Главная | Обратная связь | Поможем написать вашу работу!

Анализ влияния факторов на изменение основных статей затрат

На изменение отдельных статей затрат влияют изменения в количестве ресурса и изменения в цене (оценке) ресурса. Так, на изменение статьи «Оплата труда» влияют изменения в количестве затрат живого труда (чел.-часов) и изменения в уровне оплаты 1чел.-часа. На изменение статей, «Нефтепродукты», «Топливо и энергия на технологические нужды», «Работы и услуги сторонних организаций» влияют изменения в количестве нефтепродуктов, топлива, единицы работ или услуг и изменения в цене единицы ресурса.

Влияние каждого из этих факторов можно определить, используя как прием цепных подстановок, так и прием абсолютных разниц.

Таблица 2

Влияние факторов на изменение затрат по статье «Оплата труда с отчислениями на социальные нужды» в себестоимости изделий

Показатели	На 1 изделие
2006г.	2008г._	изменение(+,-)
Затраты труда, чел.-час.
Уровень оплаты 1 чел.-часа, руб.
Затраты на оплату труда, руб.		16,5	6,5
Расчетные (условные) затраты на оплату труда, тыс. руб.	х	х
Изменение в затратах на оплату труда, руб. за счет изменений:
количества чел.-часов	х	х
уровня оплаты 1 чел.-часа	х	х	5,5

Данные табл.2 показывают на рост затрат на оплату труда за счет роста трудоемкости производства изделий и уровня оплаты труда.

Макетом аналитической таблицы предусматривается использование приема цепных подстановок, так как определяется расчетный показатель.Расчетные затраты определяются умножением фактических затрат живого труда за отчетный период на базисный уровень оплаты труда.

Разница между фактическими затратами на оплату труда за отчетный период и расчетными показывает изменение в затратах за счет изменений в уровне оплаты 1 чел.-часа, а влияние трудоемкости производства, т.е. затрат живого труда в расчете на 1 изделии определяется разницей между расчетными затратами и базисными.

Используя прием абсолютных разниц, для определения влияния изменений в трудоемкости производства необходимо разницу в трудоемкости умножить на базисный уровень оплаты труда, а умножая разницу в уровне оплаты на фактическую трудоемкость получим отклонение в затратах за счет влияния изменений в уровне оплаты 1 чел-часа.

Для управленческого анализа важно сравнить фактические затраты с бюджетными (плановыми). Но при этом необходимо учитывать объемы производства.

Таблица 3

Влияние факторов на изменение затрат на материалы в 2008 году

Показатели	Бюджет	Фактически	Отклонение (+,-)
1. Произведено изделий, ед.
2 Затраты материалов:	«А»- 25 кг по 12 руб/кг= 300	«А»- 26 кг по 15 руб/кг=390
	«В» 45 кг по цене 24 руб/кг=1080	«В» 43 кг по цене 26 руб/кг=1118
3. Итого
4. Затраты труда на 1 изделие, чел.-час.
5.Уровень оплаты 1 чел.-часа, руб.
6. Затраты на оплату труда, тыс.руб.

Относительное изменение затрат на материалы составит:

руб. (относительная экономия)

в том числе за счет изменений:

а) затрат на материалы «А»:

руб. (относительный перерасход)

б) затрат на материалы «В»:

руб. (относительная экономия)

Относительный перерасход затрат на материалы «А» был допущен за счет изменений:

а) количества материала «А»:

;

б) цены материала «А»:

руб.

Следовательно относительный перерасход затрат на материалы «А» был допущен за счет увеличения цены на данный вид материалов.

Относительная экономия затрат на материалы «В» была достигнута за счет изменений:

а) количества материала «В»:

руб. (относительная экономия);

б) цены материала «В»;

руб. (относительный перерасход).

Следовательно, относительная экономия затрат на материалы «В» была достигнута за счет снижения количества материала «В», с одной стороны «хорошо», так как наблюдается экономное использования материала «В», а с другой – не пострадало бы за счет этой экономии качество изделий.

4. ВЫВОДЫ:

Затраты живого овеществленного труда принято называть издержками производства. В практике работы отдельных субъектов хозяйствования издержки производства называют затратами на производство.

Следует различать категории «затраты» и «расходы». Затраты на производство связаны:

a) С приобретением сырья и материалов для производства;

b) С использованием приобретенного сырья и материалов.

После признания выручки часть затрат становится расходами. Расходы организации должны быть документально подтвержденными и экономически обоснованными, а также они должны соответствовать обычаям делового оборота. Расходами могут быть затраты, в результате которых не может быть получен доход (связанные с участием в уставном капитале других организаций, как пример, с выплатой штрафных санкций за невыполнение договорных обязательств и т.д.). Затраты, не признанные расходами организации, в бухгалтерском балансе отражаются как «Незавершенное производство» или «Остатки готовой продукции и товаров».

Все субъекты хозяйствования независимо от формы собственности и организационно-правовой формы должны группировать свои расходы по следующим экономическим элементам:

1. Материальные расходы;

2. Расходы на оплату труда;

3. Отчисления на социальные нужды;

4. Амортизация;

5. Прочие расходы.

Под экономическим элементом понимают однородный вид затрат, формирующий как себестоимость всей продукции, так и себестоимость единицы продукции.

Каждый из этих элементов состоит из экономических статей. Их состав не регламентируется законодательно, а лишь рекомендуется отраслевыми министерствами. Организации имеют право, в силу своей специфики, устанавливать свой перечень затрат, указав это в своей учетной политике. Так, в промышленности рекомендуют следующие статьи расходов:

1. Сырье и материалы;

2. Возвратные отходы (их стоимость вычитают из общей суммы затрат для удешевления производства основной продукции);

3. Покупные изделия, полуфабрикаты и услуги сторонних организаций;

4. Топливо и энергия на технологические нужды;

5. Заработная плата производственных рабочих;

6. Отчисления на социальные нужды;

7. Расходы на подготовку и освоение производства;

8. Общепроизводственные расходы;

9. Общехозяйственные расходы;

10. Прочие расходы;

11. Потери от брака;

12. Коммерческие расходы.

Итог первых 11 статей образует производственную себестоимость.

Итог всех 12 статей образует полную себестоимость.

Под себестоимостью понимают стоимостную оценку использованных в процессе производства материальных и трудовых ресурсов, услуг сторонних организаций и затрат, связанных с организацией и управлением.

Разница в цене ресурса умноженная на фактический объем используемого ресурса отражает изменение в затратах за счет изменений в количестве ресурса.

Разница в количестве ресурса умноженная на планируемую цену ресурса показывает изменение в затратах за счет изменений в количестве ресурса.

Относительное изменение в затратах определяется с учетом объемов производства, т.е. бюджетные расходы корректируются на коэффициент выполнения плана производства

Вопросы для самоконтроля

1. Приведите классификацию расходов организации по экономическим элементам.

2. В чем различия между категориями «затраты» и «расходы»?

3. Что понимают под себестоимостью продукции?

4. Какие статьи расходов включает производственная себестоимость?

5. В чем различия между производственной и полной себестоимостью?

6. Какие факторы влияют на изменение отдельных статей затрат?

7. Как определить влияние изменений в уровне оплаты труда на изменение в расходах на оплату труда?

8. Как определить влияние изменений в затратах живого труда на изменение в расходах на оплату труда?

Библиография

1. Н. П. Любушин. Экономический анализ. Учебное пособие. М.: ЮНИТИ, 2007.

2. Экономический анализ. Учебник под ред. Войталовского Н.В., Калининой А.П. и Мазуровой И.И. М.: Высшее образование, 2007.

3. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2006.

4. Гинзбург А.И. Экономический анализ для руководителей малых предприятий / А.И.Гинзбург. - СПб. [и др.]: Питер, 2007.

5. Киреева Н.В. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учеб. пособие. – М.: Издательский дом «Социальные отношения», 2007.

6. Гиляровская Л.Т, Д.В.Лысенко, Д.А.Ендовицкий. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учеб. для студентов вузов. М.: Проспект: [Велби], 2008.

7. И.Н. Чуев, Л.Н. Чуева. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учеб. для вузов. М.: Дашков, 2006.

8. Л.Е. Басовский, Е.Н. Басовская. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учеб. М.: ИНФРА-М, 2006.

9. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия. Под ред. Войталовского Н.В., Калининой А.П., Мазуровой И.И. Санкт-Петербург,: Питер, 2009.

10. Мельник М.В. Экономический анализ в аудите: учеб. пособие для студентов вузов. М.: ЮНИТИ, 2007.

11. Молибог Т.А. Комплексный экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности организации: учеб. пособие. М.: Владос, 2007.

12. Орлова Т.М. Практикум по комплексному экономическому анализу хозяйственной деятельности. Учебное пособие. М.: КНОРУС, 2010.

⇐ Предыдущая 12

Воспользуйтесь поиском по сайту: