Расчёт потребности в основных производственных средствах
Активная часть основных производственных средств Потребное количество оборудования по видам работ (ед.) определяется исходя из: – трудоёмкости валовой продукции по видам работ; – годового фонда рабочего времени (час) работы единицы оборудования (ФВо) в рассматриваемом периоде (на планируемый год), принимая, при этом: Количество рабочих дней в году – 250; Количество смен работы оборудования – 2; Количество рабочих часов в смене – 8; Потери рабочего времени (на ремонт, профилактику и т.п.) – 5%.
Коэффициенты загрузки оборудования по видам работ определяются на основании сравнения расчётного и принятого (округленное до целого) количества оборудования по видам работ (Ор: Оп).
Балансовая стоимость всего оборудования (руб.) определяется исходя из принятого количества оборудования по видам работ и балансовой стоимости (цены) единицы соответствующего оборудования.
Годовые амортизационные отчисления по группам оборудования (видам работ) (руб.) рассчитываются по линейному методу исходя из значений норм амортизации и балансовой стоимости соответствующей группы оборудования.
Годовые расходы на электроэнергию, потребляемую соответствующим технологическим оборудованием (руб.), определяются исходя из: – годовой трудоёмкости валовой продукции по видам работ; – мощности электроэнергии (кВт), потребляемой единицей оборудования по видам работ (соответствующей группы оборудования). В расчёте стоимость 1 кВт – час электроэнергии принимается равной 2 руб.
Пассивная часть основных производственных средств Производственная площадь цеха (кв. м) определяется исходя из: – принятого количества оборудования по видам работ (по группам оборудования); – габаритных размеров единицы соответствующего оборудования. Для обеспечения нормального функционирования производства принимается величина площади для проездов, проходов, бытовых помещений и т.п. в размере 180% от производственной площади, занимаемой оборудованием.
Площадь помещения для офиса (кв. м) определяется из: – числа сотрудников организации, работающих в офисе (директор, зам. директора по производству и гл. бухгалтер) – 3 человека; – нормы площади на одного сотрудника, принимаемой равной 6 кв. м на человека.
Балансовая стоимость производственного помещения цеха определяется исходя из: – величины производственной площади цеха; – стоимости 1 кв. м площади здания, в котором арендуется производственная площадь для цеха. – величины площади офиса; – стоимости 1 кв. м площади здания, в котором арендуется площадь под офис.
Балансовая стоимость помещения под офис определяется исходя из:
Арендная плата (годовая) за аренду производственного помещения цеха (руб.) определяется исходя из: – балансовой стоимости арендуемого помещения; – арендного процента; – нормы амортизации производственного помещения (при линейном методе начисления амортизации).
Арендная плата (годовая) за аренду помещения под офис (руб.) определяется исходя из: – балансовая стоимости арендуемого помещения; – арендного процента; – нормы амортизации помещения под офис (при линейном методе начисления амортизации).
Расчёт потребности в трудовых ресурсах
Численность работающих Численность основных (производственных) рабочих определяется по профессиям: – численность станочников по механической обработке материалов – Lм; – численность литейщиков – прессовщиков – Lл; – численность сборщиков изделий – Lс; Численность основных рабочих по профессиям определяется исходя из: – трудоёмкости годового объёма валовой продукции по видам работ; – действительного (эффективного) годового фонда времени работы одного рабочего (ФВр) в рассматриваемом периоде (на планируемый год), принимая, при этом: Количество рабочих дней в году – 250 Количество рабочих часов в смене – 8 Плановые потери рабочего времени (болезнь, учёба и т.п.) – 10%
Количество вспомогательных рабочих определяется по нормативу: 2 наладчика в смену.
Численность служащих принимается в следующих размерах.
Затраты на оплату труда Затраты на оплату труда основных рабочих Расчёт годовой тарифной оплаты труда основных рабочих (руб.) по профессиям с учётом премии проводятся исходя из: – трудоёмкости годового объёма валовой продукции по соответствующим видам работ;
– часовой тарифной ставки по видам работ; – условий премирования основных рабочих.
Затраты на оплату труда вспомогательных рабочих Тарифная годовая оплата труда вспомогательных рабочих с премией (руб.). Определяется исходя из: – количества вспомогательных рабочих; – действительного (эффективного) годового фонда времени работы одного рабочего; – часовой тарифной ставки вспомогательных рабочих; – условий премирования вспомогательных рабочих. Часовая тарифная ставка вспомогательных рабочих (руб./ час) принимается равной для всех категорий вспомогательных рабочих и рассчитывается как средняя арифметическая величина из установленных средних тарифных ставок по видам работ: ТСм +ТСл +ТСс
Затраты на оплату труда служащих Расчёт годового фонда оплаты труда служащих с учётом премии (руб.) определяется исходя из: – количества служащих; – условий оплаты их труда и премирования.
Затраты на оплату труда работающих Годовая сумма оплаты труда всех работников предприятия определяется как сумма затрат на оплату труда основных рабочих, вспомогательных рабочих и служащих
Воспользуйтесь поиском по сайту: ©2015 - 2024 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...
|