 |
Пожарная безопасность в 2017 году для руководителя.
|
|
|
|
Вера Владимировна
Оплата СТРОГО до 23 МАЯ (или безналично – сбрасываем счет на оплату, или наличными через сбербанк). Для получения документов в день обучения необходима печать (или доверенность).
Стоимость: №19-5200руб., №11-4800руб., № 15-3900руб. ООО «Дельмера», plan dlm@yandex.ru
______________________________________________________________________
Компания «Виктори» рекомендует Вам посетить данные курсы с целью привести
В соответствиие с действующим законодательством документацию, которая обязательна должна быть оформлена в салонах красоты и которая требуется
При проверках Роспотребнадзора, Инспеции Труда, Пожарного надзора.
Слушателям по рекомендации от Компании «Виктори» предоставляется СКИДКА 40 %.
Стоимость с учетом скидки №19-3100руб., №11-2900руб., №15-2300руб.
Примеры штафных санкций, с которыми может столкнуться руководитель и собственник салона красоты (в т.ч. по жалобам):
· Отсутствие специальной оценки условий труда сотрудников (например, парикмахера, мастера маникюра) – штраф до 80 000 руб на юр.лицо
· Влияние специальной оценки на проведение медосмотров, неправильное проведение медосмотров, неправильные предоставленные документы по медосмотрам в Роспотребнадзор – штраф 10 000 руб.(ст.6.3. КОАП) с последующим предписанием, и в случае невыполнения передачи в суд
· Оказание услуг ненадлежащего качества (например, нарушение правил обработки маникюрных и парикмахерских инструментов) – штраф от 20 000 до 30 000 руб (ст.14.4 КОАП)
· Нарушение требований технических регламентов при продаже товаров - штраф от 100 000 до 300 000 руб.(ст.14.43 КОАП)
· Отсутствие обучения у руководителя салона красоты обучения мерам пожарной безопасности 1 раз в 3 года – штраф 150 000 руб. (п.3 ППР)
|
|
|
· Отсутствие инструкций пожарной безопасности и проведение инструктажей (п.2 ППР) – штраф от 150 000 до 200 000 руб. (ст.20.4 ч.1 КОАП)
· Несоответствие или отсутствие первичных средств пожаротушения - штраф 150 000 руб. (ст.20.4 ч.3 КОАП)
· Несоответствие требованиям к путям эвакуации (например, загромождение выходов стеллажами) – штраф 150 000 руб. (ст.20.4 ч.4 КОАП)
Обращаем внимание, что вышеперечисленные штрафы по пож. без складываются.
· Отсутствие обучения у руководителя салона красоты по охране труда 1 раз в 3 года (ст. 225 ТК РФ)
· Допуск работника к исполнению трудовых обязанностей без прохождения обучения по охране труда – штраф от 110 000 до 130 000 руб. (ст. 5.27 КОАП)
· Отсутствие приказов по охране труда, инструкций по охране труда (от 15 до 25 штук), журналов проведения инструктажей (мин. 5 штук) – штраф до 100 000 руб.
Обращаем внимание, что штрафы по охране труда складываются за каждый документ и умножаются на количество сотрудников. (Вы можете заказать индивидуально подготовку документов 422-42-54)
Тел. 422-42-54 Руководителю салона красоты
В связи с изменением законодательства и существенным
увеличением штрафных санкций за нарушения законодательства
приглашаем руководителей на курсы подготовки к плановым и внеплановым проверкам,
которые проводят специалисты из отделов надзора
(Роспотребнадзор, Пож.надзор, Инспекция Труда).
Вы узнаете подробную информацию по нормативам, видам обязательных документов
и получите образцы документов на дисках.
Адрес проведения: «Дом Ученых» (остановка пл. Минина), ул. Октябрьская, д. 25, ауд.13
Стоимость: №19-5200руб., №11-4800руб., № 15-3900руб.
Слушателям по рекомендации от Компании «Виктори» предоставляется скидка 40 %.
Стоимость с учетом скидки №19-3100руб., №11-2900руб., №15-2300руб.
Предварительная РЕГИСТРАЦИЯ ОБЯЗАТЕЛЬНА по тел:
Вера Владимировна
|
|
|
Оплата СТРОГО до 23 МАЯ
(или безналично – сбрасываем счет на оплату, или наличными через сбербанк).
Для получения документов в день обучения необходима печать (или доверенность).
ООО «Дельмера», plan dlm@yandex.ru
Сообщаем Вам, что по охране труда и пожарной безопасности обязательное обучение для руководителя 1 раз в три года.
Сообщаем Вам, что сейчас недопустимдопуск к работе работников без соблюдения требований по охране труда и без специальной оценки условий труда (СОУТ). За не проведение специальной оценки условий труда существенно увеличились штрафы: до 80 000 рублей для юрид. лиц.
В соответствии со ст. 225 ТК РФ все работники, в том числе руководители организаций обязаны проходить обучение по охране труда. В соответствии со ст. 5.27 Кодекса об административных правонарушениях РФ за допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения обучения охраны труда подлежит наложению штрафа на физическое лицо: от 15 000 до 20 000 рублей, на юридическое лицо: от 110 000 до 130 000 рублей ( за каждое нарушение, документ штрафы складываются).
Тел. 422-42-54
29 мая 10:00 №19
ТРЕБОВАНИЯ Роспотребнадзора к учреждениям индустрии красоты в части соблюдения законодательных и нормативно-правовых документов в области санитарно-эпидеомилогического благополучия населения и в сфере защиты прав потребителей. Медосмотры.Сложные вопросы
ШАРАБАКИНА М.А. - заместитель начальника эпидеомилогического надзора Управления
Роспотребнадзора по Нижегородской области,
СТРУКОВА О.В. – заместитель начальника отдела Управления Роспотребнадзора по
Нижегородской области,
НИКИТИНА Ю.А.- главный специалист-эксперт отдел надзора по коммунальной гигиене
Управления Роспотребнадзора по Нижегородской области
1. Обзор действующих нормативно-законодательных документов, регламентирующих
работу учреждений индустрии красоты. Изменения в законодательстве.
2. Порядок проведения плановых и внеплановых проверок по выполнению требований санитарного законодательства и законодательства в сфере защиты прав потребителей в соответствии с требованиями закона № 294-ФЗ. Дополнения от 13.07.2015 о риск-ориентированном подходе при осуществлении государственного контроля и от 31.12.2014 о создании Единого реестра проверок.
|
|
|
3. Требования к размещению и эксплуатации помещений. Нарушения, выявляемые в ходе проверок.
4. Организация и проведение производственного контроля за выполнением санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий.
5. Порядок организации и проведения медицинских осмотров сотрудников (приказ МЗ РФ №302н) и вакцинации в соответствии с национальным календарем профилактических прививок (приказ МЗ РФ № 125н) Личная мед.книжка. Гигиеническое обучение и аттестация персонала.
6. Требования к содержанию, устройству и оборудованию помещений, соляриев
7. Требования к внутренней отделке, водоснабжению, канализации
8. Требования к микроклимату, искусственному и естественному освещению
9. Требования к организации санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима работы
10. Применение мер административного воздействия. штрафы по ст.6.3, 6.4, 14.4., 14.8 КоАП (нарушение правил обработки инструмента, выполнение услуг ненадлежащего качества и т.д.).
11. Ответственность юридических и физических лиц за нарушения санитарного законодательства.
12. Разъяснение сложных вопросов законодательства. Отстранение юрид. лица от плановых проверок.
13. Выдаётся ДИСК (Список документов, которые необходимо подготовить к проверке (прилагаются СанПиНы, СП, распоряжения, законы, приказы, регламенты и др.), пакет документов по проведению медосмотров по приказу №302-н, алгоритм работы по вакцинации персонала и др, наглядная подробная презентация)
30 мая 10:00 №11
Охрана труда для руководителя. Готовность к проверке Инспекцией Труда по вопросам охраны труда 2017. Обязательная СОУТ! Существенное увеличение штрафов!
АНИКИН Н.Г. - эксперт по охране труда, эксперт по специальной оценке условий труда, аудитор систем менеджмента профессионального здоровья и безопасности OHSAS 18001.
СОКОВА В.И. – государственный инспектор труда в о. Государственной Инспекции Труда по Нижегородской области.
1. Закон № 426-ФЗ о СОУТ. Нарушение работодателем требований к СОУТ: допуск к работе без проведе- ния обучения работника и проверки знаний им требований ОТ, без проведения медосмотров, необеспе-чение работников СИЗ (ст. 5.27–1 КоАП РФ). Большое увеличение штрафов. Вступили в силу с новые составы правонарушений, в связи с чем формула «1 проверка=1 штраф» сменяется формулой «1 проверка = несколько штрафов» из-за неразрывной связи нарушений. Дополнения к КОАП
|
|
|
2. Гос. контроль и надзор за соблюдением законодательства об ОТ.
3. Организация управления охраной труда. Порядок разработки и утверждения правил и инструкций по ОТ. Виды и порядок проведения инструктажа по ОТ. Программы обучения каждого сотрудника.
4. Основные вредные производственные факторы условий труда. Документация.
5. Требования безопасности при производстве работ.
6. Расследование несчастных случаев и профессиональных заболеваний. Оформление.
7. Нормативно-правовые документы ОТ. Санитарные правила. Проверки на соответствие требованиям ОТ
8. Документы, необходимые для предъявления инспекторам при проведении проверок (приказы, нормативные документы и др.) Информация по датам плановых проверок.
9. Объем средств, которые должны быть выделены на охрану груда и на что они должны расходоваться.
10. Типичные нарушения по охране труда. Ответственные лица. Штрафные санкции.
11. Вы сможете приобрести журналы и др. по охране труда (мин. 7 журналов на организацию)
12. Выдаётся ДИСК (нормативная база, комплект лекционного учебного материала, ГОТОВЫЕ РАЗРАБОТАННЫЕ ШАБЛОНЫ приказов, инструкций и т.д. (около 100 документов необходимы для организации), предоставление которых необходимо при проведении проверки). Вы можете заказать индивидуально подготовку к проверкам.
31 мая 10:00 № 15
Пожарная безопасность в 2017 году для руководителя.
|
|
|
