Соотношение права и корпоративных норм.
Определение права, его признаки.
Право- это система общеобязательных формально-определенных юридических норм выражающих волю общества устанавливаемых и обеспечиваемых гос-вом и направленных на урегулирование общественных отношений.
Признаки права:
Системность
Общеобязательность
Формальная определенность
Непереонофицированность (нормы права обращены ко всем)
Связь права с гос-вом
Неоднократность действия права
Функции права.
Функции права – это основные пути правового воздействия выражающие роль права в упорядочивание общественных отношений.
Общесоциальные:
Экономическая (право упорядочивает производство отношений и закрепляет формы собственности)
Политическая (право закрепляет политический строй общества и регламентирует политические отношения)
Воспитательная (оказывает педагогическое воздействие на лиц, формирует у субъектов мотивы правомерного поведения)
Коммуникативная (право выступает способом связи между субъектом и объектом управления, посредником между законодательством и обществом)
Специально юридические:
Регулятивная
Охранительная
Понятие социального регулирования. Социальные нормы и их виды.
Социальное регулирование — это деятельность общества по созданию и выработке правил, норм, стандартов общественного поведения.
Социальные нормы – это общие правила поведения людей которые носят волевой характер и обусловлены уровнем экономического, политического и культурного развития общества.
Виды:
В зависимости от особенностей воздействия соц.норм на поведение
(правовые, религиозные,корпоративные, моральные, нормы обычаев).
По предмету регулирования
(семейные, нравственные)
По способу образования
(стихийные, в результате сознательно волевой деятельности)
По способу закрепления
(устные, письменные)
Соотношение права и моральных норм.
Мораль – это система взглядов, идей и представлений о добре и зле, чести и совести и соответствующих этих взглядов поведения, которые обеспечиваются силой внутреннего убеждения и общественного мнения.
Единство:
Они представляют собой разновидность соц.норм образующих в совокупности целостную систему регулирования.
Право и мораль преследует одни и те же цели.
Один и тот же объект регулирования.
Определяют границу должных и возможных поступков субъектов.
Различия:
У права и морали разная история. Мораль старше по возрасту.
Различаются по сферам действия. Право регулирует наиболее важные области общественной жизни.
Право и мораль различаются по характеру и порядку ответственности за их нарушения. Противоправные действия влекут за собой реакцию гос-ва.
Различаются по способу их установления и формирования. Правовые нормы создаются гос-вом. Нормы право создаются спонтанно в процессе практической деятельности людей.
Различаются по форме их выражения и фиксации. Правовые нормы закреплены в специальных юридических актах гос-ва. Моральные нормы не имеют четких форм выражения они существуют в сознании людей.
Право и мораль различаются по методам их обеспечения. Право обеспечивается гос-вом. Мораль опирается на силу общественного мнения.
Взаимодействие
Моральные взгляды выступают гарантией исполнения правовых предписаний.
Главным в праве является уважение к правам других лиц а это основа морали.
Моральные взгляды и принципы дают возможность понять отдельные термины в праве (честь и достоинство).
Мораль это база для правовых норм.
Соотношение права и обычаев.
Соотношение права и корпоративных норм.
Корпоративные нормы – это правила поведения по которым живут и действуют различные общественные организации, движения, объединения, фонды и другие образования не государственного характера.
Эти правила содержатся в соответствующих уставах, решениях, и положениях. Корпоративные нормы тесно связаны с правовыми. Корпоративные нормы один из видов соц.норм. Они входят в нормативно-регулятивную систему общества. Нормы общественных организаций регламентируют в основном их внутренние вопросы и отношения.
Воспользуйтесь поиском по сайту: