Главная | Обратная связь | Поможем написать вашу работу!
МегаЛекции

К зачету по дисциплине «Бухгалтерский учет и финансы в АПК»




 

1. Бухгалтерский учет – это:

а) формирование полной и достоверной информации о деятельности организации;

б) упорядоченная система сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении о деятельности предприятия;

в) использование материальных, трудовых и финансовых ресурсов;

г) форма контроля за использованием средств предприятия.

 

2. Предметом бухгалтерского учета является:

а) хозяйственная деятельность предприятия (организации);

б) учетная информация, необходимая для проверки правильности хозяйственных операций;

в) систематизация накопленной информации в учетных документах;

г) обязательства предприятия перед поставщиками и подрядчиками.

 

3. Синтетические счета служат для:

а) подробной характеристики объектов учета;

б) обобщенной характеристики объектов учета;

в) проверки правильности корреспонденции счетов.

 

4. Корреспонденция счетов – это:

а) установление кодов счетов для отражения хозяйственных операций;

б) способ исправления ошибок в учетных записях;

в) вид документального контроля за хозяйственной деятельностью предприятия;

г) связь между счетами при проведении хозяйственных операций.

 

5. Бухгалтерская проводка - это:

а) подсчет оборотов и выведение конечного сальдо счетов;

б) оценка и дооценка приобретенных материальных ценностей;

в) текст, указывающий наименование дебетируемого и кредитуемого счетов и сумму хозяйственной операции;

г) охват операций, изменяющих счета бухгалтерского учета.

 

6. Двойная запись – это отражение операции:

а) по дебету счета;

б) по двум счетам;

в) в двух первичных документах;

г) в балансе.

7. Бухгалтерский баланс – это:

а) способ группировки экономических ресурсов и источников их формирования на определенный момент времени;

б) свод форм, отражающих наличие и движение средств предприятия;

в) выражение в денежном измерении имущества и обязательств предприятия;

г) учетная таблица, построенная по шахматной форме, отражающая движение денежных средств.

 

8. Баланс, в котором нет статей «Амортизация основных средств», «Амортизация нематериальных активов», называется:

а) заключительным;

б) «брутто»;

в) «нетто»;

г) провизорным.

 

9. Хозяйственная операция «Выдана заработная плата из кассы рабочим предприятия» относится к типу:

а) первому;

б) второму;

в) третьему;

г) четвертому.

 

10. Поступление денег в кассу и выдачу из кассы оформляют:

а) платежными и расчетно-платежными ведомостями;

б) выписками из кассовой книги квитанциями;

в) приходными и расходными кассовыми ордерами;

г) справками бухгалтерии.

 

11. Безналичными называются расчеты:

а) осуществляемые путем перечисления сумм со счетов плательщика на счет получателя;

б) осуществляемые путем проведения наличных сумм получателю через кассу;

в) осуществляемые при продаже или покупке материальных ценностей с использованием специальных счетов.

 

12. Инвентаризация денежных средств в кассе, денежных документов и бланков строгой отчетности проводится не реже:

а) одного раза в полугодие;

б) одного раза в год;

в) двух раз в месяц;

г) одного раза в месяц.

 

 

13. Кредиты предоставляются банками на принципах:

а) целевого использования, срочности, платности и возвратности;

б) периодичности, экономичности, доверия и погашения;

в) доходности, возвратности, безналичного расчета и покрытия.

 

14. Кредиты и займы бывают краткосрочными, если предоставляются на срок:

а) не более 12 месяцев;

б) более 12 месяцев;

в) от одного года до трех.

 

15. На погашение краткосрочных кредитов и займов составляется бухгалтерская проводка:

а) Д-т счета 51 «Расчетный счет»

К-т счета 66 «Расчеты по краткосрочным кредитам и займам»;

б) Д-т счета 66 «Расчеты по краткосрочным кредитам и займам»

К-т счета 51 «Расчетный счет»;

в) Д-т счета 20 «Основное производство»

К-т счета 66 «Расчеты по краткосрочным кредитам и займам»

 

16. Принцип биржевой заработной платы заключается в том, что:

а) заработная плата должны стимулировать трудовую деятельность работника на пределе его возможностей;

б) размер заработной платы должен соответствовать конъюнктуре рынка;

в) заработная плата должна обеспечивать достойную жизнь, не смотря на различные производственно-экономические осложнения.

 

17. Служащими считаются работники:

а) обеспечивающие снабжение и сбыт, работники бухгалтерии и др.;

б) обеспечивающие технологические процессы производства (агрономы, ветврачи, инженеры-механики и др.)

в) обеспечивающие охрану имущества предприятия, шоферы легковых автомобилей, дворники и др.

18. Исходя из механизма измерения труда работников, различают формы оплаты труда:

а) основную и дополнительную;

б) прямую и косвенную;

в) сдельную, повременную и аккордную;

г) простую и прогрессивно-премиальную.

 

19. Депонированная заработная плата – это:

а) система оплаты труда, применяемая на предприятии;

б) издержки, включаемые в себестоимость произведенной продукции;

в) заработная плата с учетом доплат и надбавок;

г) не полученная в срок начисленная заработная плата.

 

20. Получение работником заработной платы в натуральной форме должно производиться:

а) на добровольной основе;

б) в условиях недостаточности денежных средств;

в) в условиях инфляции и неплатежеспособности предприятий;

г) по решению администрации предприятия.

 

21. Учетный лист тракториста-машиниста выписывается за:

а) работы, выполняемые с применением живой тягловой силы;

б) транспортные работы, выполняемые трактористом;

в) полевые и другие сельскохозяйственные работы;

г) отработанное время по каждому работнику.

 

22. Расчеты для определения суммы заработной платы, подлежащей выдаче на руки работникам, производят обычно:

а) в учетном листе труда и выполненных работ;

б) в расчетно-платежной ведомости;

в) в табеле учета использования рабочего времени и расчета заработной платы;

г) на лицевом счете работника.

 

23. По кредиту счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» учитывается:

а) формирование резерва на оплату отпусков;

б) депонированная заработная плата;

в) сумма выданной заработной платы и пособий, а также суммы удержаний из заработной платы в виде налогов;

г) сумма начисленной заработной платы и пособий за отчетный период.

 

24. Выдача заработной платы отражается в учете записями:

а) Д-т 70 К-т 50;

б) Д-т 76 К-т 50;

в) Д-т 90 К-т 50.

 

25. Минимальный размер оплаты труда в Челябинской области для коммерческих предприятий, применяемый для регулирования оплаты труда и определения размера пособий по временной нетрудоспособности установлен в размере:

а) 10800 рубля;

б) 6300 рубля;

в) 9200 рубля;

г) 7500 рубля.

26. Финансы представляют собой:

а) денежные средства, агрегированные в бюджете, внебюджетных фондах и фондах предприятий;

б) систему денежных отношений, связанных с образованием, распределением, перераспределением, накоплением и использованием денежных средств;

в) материальный источник денежных доходов в виде валового внутреннего продукта или национального дохода.

 

27. Финансовая система - это:

а) совокупность различных сфер или звеньев финансовых отношений;

б) платежная система, связанная с приобретением товаров и услуг;

в) механизм объединения денежных средств для вложения в развитие экономики.

 

28. Финансы выполняют следующие функции:

а) регулирующую, распределительную и контрольную;

б) ценовую, валютную и учетную;

в) стимулирующую, аналитическую и перераспределительную.

 

29. Материальной основой финансов является:

а) основной и оборотный капитал;

б) денежная масса;

в) сфера потребления;

г) сфера обмена.

д) производство.

 

30. Обязательным условием существования финансов являются:

а) бюджетные средства;

б) банковские резервы;

в) деньги;

г) резервы предприятий.

 

Поделиться:





Воспользуйтесь поиском по сайту:



©2015 - 2024 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...