 |
Глава -4. Система оплаты труда в колхозе «Ударный рыбак»
|
|
|
|
После проведения коллективизации сельского хозяйства в 30 – х годах ХХ века, особым постановлением Совнаркома в виде оплаты труда колхозникам назначили трудодни. Система действовала вплоть до середины шестидесятых годов прошлого века.
Трудодень по определению обязан был быть долей колхозного дохода. С начала образования колхозов основной мерой трудового участия колхозников в общественном производстве и долевого участия при распределении доходов был трудодень.
«Трудодень — это форма учёта труда в колхозах в период с 1930 по 1966 год. Юридическим основанием для внедрения такой формы послужили следующие нормативные акты: «Примерный Устав сельскохозяйственной артели», утвержденный Постановлением ЦИК и СНК СССР от 13 апреля 1930 года и постановление Колхозцентра СССР от 7 июня 1930 года, вводившее трудодень как единую меру учёта труда колхозников и распределения доходов. Именно согласно начисленным трудодням колхозники могли получить плату за свой труд от колхоза в денежном и натуральном виде. Трудодень - это не календарный день. За работу в определенный календарный день колхозник мог получить и 1, 5, а то 2 трудодня; это зависело от сложности и трудоемкости работы. Всего существовало сначала 5, а потом 7 групп расценок. Платили колхознику в течение года авансом, а в конце года рассчитывались полностью. Из «Примерного Устава сельскохозяйственной артели»: " Оплата труда членов артели производится в следующем порядке: в течение хозяйственного года на продовольственные и другие потребности членов артели выдается авансом (натурой, или деньгами) не более 50 проц. суммы, причитающейся за работу. В конце хозяйственного года производится окончательный расчет по оплате труда. " (49)
Полная оплата происходила только в том случае, если колхоз полностью рассчитывался с государством по всем пунктам спущенного райкомом плана. Если колхоз план не выполнял, полный расчет с колхозниками запрещался законом. Такие случаи вовсе не были редкостью в сталинском СССР, скорее, обыденным явлением. И еще: на трудодни колхоз выдавал как деньги, так и натуральные продукты. История советских трудодней закончилась в мае 1966г., когда Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 18 мая 1966 года «О повышении материальной заинтересованности колхозников в развитии общественного производства» вместо трудодней вводилась гарантированная оплата труда колхозников, включая право на дополнительную оплату и премию». (50)
|
|
|
В записях протоколов заседаний и собраний правления колхоза «Ударный рыбак» распределению оплаты труда отводится значительная часть. Почти на каждом заседании правления вопросы оплаты труда постоянно рассматриваются, изменяются и дополняются.
Для того, чтобы разобраться с системой оплаты труда колхозников в колхозе «Ударный рыбак», нужно выяснить, что являлось источниками дохода в колхозе. Первое и основное – это выловленная рыба. Вся пойманная рыба, за исключением той, что брали себе «на уху» рыбаки, продавалась Белозерскому заводу. Но рыбзавод не всегда выплачивал необходимую сумму колхозу, были задержки: «…в Ковже при сдаче рыбы никогда нет денег для расчетов рыбаков, отсутствует даже хлеб в магазинах, не говоря уже о других продуктах. Поэтому судокоманде приходится ездить домой за хлебом. Отсюда и частые простои, а не только из-за поломок катеров и отсутствия запчастей». (51) Много было нареканий от колхозников – рыбаков в приёме рыбы сотрудниками рыбзавода. Рыба покупалась рыбзаводом у рыбаков не всегда «честно», рыбаки жаловались, что рыбзавод занижает цены на рыбу, снижая её сортность. Вот данные о доходах за рыбу на 1953 год: «…План выполнен на 105 %: из утвержденных 1200 центнеров добыто и сдано государству рыбы сверх плана 54 ц. Средний вылов на одного рыбака получен 45, 4 ц. против 40 центнеров в 1952 году. Денежный доход на одного рыбака составил 3882 рубля. (52) За выполнение плана по добыче рыбы колхоз получил льготу по зернопоставкам в 1954 году. Понятно, что государственный план по зернопоставкам был снижен. Из записей узнаём, что в апреле 1954 года обсуждались колхозные вопросы, поднимался вопрос и сельском хозяйстве: «…пусть план и не выполнен (по рыбной добыче), но заработок неплохой получился, по 400 рублей в месяц. Но, конечно, это не причина забросить землю» (53). Но далее колхозу не удаётся поймать достаточное количество рыбы, год на год не приходится. За 1955 год итоги года были неутешительными: «…государственный план добычи рыбы за 1955 год выполнен на 42, 1%, недодано к плану 1041 центнер. Рыбы добыли на 821 ц меньше прошлого (1954) года. Средний улов рыбака уменьшился на 27, 4 ц. Из-за этого доходы колхоза снизились на 118289 рублей, а заработок рыбаков-колхозников на 2705 руб.
|
|
|
В результате неудовлетворительных итогов добычи рыбы правление допустило перерасход по административным управленческим расходам и убыток по общим расходам против доходов в сумме 7441 руб». (54 )
Другим источником колхозников была прибыль от сельского хозяйства. Основным источником своего дохода колхозники – рыбаки видели всё же рыбный улов, а не сельскохозяйственное производство.
Колхозники, занятые на ловле рыбы, должны были участвовать в сельскохозяйственных работах. За этот труд им полагались выплаты по трудодням. Вот интересная запись за 10 декабря 1954 года: «Колхозники получили на трудодень по сравнению с 1954 годом на 300 грамм зерновых больше. На 200 пудов сена накошено больше и выдано его на трудодень по 1 кг.
Колхоз полностью рассчитался с государством зерном и сеном, сдал в государственный закуп 30 центнеров картофеля» (55). Колхоз получал доход от продажи лошадей, крупного рогатого скота, сельхозпродукции сторонним организациям, читаем запись за 1958 год: «Почте продаем лошадь, по кличке Боец, по цене 4, 5 тысячи рублей» (56 ).
|
|
|
В апреле 1956 года «Правление приняло примерный Устав со всеми изменениями и дополнениями, с вынесением на общее собрание для утверждения. Далее установили выработку минимума трудодней (на год):
трудоспособным мужчинам – 275 и женщинам – 200; престарелым мужчинам – 150 и женщинам – 100» (57 ).
Вот, к примеру, что решило правление в сентябре 1956 года, планируя копку картофеля: «При засыпке нужно обязательно отбирать мелочь и битую картошку, из расчета 200 пудов на бригаду. Счетоводу Никитину Б. С. сделать ведомость на картофельную мелочь. За копку выдается дополнительная оплата - 15 % от накопанного.
На рытье ям, их закладке выдавать на заработанный трудодень одну меру картофеля.
На прочих работах (ремонт стойла, сортировка зерна и др. ) выдавать на каждый выработанный трудодень одну меру (ведро).
Если во время копки хороший день, то все колхозники направляются на уборку яровых. Те, кто не выполнит распоряжения, не получают за этот день прогрессивки.
За подъем льна со стлища выдается дополнительная плата деньгами» (58 ). Как видим, за свой труд колхозник мог получить натурой – картофелем и деньгами.
Ещё одним источником дохода колхоза являлось льноводство. Этой сфере сельскохозяйственного производства уделялось особое значение, вот записи 1956 года: «На правлении утвердили дополнительную оплату деньгами за обработку и подчистку льна с агрегата.
За 1 кг натрепанного льна:
7, 6 и ниже номерами – оплата 1 руб. 50 копеек, за 8 восьмой номер - 2 руб. и девятый -2, 50 руб. Десятый идет за 3, 00 руб., а одиннадцатый номер за 4, 00 руб.; двенадцатый - 5. 00 руб.; тринадцатый и выше – 8 рублей.
За паклю, сданную шестым номером и выше, оплата 1, 50 руб.
Лен каждая трепальщица сдает враз и вместе с бригадиром присутствует при сдаче государству.
За работу на льноагрегате дополнительно будет на каждый трудодень оплачиваться 3 рубля, за каждую высушенную ригу – 10 руб. и подсушку – 5 руб.
Счетовод Никитин Б. С. за каждую декаду, т. е. две сдачи, выдает деньги за натрепанный лен» (59). И в 1957 году льноводству уделяется большое внимание: « В результате этого (льноводства) колхоз получил 75 тысяч рублей дохода из общего – 87 тысяч. Наряду с некоторыми сдвигами колхоз в 1957 году не выполнил плана добычи рыбы. В 1957 году колхоз получил очень низкий урожай зерновых, картофеля, овощей…Из-за чего низкие доходы, низкая оплата трудодня, т. е. зерном 750 граммов и 2 рубля деньгами, включая дополнительную оплату» (60).
|
|
|
Труд каждого колхозника был нормирован, то есть любая трудовая деятельность в колхозе измерялась количеством трудодней за месяц. В 1958 году на заготовке леса: «Бригадир Быстров Александр Гаврилович просил рассмотреть нормы выработки на заготовке лесоматериала под Щукино. Установили, что за 1 кубометр заготовленного лесоматериала - 2 трудодня и 5 рублей на 1 трудодень» (61).
А вот размер оплаты труда птичницы в 1958 году: «Соколову Марию Васильевну назначили птичницей, с оплатой за каждый месяц по 15 трудодней» (62 ). Примерно столько же получал и фуражир в колхозе: «С 20 сентября 1958 года назначили фуражиром по выдаче кормов Зайцеву Иринью Андреевну, с оплатой 15 трудодней в месяц» (63 ).
Такой размер оплаты труда определило правление колхоза в 1958 году для животноводов колхоза:
« - Уход за свиноматкой и хряком – по 3 трудодня в месяц.
- Получение и сохранение приплода до 1, 5 месяца – 3 трудодня за голову.
- Откорм с 1, 5 месяца и принятие с откорма – за каждые 10 кг привеса 1 трудодень.
- Приготовление корма, черпание воды и топка печей – 10 трудодней в месяц.
зимой – 3 трудодня, летом – 1, 50 труд (ня).
На ферме крупнорогатого скота.
- Уход за нетелями – по 3 трудодня с головы в месяц.
- Уход за быком – 4 труд(ня).
- За получение приплода от нетели и сохранение до возраста 20 дней – 15 труд(ня).
- Уход за теленком после 20 дней – 1, 5 трудодня в месяц.
- Приготовление корма, черпание воды, топка печей – 10 трудодней.
- За случку коровы начислять 1, 5 трудодня.
В животноводстве дополнительно платить по 2 рубля на трудодень.
При переводе нетелей в разряд коров, начислять за надой молока: 100 литров– 3 трудодня, летом – 1, 50 труд» (64).
В 1958 году в развитии животноводства видели перспективу развития колхоза, потому искали кадры животноводов и старались их материально заинтересовать: «В результате правление назначило животноводом Переваричеву Александру Васильевну, с оплатой круглый год 25 трудодней в месяц» (65).
Вот размер оплаты труда бригадира строительной бригады в 1957 году: « Колхоз будет капитально ремонтировать помещения свинарника, кладовой, жилой избы. На строительство назначили бригадиром Левичева Александра Васильевича, с оплатой 10 трудодней за весь ремонт и пять рублей дополнительно к ним» (66).
|
|
|
На трудодни колхозники получали сельскохозяйственную продукцию, получали частями, в зависимости от урожая и расчёта с государством, если урожай хороший, то к полученному за трудодни прежде делали добавку: «Правление решило додать на трудодни 1957 года картофеля по 1, 5 кг и за овощи – 400 граммов» (67 ).
Правление колхоза имело возможность премировать, выдавать денежное вознаграждение лучшим колхозникам, вот решение правления за 1957 год: «В целях материальной заинтересованности будем выдавать премии: два первых места – по 30 рублей, два вторых – по 20 рублей и два третьих – по 15 рублей. Выдача премий раз в декаду по решению правления» (68 ). А вот июльская запись 1957 года о премировании колхозников: «За посевную кампанию премировали бригадиров Круглова Николая Леонтьевича и Быстрова Александра Гавриловича и следующих колхозников: из первой бригады - пахарей Арсеева Александра Георгиевича и Смирнова Сергея Андреевича - по 25 рублей, Зайцеву Марию Евгеньевну – 20 руб.; из второй бригады - Никитина Ивана Александровича – 25 руб., Зайцеву Елену Михайловну и Сташкову Елизавету Александровну – по 20 руб.
Деньги им выдаем из культфонда» (69 ).
Правление колхоза могло не только премировать колхозников, но и налагать на них денежные штрафы: «Решили ставить 10 сеток. Отступ вверху 100 сажень, внизу – 200. Все нужно сделать одним днем. Меру проводить звено звену. Ставку сетей начинать одновременно, дожидаясь друг друга.
В случае нарушения правил постановки за первое нарушение лишать суммы 10 рублей, за второе – 15 руб., третье – 20 руб. и т. д. » (70)
Ещё одной мерой наказания колхозников было списание трудодней. Вот запись 1957 года: «Сегодня правление с шестнадцати ездовых списало от 1 до 7 трудодней за систематические потравы хлебов лошадями.
За самовольный уход с огородной работы на косьбу тресты и травы для своих личных коров двух колхозниц N. N. лишили выдачи сена. Каждую - в размере среднего количества на один трудодень». (71)
Колхоз оплачивал и больничные листы своим колхозникам: «Зайцеву Андрею Николаевичу, по его личному заявлению, оплатили больничный лист за 15 дней - по 1 трудодню в день. В оплате остального периода болезни отказали, т. к. выходил на чистку лугов с 20 ноября 1958 года»(72 ).
Большим подспорьем для колхозников было личное подсобное хозяйство. Оно являлось значимым источником существования колхозников в то время. По поводу его размеров земли в подсобном хозяйстве в правлении было много разговоров, споров и решений. У каждой семьи колхозников был свой скот, птица. В тот период процесс оттока колхозников из колхоза набирал обороты, вставали вопросы: Что делать с землёй, отведённой под подсобное хозяйство тому или иному человеку? Отбирать землю у бывших колхозников или нет? Каким образом определять размер участка для престарелых колхозников? В 1954 году вот так правление колхоза принимало решение по земельным участкам: «По уточнению приусадебных участков решено заменить занятую под постройку площадь:
1. Зайцеву Андрею Николаевичу – 2 сотки,
2. Рыбичеву Михаилу Осиповичу – 6 соток,
3. Зайцеву Валентину Михайловичу – 10 соток на один год ввиду его строительства,
4. Шаруеву Николаю Сергеевичу отдать участок Быстровой Лидии Ивановны 0, 12 соток и Шаруевой Татьяны Афанасьевны.
Ввиду не работы в колхозе изъять приусадебные участки у Быстровой Л. И., оставив при доме семь соток; у Переваричевой Александры Васильевны отобрать данный участок за огород; Шаруевой Т. А. оставить при доме пять соток» (73).
В 1956 году были и такие взаимоотношения правления колхоза с односельчанами: «Шаруеву Василию Сергеевичу обещали выделить место под застройку только после вступления того в колхоз… Арсеева Егора Александровича предупредили, если сын не будет работать, из 20 оставят 15 соток. Сташковой Елизавете Александровне сохранили 15 соток, т. к. должен вернуться сын. Арсеева Федора Александровича поставили в известность, что участок убавят на пять соток, если не вернется дочь… Прочие приусадебные участки не членов колхоза оставили полностью, так как они числятся по шнуровой книге, при условии выполнения хозяевами заданий по ремонту изгороди, установленных каждому персонально в метрах. (74).
Достаточно ли высокая оплата труда была в колхозе «Ударный рыбак» в то время? Сравним доходы колхозников – рыбаков с доходами промышленных рабочих. Это легко сделать с помощью поисковой системы в Интернете: «Уровень средней заработной платы в 1950–1955 гг. составлял 601–711 р. Заработная плата по отраслям выглядела так:
-образование: 743 р.;
-железная дорога: 769 р.;
-сельское хозяйство: 459 р.;
-строительство: 743 р.;
-промышленность: 808 р.;
-народное хозяйство: 712 р. » (75).
В магазинах того времени в Вашкинском районе стоимость некоторых продовольственных товаров была такой за 1 кг.: песок сахарный – 10 рублей 90 копеек; печенье – 15, 50; рожки – 4, 10; крупа перловая – 3, 50; маргарин- 15, 50. Водка 0, 5 литров -23, 20. Чай высший сорт 1 пачка – 4, 85. Промышленные товары: телогрейка – 83 рубля 83 копейки; сапоги резиновые – 84, 84; полупальто – 317, 50; ботинки детские -62, 62; туфли женские – 69, 18. (76)
Нам уже известно, что в лучшие годы, когда вылов рыбы в колхозе «Ударный рыбак» был удачным, размер зарплаты колхозников составлял чуть более 400 рублей, в худшие, неблагоприятные годы размер оплаты труда падал до 200 рублей в месяц. Из сохранившихся записей правления видно, что обеспечение жителей села промышленными товарами было недостаточным. Не хватает самого необходимого – обуви: валенок, сапог. Нужно отметить, что кроме денег колхозники получали выплаты сельхозпродукцией на трудодни. Но всё равно доходы колхозников отставали от зарплат других категорий работников в СССР, потому не случайно это приводит к оттоку рабочих рук из колхозов. Некоторые колхозники, желая заработать больше денег, «шабашат», нанимаются на работу за деньги на строительство или ремонты частных домов. Другие просто берут выловленную в бригаде рыбу на продажу. Всё это запрещается правлением колхоза, но такие нарушения есть. Люди начинают искать лучшей работы, более оплачиваемой. Уйти из колхоза в то время трудно, но возможно, чем и пользуются колхозники. К примеру, за плохую работу и нерадивое отношение к выполнению обязанностей из колхоза могли просто исключить. Многие не возвращались с городов, где получали обучение. Это тоже отражено в записях правления. И не случайно в 1954 году в колхозе «Ударный рыбак» по списку числится 90 человек, а в 1959 - остаётся всего 42 человека.
Поэтому и принимается решение районных властей об укрупнении близлежащих колхозов, казалось, что таким образом можно было ещё успешно хозяйствовать на земле. В 1959 году пять колхозов: «Ударный рыбак», «Большевик», «Дружная сила», «Новая жизнь», «Имени Суворова» объединяются в один колхоз под названием «Советская Россия».
|
|
|
