Анализ эффективности использования основных производственных фондов
Основные производственные фонды (ОПФ) – это средства труда непосредственно участвующие в производственном процессе (активная часть ОПФ, т.е. группа – «машины и оборудование») или создающие условия для его осуществления (пассивная часть ОПФ). Для оценки эффективности использования ОПФ применяются показатели фондоотдачи, фондоотдачи активной части ОПФ, фондоемкости, фондовооруженности и фондорентабельности. Фондоотдача (Фо) – это выпуск товарной продукции (ТП) на 1 руб. стоимости ОПФ. Ее величина определяется (в руб.) по формуле Фо = ТП / Фср, (2.1) где Фср – среднегодовая стоимость ОПФ. Фондоотдача активной части ОПФ определяется по формуле аналогичной (2.1), в которой в знаменателе используется среднегодовая стоимость активной части ОПФ. Фондоемкость продукции (Фе) – величина обратно пропорциональная фондоотдаче, определяется (в руб. или коп.) по формуле Фе = Фср / ТП. (2.2) Фондовооруженность труда (Фвт) определяется (в тыс. руб.) как отношение среднегодовой стоимости ОПФ (Фср) к среднесписочной численности промышленно-производственного персонала (ППП), т.е. по формуле Фвт = Фср / ППП. (2.3) Фондорентабельность (Фр) определяется как отношение одного из показателей прибыли: налогооблагаемой прибыли (Пн), чистой прибыли (Пч) или прибыли от реализации продукции (прибыли от продаж) (Пр) к среднегодовой стоимости ОПФ, т.е. по одной из формул Фр = Пн / Фср, (2.4) Фр = Пч / Фср, (2.5) Фр = Пр / Фср. (2.6) В ходе анализа эффективности использования ОПФ определяются значения вышеперечисленных показателей, определяется влияние изменения среднегодовой стоимости ОПФ и фондоотдачи на выпуск товарной продукции. На основании результатов анализа определяется возможный
резерв увеличения выпуска продукции за счет повышения эффективности использования ОПФ. Задание 2 На основании исходных данных и результатов расчетов, выполненных в предыдущем разделе: - рассчитать показатели эффективности использования ОПФ (табл. 2.1.); - определить влияние изменения среднегодовой стоимости ОПФ и фондоотдачи на выпуск товарной продукции; на основании проведенного анализа определить возможный резерв увеличения выпуска продукции за счет более эффективного использования ОПФ; - определить относительную экономию (перерасход) ОПФ, вызванную изменением фондоотдачи; - определить влияние изменения структуры ОПФ и фондоотдачи - сопоставить темпы изменения фондоотдачи, фондовооруженности и производительности труда в отчетном году по сравнению с базовым годом; - определить влияние изменения фондовооруженности и фондоотдачи на производительность труда и выпуск товарной продукции. Таблица 2.1. Показатели эффективности использования ОПФ
Продолжение таблицы 2.1
Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия
От эффективности использования трудовых ресурсов предприятия, т.е. его промышленно-производственного персонала (ППП), зависят объемы производства и реализации продукции, ее себестоимость, прибыль и другие экономические показатели. Эффективность использования ППП на предприятиях определяется с помощью показателей производительности труда. Производительность труда (ПТ) – это количество продукции, произведенное в единицу рабочего времени. В целом по предприятию она определяется в тыс. руб. как отношение товарной продукции (ТП) к среднегодовой численности ППП, т.е. по формуле ПТ = ТП / ППП. (3.1) В соответствии с принятым методом определения этого показателя производительность труда – это выработка товарной продукции на одного работающего (на 1 работника). В целях анализа использования трудовых ресурсов и выявления резервов роста производительности труда на предприятиях определяются следующие частные показатели производительности труда: среднечасовая, среднедневная и среднегодовая выработка 1 рабочего. Эти показатели могут быть определены как в стоимостном выражении, так и в натуральных единицах измерения. Среднегодовая выработка 1 рабочего (ВРГ) определяется как отношение товарной (ТП) или готовой продукции (ГП) к среднесписочной численности рабочих (Р), т.е. по формуле ВРГ = ТП / Р или ВРГ = ГП / Р. (3.2) Среднедневная выработка (ВРД) определяется как отношение товарной (ТП) или готовой продукции (ГП) к числу дней, отработанных всеми рабочими за год, или как отношение среднегодовой выработки 1 рабочего (ВРГ) к числу дней, отработанных 1 рабочим за год (Д), т.е. по формуле ВРД = ВРГ / Д. (3.3) Количество дней, отработанных 1 рабочим за год, определяется на основании баланса рабочего времени одного рабочего, который разрабатывается предприятиями ежегодно на очередной планируемый год и составляется после окончания отчетного периода. Среднечасовая выработка (ВРЧ) определяется как отношение товарной (ТП) или готовой продукции (ГП) к числу часов, отработанных всеми рабочими за год, или как отношение среднедневной выработки (ВРД) к средней продолжительности смены (Тсм), т.е. по формуле
ВРЧ = ВРД / Тсм. (3.4) Задание 3 На основании исходных данных и результатов расчетов, выполненных в предыдущих разделах: - сопоставить показатели, характеризующие изменение среднечасовой, - рассчитать влияние изменения фонда рабочего времени на - определить влияние изменения численности ППП и - рассчитать условное высвобождение (увеличение) численности ППП за Таблица 3.1. Исходные данные для анализа эффективности использования кадров
Воспользуйтесь поиском по сайту: ©2015 - 2024 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...
|