задачи, этапы ПРОЦЕСС КОММУНИКАЦИЙ И ЭФФЕКТИВНОСТЬ УПРАВЛЕНИЯ Процесс инициирования и причинно-следственный анализ. Процесс выбора стратегии, характеристика его этапов Процедуры в системе экологического менеджмента: обстоятельства образа действия Процедуры банкротства и их особенности Процедура проведения исследования в фирме ООО «КВЕСТ» Процедура присоединения и преграды на пути вступления России к ВТО Процедура банкротства в целях финансового оздоровления предприятия

1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 |

©2015- 2020 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов.