Календарный учебный график
Прохождения практики обучающимися федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего образования
Начальник отдела по организации практик, стажировок и итоговой аттестации Ю.С. Корякина
ДОГОВОР № _______ на проведение практики обучающихся
г. Самара «__»___________ 20__г.
Мы, нижеподписавшиеся, с одной стороны, федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Самарский национальный исследовательский университет имени академика С.П. Королева», именуемый в дальнейшем «Университет», в лице начальника управления занятости и карьеры Выборновой Любови Алексеевны, действующего на основании доверенности от 02.12.2016 №001-6596, и с другой стороны__________________________________________________________________________, (полное наименование организации) именуемый в дальнейшем «Профильная организация», в лице____________________________ _________________________________________________________________________________ (должность, Ф.И.О. полностью) действующего на основании _______________________, заключили между собой договор о нижеследующем:
ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА 1.1 Профильная организация предоставляет Университету места для проведения учебной, производственной, в том числе преддипломной практики (далее вместе - практики) обучающихся в соответствие с календарным учебным графиком прохождения практики.
1.2 Университет в соответствие с утвержденными программами практик, на основании приказа ректора направляет обучающихся в Профильную организацию для прохождения: учебной практики – с целью получения первичных профессиональных умений и навыков или производственной практики – с целью получения профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности. 1.3 С момента принятия обучающегося на практику в Профильную организацию на него распространяются правила охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности и правила внутреннего трудового распорядка, действующие в Профильной организации. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН 2.1 Университет обязан: 2.1.1 За месяц до начала практики предоставить предприятию для согласования программу практики и календарный учебный график прохождения практики. 2.1.2 Предоставить предприятию списки обучающихся, направляемых на практику, не позднее, чем за неделю до начала практики. 2.1.3 Направить на предприятие обучающихся в сроки, предусмотренные календарным учебным графиком прохождения практики. 2.1.4 Для руководства практикой назначить руководителя (руководителей) практики от Университета из числа лиц, относящихся к профессорско-преподавательскому составу Университета, которые будут разрабатывать индивидуальные задания для обучающихся, выполняемые в период практики, осуществлять контроль за соблюдением сроков проведения практики и соответствием ее содержания требованиям, установленным основной профессиональной образовательной программой высшего образования. 2.2 Профильная организация обязана: 2.2.1 Предоставить обучающимся рабочие места для выполнения программы практики. 2.2.2 Не допускать использование обучающихся на рабочих местах, не предусмотренных программой практики. 2.2.3 Обеспечить обучающимся безопасные условия прохождения практики, отвечающие санитарным правилам и требованиям охраны труда.
2.2.4 Провести инструктаж обучающихся по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности: вводный и на рабочем месте с оформлением установленной документации. 2.2.5 Ознакомить обучающихся с правилами внутреннего трудового распорядка. 2.2.6 Расследовать и учитывать несчастные случаи, если они произойдут с обучающимися в период практики в Профильной организации. 2.2.7 По возможности обеспечивать обучающихся необходимыми материалами, которые не составляют коммерческую тайну и могут быть использованы обучающимися для успешного выполнения программы практики, при подготовке выпускной квалификационной работы. 2.2.8 Предоставлять обучающимся возможность ознакомиться с организацией работы и участвовать в хозяйственной деятельности Профильной организации. 2.2.9 Для руководства практикой назначить руководителя (руководителей) практики от Профильной организации из числа квалифицированных работников Профильной организации, которые будут отвечать за организацию рабочего места, обучение и консультирование, согласовывать индивидуальные задания, содержание и планируемые результаты практики, а также осуществлять контроль и оценку работы обучающегося. 2.2.10 По окончании практики выдать на обучающегося отзыв о характере и качестве выполненной им работы.
ПРАВА СТОРОН 3.1 Университет имеет право: 3.1.1 Принимать участие в распределении обучающегося по рабочим местам или перемещении по видам работ. 3.1.2 Оказывать методическую помощь обучающемуся при выполнении им индивидуальных заданий и сборе материалов для успешного выполнения программы практики и (или) выпускной квалификационной работы.. 3.1.3 Оценивать результаты выполнения обучающимся программы практики. 3.2 Профильная организация имеет право: 3.2.1 Не допускать обучающегося к прохождению практики в случае выявления фактов нарушения им Правил внутреннего трудового распорядка Профильной организации, охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также в иных случаях нарушения условий настоящего Договора обучающимся или Университетом. О таких нарушениях Профильная организация извещает Университет.
3.2.2 При наличии в Профильной организации вакантной должности, работа на которой соответствует требованиям к содержанию практики, с обучающимся может быть заключен срочный трудовой договор о замещении такой должности.
Ответственность сторон 4.6 Ответственным лицом за осуществление взаимодействий по настоящему договору со стороны Университета назначается Корякина Юлия Сергеевна, начальник отдела по организации практик, стажировок и итоговой аттестации (тел. (846) 334-54-16, e-mail: yuli-koryakina@yandex.ru). 4.1 Ответственным лицом за осуществление взаимодействий по настоящему договору со стороны Профильной организации назначается ________________________________________ (тел. ________________________ e-mail: __________________________________). 4.2 Стороны несут ответственность за невыполнение возложенных на них обязанностей по организации и проведению практики обучающихся в соответствии с основами законодательства о труде и действующими правилами по технике безопасности. 4.3 Все споры, разногласия или требования, возникающие из настоящего Договора или в связи с ним, подлежат урегулированию сторонами путем переговоров. При отсутствии согласия спор между сторонами подлежит рассмотрению в соответствии с действующим законодательством. 4.4 Во всем остальном, что прямо не предусмотрено настоящим Договором, стороны руководствуются законодательством Российской Федерации.
Воспользуйтесь поиском по сайту: ©2015 - 2025 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...
|