Главная | Обратная связь | Поможем написать вашу работу!
МегаЛекции

По результатам контрольного мероприятия направлено 1 Представление.




По результатам контрольного мероприятия направлено 1 Представление.

 

3. Проверка правильности начисления заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных унитарных предприятий Зеленодольского муниципального района за 2016 год и 1 полугодие 2017 года.

В результате проведенного контрольного мероприятия выявлено:

1. За проверяемый период изменения в трудовой договор директора МУП «Служба технического надзора ЗМР» Зиннурова Р. Н. в части приведения оплаты труда директора в соответствие с Постановлениями Исполнительного комитета Зеленодольского муниципального района от 04. 04. 2016 года №755, от 08. 02. 2017 года №193 не внесены.

2. При выборочной проверке расчетов должностных окладов и надбавок, выявлено, что неправильно произведен расчет должностного оклада по директору МУП «Коммунальное хозяйство» Нигматуллину А. И. (трудовой договор №12/16-ТД от 28. 06. 2016 года). При расчете процента должностного оклада при убыточной деятельности (отношение суммы убытка предшествующего года к выручке – 5%), на 5 процентов необходимо было уменьшить размер должностного оклада, а фактически уменьшена общая сумма заработной платы. Расхождение составило 1 360, 59 рублей (в месяц).

3. Показатель убыточности Исполнительным комитетом ЗМР учтен только при расчете одного должностного оклада по директору МУП «Коммунальное хозяйство» Нигматуллину А. И. (трудовой договор №12/16-ТД от 28. 06. 2016 года).

4. Отмечаем об отсутствии единого подхода в установлении Исполнительным комитетом Зеленодольского муниципального района надбавок стимулирующего и компенсационного характера директорам муниципальных унитарных предприятий.

5. В нарушение требования Постановления Исполнительного комитета ЗМР от 08. 02. 2017 года №193 муниципальными унитарными предприятиями сведения о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате Руководителя, его заместителя и главного бухгалтера МУП не размещаются на официальном сайте Зеленодольского муниципального района Республики Татарстан в составе Портала муниципальных образований Республики Татарстан.

6. В нарушение требования Постановления Исполнительного комитета ЗМР от 08. 02. 2017 года №193 муниципальными унитарными предприятиями не разработаны и не утверждены Порядки определения величины должностного оклада и размеров надбавок к нему заместителей Руководителя МУП и главного бухгалтера.

7. В нарушение требований Постановления Исполнительного комитета ЗМР от 04. 04. 2016 года №755, Постановления Исполнительного комитета ЗМР от 08. 02. 2017 года №193 об установлении должностного оклада и надбавок внутренними документами МУП заместителю руководителя не выше 90% от суммы должностного оклада и всех надбавок руководителя:

- установлен оклад и надбавки заместителю директора МУП «Городское зеленое хозяйство г. Зеленодольск» Мастрюкову А. Г. с 01. 01. 2016 года – 99% от суммы должностного оклада и всех надбавок руководителя, с 01. 03. 2017 года – 98% от суммы должностного оклада и всех надбавок руководителя.

8. В нарушение требований Постановления Исполнительного комитета ЗМР от 04. 04. 2016 года №755 о начислении общей суммы заработной платы и премий заместителя руководителя не выше 90% от общей суммы заработной платы и премий руководителя:

- произведено начисление заработной платы и премий заместителю директора МУП «Городское зеленое хозяйство г. Зеленодольск» Нуруллину М. В. за период с июля по декабрь 2016 года в объеме 103, 4% от общей суммы заработной платы и премий руководителя за аналогичный период;

- произведено начисление заработной платы и премий заместителю директора МУП «Городское зеленое хозяйство г. Зеленодольск» Мастрюкову А. Г. за 2016 год в объеме 97, 8% от общей суммы заработной платы и премий руководителя за аналогичный период.

9. В нарушение Постановления Исполнительного комитета ЗМР от 08. 02. 2017 года №193 о начислении премий заместителю руководителя МУП в общем объеме, не превышающем 90% от общей суммы премии руководителя:

- произведено начисление заместителю директора – начальнику отдела программно-технического обеспечения МУП «ИРЦ г. Зеленодольска» Котельникову Р. М. в 1 полугодии 2017 года в сумме 19 511, 42 рубля, в то время как директору предприятия премия за аналогичный период не начислялась.

- произведено начисление заместителю директора МУП «Городское зеленое хозяйство г. Зеленодольск» Нуруллину М. В. в 1 полугодии 2017 года в сумме 1 150, 0 рублей, в тоже время директорам премия не начислялась;

- произведено начисление заместителю директора МУП «Городское зеленое хозяйство г. Зеленодольск» Мастрюкову А. Г. в 1 полугодии 2017 года в сумме 1 150, 0 рублей, в тоже время директорам премия не начислялась;

- произведено начисление заместителю директора МУП «Городское зеленое хозяйство г. Зеленодольск» Ананьеву А. А. в 1 полугодии 2017 года в сумме 1 150, 0 рублей, в тоже время директорам премия не начислялась;

- произведено начисление заместителю директора МУП «Нурлатское МПП ЖКХ» Насибуллину Р. Р. в 1 полугодии 2017 года в сумме 5 400, 0 рублей, в тоже время директору премия не начислялась;

- произведено начисление заместителю директора МУП «Коммунальное хозяйство» Фатихову Р. Ф. в 1 полугодии 2017 года в сумме 99 198, 0 рублей, в тоже время директору премия не начислялась.

10. В нарушение требований Постановления Исполнительного комитета ЗМР от 04. 04. 2016 года №755, Постановления Исполнительного комитета ЗМР от 08. 02. 2017 года №193 об установлении должностного оклада и надбавок внутренними документами МУП главному бухгалтеру не выше 85% от суммы должностного оклада и всех надбавок руководителя:

- установлен оклад и надбавки главному бухгалтеру МУП «Городское зеленое хозяйство г. Зеленодольск» Гавриловой Л. Г. с 01. 01. 2016 года – 109, 1% от суммы должностного оклада и всех надбавок руководителя, с 01. 01. 2017 года – 99, 7% от суммы должностного оклада и всех надбавок руководителя;

- установлен оклад и надбавки главному бухгалтеру МУП «Коммунальное хозяйство» Гавриловой Л. Г. с 01. 01. 2016 года расчет 0, 5 ставки от оклада 60 000, 0 рублей – 120, 0% от суммы должностного оклада и всех надбавок руководителя, с 28. 06. 2016 года расчет 0, 3 ставки от оклада 60 000, 0 рублей – 118, 9% от суммы должностного оклада и всех надбавок руководителя.

11. В нарушение требований Постановления Исполнительного комитета ЗМР от 04. 04. 2016 года №755 о начислении общей суммы заработной платы и премий главного бухгалтера не выше 85% от общей суммы заработной платы и премий руководителя:

- произведено начисление заработной платы и премий главному бухгалтеру МУП «Городское зеленое хозяйство г. Зеленодольск» Гавриловой Л. Г. за 2016 год в объеме 114, 6% от общей суммы заработной платы и премий руководителя за аналогичный период.

12. В нарушение Постановления Исполнительного комитета ЗМР от 08. 02. 2017 года №193 о начислении премий главному бухгалтеру МУП в общем объеме, не превышающем 90% от общей суммы премии руководителя:

- произведено начисление начальнику отдела бухгалтерского учета и отчетности – главному бухгалтеру МУП «ИРЦ г. Зеленодольска» Мазитовой Л. Р. за 1 полугодие 2017 года в сумме 18 427, 45рубля, в то время как директору предприятия премия за аналогичный период не начислялась;

- произведено начисление главному бухгалтеру МУП «Городское зеленое хозяйство г. Зеленодольск» Гавриловой Л. Г. в 1 полугодии 2017 года в сумме 575, 0 рублей, в тоже время директорам премия не начислялась;

- произведено начисление главному бухгалтеру МУП «Нурлатское МПП ЖКХ» Гатауллиной Г. А. в 1 полугодии 2017 года в сумме 8 000, 0 рублей, в тоже время директору премия не начислялась;

- произведено начисление главному бухгалтеру МУП «Коммунальное хозяйство» Гавриловой Л. Г. в 1 полугодии 2017 года в сумме 3 449, 0 рублей, в тоже время директору премия не начислялась.

Наименование

Ед. измерения

 

выявлено нарушений

тыс. рублей

31, 91

устранено нарушений

тыс. рублей

31, 91

процент устранения

 %

100, 0

Поделиться:





Воспользуйтесь поиском по сайту:



©2015 - 2024 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...