г. август / 2013 декабрь - административный директор ООО «ТСПШОП». (Москва)
Резюме КАЛМЫКОВ ГЕННАДИЙ АЛЕКСАНДРОВИЧ Тел. 8-910-477-78-88 Эл. почта: g.kalmykoff@mail.ru
Дата и место рождения: 14 июля1973 г., с. Поповка, Конотопского района, Сумской обл. Адрес ПМЖ: МО, г. Красногорск (живу в МО с 1995 г.) Семейное положение: женат, сын-19 лет, дочь-10 лет Образование, специальность: Г.г. учеба г. Житомир ЖВУРЭ ПВО
- Житомирское военное училище радиоэлектроники - курсант Специальность: Радиотехнические средства Квалификация: радиоинженер
Опыт работы: 1999г. февраль\1999г. август – принят на должность инженер связи Государственного предприятия пансионат «Орбита-2». (МО, Солнечногорский р-н) Ключевые обязанности: организация информационно-вещательной работы пансионата, программно – техническое обеспечение компьютерной сети отдела управления пансионатом, контроль работы узла связи, участие в организации культурно – развлекательных мероприятиях ГПП «Орбита-2». Основные достижения: - наладил работу блока вещания; - обновил компьютерную сеть отдела управления; - реанимировал телефонную сеть пансионата. 2000г.январь\2003г.май – менеджер в ЗАО «Стройкомплект». (Москва) Ключевые обязанности: консультирование клиентов, ведение переговоров, оформление документов и договоров, ведение статистики и баз данных, организация и управление проектами, проведение исследований. Основные достижения: - организовал работу по взаимозачету с бюджетными организациями; - наладил работу снабжения СИЗО г. Москвы; - выполнил ряд проектов связанных с реализацией продукцией полученной по взаимозачету; - вел контрольно-финансовую работу отдела.
2003г.июнь\2004г.июль – начальник отдела сбыта ООО «Кровля и Изоляция». (Москва)
Ключевые обязанности: контроль работы отдела сбыта, анализ товарных остатков и планирование доставки на склад всего ассортимента продаваемой продукции, организация работы склада и плановая инвентаризация, организация прямых продаж, полный цикл ведения клиентов. Основные достижения: Создана обширная клиентская база, организовал работу склада ТМЦ с соблюдением режимов хранения и правил оформления приходно-расходных документов. 2004г. июль\2007г. май – менеджер по работе с клиентами ООО «Комм Пасс». (Москва) Ключевые обязанности: активный поискклиентов, заключение договоров, сопровождение клиентской базы, поздравление контактных лиц с Днем рождения, Новым годом, 23 февраля и 8 марта, управление процессом предоставления клиентам денежных средств за невыданную продукцию потребителям, обеспечение проверки качества напитков.
Основные достижения: - заключил договора с ЭНКА, Декатлон, Зеленая Страна, Евросеть, Мегафон, М-Видео, Эльдорадо, Автодом, Грузовозофф, ПЭК, Нью Йорк Моторс, Авилон, Авто Мир, Рольф, ЛИОНЪ, Арманд Пежо, Форема Кухни, Росгосстрах, Балтика, Локомотив, Сибирь Авиа, МПЗ Черкизовский, ТД Останкинский и т. д.
Г. мая / 2010г. март – директор по развитию ООО «Комм Пасс». (Москва) Группа компаний «Комм Пасс» - является одним из лидеров вендинговой торговли в России. Действительный член Национальной Ассоциации Автоматизированной Торговли. Торговая сеть представлена более чем в 20 крупных городах России. Ключевые обязанности: укрепление, развитие и поддержание взаимоотношений с ключевыми клиентами компании, изучение требований к продукции (товарам, услугам), установление причин неудовлетворенности клиента совместной работой, анализ претензий клиентов и принятие всех мер по их решению и сохранению деловых связей, разработка и внедрение мероприятий по повышению продаж у ключевых клиентов, мониторинг состояния конкурентного окружения, проведения мероприятий по «устранению» конкурентов на объектах ключевых клиентов и предотвращению новых установок торгового оборудования других операторов, систематическое работа и ведение отчетности по работе с ключевыми клиентами, разработка новых сетевых и не сетевых клиентов.
Основные достижения: - разработал и внедрил план мероприятий по увеличению продаж в ТЦ МЕТРО г. Москва; - подготовил формат ведения «Карточки клиента», впоследствии усовершенствованную в программу «Матрица Ключевых Клиентов»; -составил график мероприятий по замене платежных систем GPT на Cash Code на существующем парке автоматов, так и на новых автоматах, полученных от Нестле и Пепси; - развил клиентскую сеть заключив договора с Ашан, Медиа Маркт, Зельгросс, Реал, ОБИ, Х5 Ритейл Групп, Пепси, Евросеть, Эльдорадо, МДМ, Тойота, Академия МЧС, и т. д.
2010г. апрель \ 2010г. июль – директор по развитию ООО «Национальная сервисная компания «Евросервис». (Москва) Ключевые обязанности: формирование новых структурных подразделений,планирование и организация деятельности подразделений, решение организационных вопросов, отчетность, статистика, анализ деятельности подразделений, ведение деловых переговоров на уровне первых лиц, организация работ по поиску, привлечению и сопровождению потенциальных клиентов, разработка и внедрение эффективной стратегии развития региональных отделений Компании (обеспечение максимальной реализации проекта с учетом экономических и рыночных особенностей региона). Основные достижения: заключил договора о сотрудничестве и организовал партнерские отношения с такими компаниями как ООО Черкизовский МПЗ, ООО «Сосиска», ООО «Русский Холод», ООО «Ока-Фрост».
2010г. июль \ 2012г. апрель – директор по развитию ООО «Импекс-Про». (Москва) Ключевые обязанности: общее управление якорным клиентом ООО «Нидан Соки», контроль показателей предоставления ремонтных услуг региональных представительств по всей России. Ежегодное заключение договоров на предоставление ремонтных услуг торгового оборудования ООО «Нидан Соки». Основные достижения: - 3 года выигрывал тендер по техническому сопровождению торгового оборудования;
- реализовал проект «Новогодние подарки» для компании по России; - успешно провел проект на 15 млн. руб. по производству брендовых стеллажей.
Г. январь / 2013г. март – директор филиала г. Москва ООО «Скат ДВ». (Москва) Компания производитель и продавец промышленного силового оборудования под собственным брендом «СКАТ».
Ключевые обязанности: Открытие филиала компании с «0». Поиск помещений и запуск офиса, шоу-рума, сервисного центра и склада московского филиала компании. Набор и обучение, контроль работы сотрудников. Решение административных вопросов связанных с деятельностью филиала. Планирование и отчетность. Мониторинг конкуренции региона. Основные достижения: - открыл московский филиал компании; - запустил работу торгово-технического центра; - укомплектовал и запустил сервисный центр; - организовал работу склада готовой продукции. г. август / 2013 декабрь - административный директор ООО «ТСПШОП». (Москва) Интернет-магазин спортивного питания и аксессуаров для фитнесса, йоги, аэробики, бокса, настольного тенниса. Ключевые обязанности: Обеспечение подбора и организация адаптации офисного и складского персонала в компании. Своевременное обеспечение материально-технической базой сотрудников компании. Контроль режима работы сотрудников. Организация кадрового делопроизводства. Разработка должностных обязанностей. Контроль финансовых потоков в хозяйственной деятельности. Работа с Госструктурами. Предоставление отчетности руководству компании. Основные достижения: - организовал работу склада; - упорядочил работу отдела кадров; - внедрил систему контроля режима работы компании; - создал благоприятную атмосферу в коллективе.
Дополнительные навыки: ПК- опытный пользователь (МS Office, Internet, 1C, Terrasoft) Личные качества: трудолюбие, доброжелательность, высокая степень ответственности, честность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, целеустремленность, исполнительность, высокая обучаемость.
Хобби: лыжи, велосипед, плаванье, КМС по офицерскому многоборью.
Есть легковой автомобиль, права категории АВС.
Воспользуйтесь поиском по сайту: ©2015 - 2024 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...
|