 |
Характеристика 1С:Бухгалтерии 8
|
|
|
|
Программный продукт «1С:Бухгалтерия 8» включает технологическую платформу «1С:Предприятие 8» и конфигурацию (прикладное решение) «Бухгалтерия предприятия». Правила ведения учета настроены именно в конфигурации.
«1С:Бухгалтерия 8» предназначена для автоматизации бухгалтерского и налогового учета, включая подготовку обязательной (регламентированной) отчетности в организациях, осуществляющих любые виды коммерческой деятельности: оптовую и розничную торговлю, комиссионную торговлю (включая субкомиссию), оказание услуг, производство и т. д. Бухгалтерский и налоговый учет ведется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
«1С:Бухгалтерия 8» обеспечивает решение всех задач бухгалтерской службы предприятия, если бухгалтерская служба полностью отвечает за учет на предприятии, включая, например, выписку первичных документов, учет продаж и т. д. Данное прикладное решение также можно использовать только для ведения бухгалтерского и налогового учета.
В состав «1С:Бухгалтерии 8» включен план счетов бухгалтерского учета, соответствующий Приказу Минфина РФ «Об утверждении плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и инструкции по его применению». Состав счетов, организация аналитического, валютного, количественного учета на счетах соответствуют требованиям законодательства по ведению бухгалтерского учета и отражению данных в отчетности. При необходимости пользователи могут самостоятельно создавать дополнительные субсчета и разрезы аналитического учета.
3.2 Автоматизация учёта труда и заработной платы
В «1С:Бухгалтерии 8» ведется учет движения персонала, включая учет работников по основному месту работы и по совместительству, при этом внутреннее совместительство поддерживается опционально, то есть поддержку можно отключить, если на предприятии это не принято. Обеспечивается формирование унифицированных форм по трудовому законодательству.
|
|
|
Автоматизированы:
· начисление зарплаты работникам предприятия по окладу с возможностью указать способ отражения в учете отдельно для каждого вида начисления;
· ведение взаиморасчетов с работниками вплоть до выплаты зарплаты и перечисления зарплаты на карточные счета работников;
· депонирование;
· исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов, облагаемой базой которых служит заработная плата работников организаций;
· формирование соответствующих отчетов (по НДФЛ, ЕСН, взносам в ПФР), включая подготовку отчетности для системы персонифицированного учета ПФР.
При выполнении расчетов учитывается наличие на предприятии:
· инвалидов,
· налоговых нерезидентов.
Заключение
В ходе работы я изучила вопросы:
ü понятие заработной платы
ü формы и системы оплаты труда
ü документальное оформление учета расчетов с персоналом по оплате труда
Заработная плата - основной источник дохода рабочих и служащих, с ее помощью осуществляется контроль за мерой труда и потребления, она используется как важнейший экономический рычаг управления экономикой. В данной работе были определены основные задачи и значение анализа расходов на оплату труда для предприятия, были рассмотрены различные виды, формы и системы оплаты труда.
цена, соответствующая новому состоянию спроса и предложения.
Написав курсовую работу, я могу сделать некоторые выводы:
ü оплата труда работников-это основной источник дохода
ü фонд заработной платы является значимым показателем для деятельности каждого предприятия и общества в целом.
|
|
|
Согласно одной из трактовок, заработная плата как экономическая категория-это выраженная в денежной форме часть национального дохода, которая распределяется по количеству и качеству труда, затраченного каждым работником, и поступает в его личное потребление.
В действующем законодательстве заработная плата рассматривается как система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами (см. ст. 129 Трудового кодекса Российской Федерации).
Для учета затрат используются следующие счета: Счет 20 "Основное производство", предназначен для обобщения информации о затратах производства, продукция (работы, услуги), Счет 23 "Вспомогательные производства" предназначен для обобщения информации о затратах производств, Счет 25 "Общепроизводственные расходы" предназначен для обобщения информации о расходах по обслуживанию основных и вспомогательных производств организации, Счет 26 "Общехозяйственные расходы" предназначен для обобщения информации о расходах для нужд управления, не связанных непосредственно с производственным процессом, Счет 28 "Брак в производстве" предназначен для обобщения информации о потерях от брака в производстве.
В целях формирования налогооблагаемой базы расходы делятся на прямые (ст.318 НК РФ) и косвенные.
К прямым расходам относятся:
)расходы, связанные с производством товара(выполнением работ, оказанием услуг);
стоимость материалов,используемых в производстве;
расходы на оплату труда персонала. Непосредственно участвующего в процессе производства, выполнения работ, оказания услуг;
сумма начисленной амортизации по основным средствам, используемые при производстве.
)расходы. связанные при покупке и продаже товаров:
стоимость реализованных товаров;
транспортные расходы.
Список литературы
1.Бухгалтерский учет:учебное пособие /В.Т. Чая, О.В. Латыпова;под ред. д-ра экон. Наук, проф. В. Т Чая.-М.: КНОРУС, 2007.- 496 с.
|
|
|
. Швецкая В.М., Головко Н.А. Бухгалтерский учет: Учебник для студентов средних специальных учебных заведений.- М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2005.- 404 с.
. Трудовой кодекс Российской Федерации. - М.: Эксмо, 2006. - 272 с.
. Федеральный закон Российской Федерации “О бухгалтерском учете”. 2-е издание. - М.; Издательство “Ось -89”, 2007 г.-16 с.
. М.А. Рябова, Н.А. Богданова «Теория бухгалтерского учета» Учебное пособие. Ульяновск: УлГТУ, 2009.
. Любушин Н.П. Теория бухгалтерского учета: учебное пособие для вузов/ Н.П. Любушин, В.В, Жаринов, Н.В. Бородин. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 312 с.
. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет: учебник/ Н.П. Кондраков. - М.: ИНФРА-М, 2006. - 592 с.
. Богаченко В.М., Кириллова Н.А., Ханова Н.Н. Бухгалтерский учет: Учебное пособие. - Ростов н/Д: изд-во «Феникс», 2004.
. Бухгалтерский учет: Учебник / А.С. Бакаев, П.С. Безруких, И.Д. Врублевский и др.; Под ред. П.С. Безруких. - 5-е изд., перераб. и доп. - М.: Бухгалтерский учет, 2004.
. Пономаренко П.Г. Бухгалтерский учет на предприятии. - Мн.: "Амалфея", 2003г.
. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: 2-е изд., перераб. и доп. -Мн: ИП «Экоперспектива», 1998.
. Стражева Н.С. Бухгалтерский учет: Практическое пособие. - Мн.: Высшая школа, 2003.
. Словарь аудитора и бухгалтера / Л.Ш. Лозовский и др.-М., 2003.
. Райзберг Б.А., Лозовский Л.Ш., Стародубцева Е.Б. Современный экономический словарь.-5-е изд., перераб. и доп.-М., 2006.
|
|
|
