 |
Раздел 7. Учет, аудит и анализ обязательств
|
|
|
|
По данной теме необходимо изучит журнал–ордер №4 по кредитам банков и небанковских учреждений, журнал-ордер №5 по другим обязательствам.
Также студенту необходимо изучить порядок учета расчетов с бюджетом по подоходному налогу с юридических лиц, НДС и другим налогам, аналитический учет расчетов с покупателями и заказчиками, порядок образования и учета доходов будущих периодов и анализ кредиторской задолженности; сроки ее возникновения, оборачиваемость кредиторской задолженности и пути ускорения.
При изучении этой темы необходимо анализировать полученные данные на соответствие их требованиям Учетной и налоговой политики компании, нормам Налогового Кодекса РК от 10.12.08г. № 99 и Закона РК от 10.12.08г. № 100, а также приказа МФ РК № 221 «Об утверждении Правил ведения бухгалтерского учета» и приказа МФ РК от 21.06.07г., приказа МФ РК от 21.06.07г. № 215 «Об утверждении форм регистров бухгалтерского учета», а также условиям соответствующих хозяйственных договоров.
При этом, рекомендуется использовать дополнительную литературу по этой теме.
Раздел 8. Учет, аудит и анализ труда и его оплаты
Данная тема требует от студента изучения порядка организации учета и использования рабочего времени, изучения документов по организации и учету выработки, документального оформления расчетов за неотработанное время, удержания и вычетов, изучение первичных документов по начислению заработной платы и группировки данных по каждому работнику в расчетной ведомости, составления сводки о начисленной заработной плате и сводки данных по расчета с рабочими и служащими, разработанной таблицы.
В отчете по данной теме необходимо приложить следующие заполненные первичные бухгалтерские документы и учетные регистры:
|
|
|
- личная карточка Т-2;
- табель учета использования рабочего времени Т-12, Т-12а;
- расчетно-платежная ведомость Т-49;
- ведомость учета выработки Т-29;
- наряд на сдельную работу Т-41, Т-41а;
- таблица удержания подходного налога с физических лиц;
- разработочная таблица «Распределение заработной платы по направлениям затрат»;
- реестр депонированной зарплаты.
При проверке расчетов с персоналом по оплате труда следует обратить внимание на:
- соблюдение нормативно-правовых актов по организации труда и его оплаты;
- правильность ведения первичных документов по движению личного состава, учету рабочего времени, выработке и начислению заработной платы;
- правильность оплаты и удержаний из заработной платы;
- обоснованность оплаты и удержаний из заработной платы;
- обоснованность и правильность начисления премий и различных доплат, в том числе за отклонения от нормальных условий труда, за сверхурочные работы, за работу в тяжелых и вредных условиях.
При изучении этой темы необходимо анализировать полученные данные на соответствие их требованиям Учетной и налоговой политики компании, нормам Трудового Кодекса РК от 15.05.07г. № 251-III,Налогового Кодекса РК от 10.12.08г. № 99 и Закона РК от 10.12.08г. № 100, а также МСБУ(IAS) №19, приказа МФ РК № 221 «Об утверждении Правил ведения бухгалтерского учета» и приказа МФ РК от 21.06.07г., приказа МФ РК от 21.06.07г. № 215 «Об утверждении форм регистров бухгалтерского учета», а также условиям соответствующих хозяйственных договоров.
Раздел 9. Учет, аудит и анализ доходов и расходов
Практиканту необходимо проанализировать выполнение плана по доходу и доход по видам деятельности в динамике. Определить изменение дохода и факторы, повлиявшие на него. Проанализировать уровень безубыточности, доходности, прибыльности, рентабельности в динамике за несколько лет. Выявить тенденции развития предприятия.
|
|
|
При изучении этой темы необходимо анализировать полученные данные, а также применяемые правила учета на соответствие их требованиям Учетной и налоговой политики компании, МСБУ(IAS) №1, МСБУ(IAS) №18. При этом, рекомендуется использовать дополнительную литературу по этой теме.
Раздел 10. Финансовая отчетность: методика составления, аудит и анализ
По данной теме студенту следует ознакомиться с порядком и техникой составления бухгалтерского баланса, изучить увязку показателей баланса с другими формами отчетности, уяснить принципы оценки статей баланса, усвоить порядок представления и утверждения отчета.
По анализу и аудиту необходимо:
1. проанализировать основные взаимосвязи между разделами и статьями баланса, экономическое чтение баланса;
2. проверить реальность баланса, отчета о результатах финансово-хозяйственной деятельности, их использование;
3. изучить методы раскрытия движения денежных средств в разрезе операционной, инвестиционной и финансовой деятельности в отчете о движении денежных средств;
4. ознакомиться с материалами инвентаризации основных средств, ТМЗ и расчетов;
5. оценить внешние и внутренние условия функционирования хозяйствующего субъекта;
6. проанализировать состав и структуру актива и обязательств баланса, платежеспособность и финансовую устойчивость хозяйствующего субъекта;
7. рассчитать показатели краткосрочной и долгосрочной ликвидности, эффективности использования имущества и рентабельности продукции, работ. При изучении этой темы необходимо анализировать полученные данные, а также применяемые правила учета на соответствие их требованиям Учетной и налоговой политики компании, МСБУ(IAS) №1, МСБУ(IAS) №7, МСБУ(IAS) №8. При этом, рекомендуется использовать дополнительную литературу по этой теме.
УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ УЧЕТ И АНАЛИЗ
|
|
|
