Главная | Обратная связь | Поможем написать вашу работу!
МегаЛекции

Требования к оформлению реферата

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» (Финансовый университет)

Челябинский филиал

Кафедра «Менеджмент и маркетинг»

 

 

Перевозова О.В.

 

Методические рекомендации

По написанию реферата

Для студентов, обучающихся по направлению

Государственное и муниципальное управление»

По дисциплине

«Государственная и муниципальная служба»

(программа подготовки бакалавров)

 

 

Челябинск, 2017

Методические указания по написанию реферата разработала:

к.п.п, доцент, доцент кафедры Перевозова О.В.

 

Методические указания по написанию реферата для студентов

обсуждены на заседании кафедры «Менеджмент и маркетинг»

 

Методические указания по написанию реферата

утверждены на заседании Методического совета

Челябинского филиала ФГОБУ ВО «Финансовый университет при Правительстве РФ»

протокол № __ от «___» __________2017 г.

 

 

Государственная и муниципальная служба. Методические указания по написанию реферата для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление»– Челябинск: Челябинский филиал ФГОБУ ВО «Финансовый университет при Правительстве РФ», 2017.

 

 

ББК 67.401я73

© Финансовый университет

при Правительстве РФ, 2017

 

Задания к написанию реферата составлены на основе программы по дисциплине «Государственная и муниципальная служба». При работе над рефератом и подготовке к экзамену следует изучить темы данной программы в рамках, предложенных к каждой теме вопросов и рекомендаций.

Реферат, являясь одной из форм контроля знаний студентов заочного обучения, ставит своей целью закрепление теоретических знаний студентов по данной дисциплине.

 

Цель написания реферата – закрепление теоретических знаний и формирование компетенций профессиональной деятельности. Акцент на аналитико-исследовательской подготовке при написании реферата достигается за счет глубокого изучения проблематики исследований в различных областях Государственной и муниципальной службы.

Основная цель реферата по дисциплине «Государственная и муниципальная служба» состоит в систематизации теоретических знаний по наиболее важным разделам и темам курса. Написание реферата представляет собой теоретическую работу бакалавра, в которой он излагает точку зрения по рассматриваемой проблеме. Желательно, чтобы реферат включал результаты собственных исследований бакалавра. При этом наличие авторских выводов по рассматриваемой проблеме является обязательным.

Подготовка реферата направлена на развитие у бакалавров навыков творческого усвоения и научно-обоснованного использования теоретических положений научной и методической литературы, статистических материалов, различных специализированных изданий.

Выполнение реферата предполагает также выработку у студентов умения производить подбор литературных источников по закрепленной теме, осуществлять их анализ и отражать при оформлении своей работы.

Важнейшая задача написания реферата состоит в выработке у студентов навыков самостоятельной работы с использованием системного и комплексного подходов.

Предъявляемые требования

Основное требование при написании реферата – умение увязать теоретические вопросы с практической деятельностью отдельных государственных и муниципальных структур. Реферат должен раскрывать содержание (специфику) государственной и муниципальной службы, выполняться на конкретных материалах и включать логично построенное самостоятельное исследование.

По результатам написания реферата бакалавр может публиковать научные статьи, выступать на конференциях, круглых столах, семинарах по рассматриваемой проблеме.

Работа должна отвечать следующим требованиям:

- выполняется в строгом соответствии с методическими указаниями.

- выполняется с использованием учебников и учебных пособий отечественных и зарубежных авторов, периодических изданий;

- не допускается дословное списывание материалов источников или использование на сайтах в Интернете без систематизации и авторской обработки, кроме цитат, таблиц, рисунков и других результатов исследования;

- приветствуется подкрепление теоретических материалов примерами из практики;

- в работе должны быть представлены собственные выводы автора.

Структура и содержание реферата

Реферат должен включать: введение, основную часть и заключение.

Во введении даются краткая характеристика и современное состояние рассматриваемого вопроса. Раскрывается актуальность выбранной темы, формулируются цель и задачи работы, объект и предмет исследования. Перечисляются проблемы, которые предусмотрено решить в рамках проработки выбранной темы.

Основная часть работы должна содержать вопросы, предусмотренные в плане реферата (план может быть скорректирован по согласованию с преподавателем, а также с учетом перспективного развития отдельных областей маркетинга и профессиональной заинтересованности бакалавра). Вначале рассматриваются теоретические положения, законодательные основы, раскрывающие сущность исследуемой проблемы, анализируются собранные материалы, характеризующие практическую сторону объекта исследования. Этот раздел работы следует иллюстрировать таблицами, схемами (диаграммами) и другими материалами. При использовании материалов из других источников следует делать сноски с указанием автора, названия и года издания книги, страницы используемого текста.

Заключение должно состоять из выводов и предложений, которые получены в результате работы.

Примерная тематика контрольных работ:

1. Государственная служба как институт государственного управления и профессиональная служебная деятельность

2. Проблемы организации и совершенствования государственной службы

3. Должность государственной службы в Российской Федерации: учреждение, распределение их по категориям и группам

4. Механизм, принципы и основные проблемы функционирования государственной службы

5. Взаимосвязь развития и стабильности государственных органов и государственной службы

6. Необходимость и пределы разграничения задач, функций, полномочий и ответственности государственных органов и их подразделений

7. Прохождение государственной службы Российской Федерации: содержание, этапы, принципы и направления совершенствования. Специфика прохождения государственной службы в субъектах Российской Федерации.

8. Должностной регламент государственного служащего: предназначение и содержание

9. Творчество в принятии решений на основе анализа информации о функционировании и развитии государственной гражданской службы

10. Информационные технологии в области государственной службы

11. Современные тенденции и проблемы реформирования и развития государственной службы Российской Федерации

12. Основные критерии и эмпирические показатели результативности и эффективности государственной службы (на примере конкретного органа государственной службы)

13. Бюрократизм в государственном управлении: причины и направления искоренения

14. Взаимосвязь реформы государственной службы и механизма государственного регулирования рыночной экономики

15. Ответственность государственных служащих за совершение неправомерных действий. Проблемы минимизации коррупции на государственной службе и их решение

16. Профессиональная компетентность государственного служащего? Методология и методика оценки профессиональных знаний и навыков государственных служащих

17. Алгоритм подготовки предложений по совершенствованию системы государственного управления и роль в нем систематизации необходимой информации

18. Роль, правовые основы и принципы муниципальной службы в муниципальном управлении

19. Взаимосвязь и проблемы взаимодействия муниципальной службы и государственной гражданской службы Российской Федерации

20. Специфика объектов, целей, средств и способов деятельности муниципального служащего

21. Правовое положение (статус) муниципального служащего

22. Конфликт интересов на муниципальной службе и его урегулирование

23. Противоречия и проблемы функционирования и развития муниципальной службы в Российской Федерации

24. Порядок поступления на муниципальную службу, ее прохождения и прекращения. Специфика прохождения муниципальной службы в субъектах Российской Федерации

25. Карьера муниципального служащего и ее планирование. Кадровый резерв на муниципальной службе

26. Стратегические цели и направления повышения эффективности муниципальной службы

 

Требования к оформлению реферата

Работа должна быть выполнена только в печатном виде. Текст должен быть написан на одной стороне листа с полуторным интервалом и шрифтом 14 Times New Roman. Поля: слева страницы - 30мм, справа - 10мм, сверху и снизу - 20мм. Бумага используется форматом А4 (210 х 297 мм).

Общий объем реферата должен составлять не менее 10 страниц и не более 20 страниц компьютерного текста в соответствии с рекомендациями данных методических указаний. На титульном листе должны быть указаны все необходимые данные: ФИО студента, номер группы, номер личного дела, номер варианта реферата, название дисциплины и ФИО преподавателя.

Нумерация страниц ставится в внизу посередине. В тексте работы каждую часть обязательно начинать с нового листа и выделять заголовок. Подпункты (если таковые существуют) так же выделять шрифтом или подчеркиванием. Рисунки, схемы, графики, таблицы должны иметь сквозную нумерацию. Номер и название таблицы обозначаются вверху таблицы, номер и название рисунка - внизу. На использованные при выполнении работы литературные источники и периодические издания необходимо делать в тексте работы ссылки (в квадратных скобках), указывая их порядковые номера в списке литературы, который является неотъемлемой частью работы и составляется в алфавитном порядке.

На последней странице ставится дата и подпись студента, выполнившего работу. По завершению выполнения работа передается на проверку преподавателю. Преподаватель после прочтения работы ставит на титульном листе оценку.

Бакалавр, не представивший в установленные сроки реферат, не допускается к сдаче экзамена по дисциплине.

Поделиться:





Воспользуйтесь поиском по сайту:



©2015 - 2024 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...