Разработка должностных инструкций.
⇐ ПредыдущаяСтр 3 из 3 На основании входных и выходных процессов каждого отдела строятся должностные инструкции сотрудников подразделений. Для примера приведена должностная инструкция бухгалтера в приложении 2.
Приложение 1 к Практическому занятию 1 Планирование структуры организации
Индивидуальные варианты заданий на выполнение практического занятия №1
Приложение 2
к Практическому занятию 1 Планирование структуры организации
Пример должностной инструкции
Бухгалтер Бухгалтерия Должностная инструкция
УТВЕРЖДАЮ
__________________________________ (Должность)
______________ ___________________ (Подпись) (Ф.И.О.) «____» ____________________ 20___г.
Лист согласования
СОГЛАСОВАНО:
Лист ознакомления С содержанием данной должностной инструкции ознакомлен(а):
Содержание 1. Общие положения 5 1.1. Требования к квалификации 5 1.2. Документация 5 2. Должностные обязанности 6 2.1. Выполняемые функции 6 2.2. Прочие обязанности 7 3. Права 9 4. Ответственность 10 5. Взаимоотношения с другими участниками бизнес-процессов 11 5.1. Входящие документы и объекты 11 5.2. Исходящие документы и объекты 11 6. Приложение А. Состав наборов объектов 13
Общие положения Бухгалтер (далее по тексту – должностное лицо) является сотрудником подразделения «Бухгалтерия». Непосредственным руководителем должностного лица является Главный бухгалтер. Бухгалтер назначается на должность и освобождается от занимаемой должности приказом Директора по представлению непосредственного руководителя.
В случае отсутствия должностного лица его обязанности выполняет, если приказом Директора или распоряжением непосредственного руководителя для конкретного случая отсутствия не предусмотрено иное. Требования к квалификации − среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы; − специальная подготовка по установленной бухгалтерской программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет. Документация В своей деятельности Бухгалтер руководствуется плановой и нормативно-методической документацией:
а также:
Должностные обязанности Выполняемые функции Бухгалтер выполняет в рамках процессов в соответствии с их регламентами следующие функции: Процесс «A4.2.1 Предпроектное обследование»
Процесс «A4.2.2 Техно-рабочее проектирование и анализ проекта»
Процесс «A4.2.3.3 Выполнение строительно-монтажных работ»
Процесс «A4.2.4 Формирование исполнительной документации»
Процесс «A4.2.5 Пуско-наладочные работы»
Процесс «A4.3.1 Ввод системы в эксплуатацию»
Процесс «A4.3.3 Закрытие проекта»
Процесс «A6.4 Закупка ТМЦ и инструмента»
Прочие обязанности Бухгалтер: В рамках временных рабочих групп исполняет работы, порученные ему руководителем временной рабочей группы. Соблюдает сам и контролирует соблюдение подчиненными организационно-распорядительных, нормативно-методических, технологических, планово-бюджетных и прочих внутренних документов. При возникновении ситуаций, не регламентированных внутренней нормативной документацией, принимает решения и/или ставит в известность вышестоящее руководство в рамках своих должностных обязанностей. При обнаружении неисправностей оборудования, техники, зданий, незамедлительно информирует руководителя соответствующего обеспечивающего подразделения. В общении с коллегами по работе и контрагентами соблюдает правила деловой этики. Кроме вышеперечисленных обязанностей, выполняет распоряжения и поручения своих прямых руководителей, а также иные обязанности, предусмотренные внутренними регламентами предприятия.
Права Бухгалтер имеет право: - Требовать и получать в предписанные сроки от структурных подразделений компании указанные в регламентах товарно-материальные ценности и документы, необходимые для исполнения своих работ. - Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по улучшению своей деятельности или деятельности подразделения. - Требовать от руководителей оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
Ответственность Бухгалтер несет ответственность в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством, и в соответствии с внутренними нормативными документами за: - Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией. - Причинение или способствование действием (бездействием) причинению другими сотрудниками материального или морального ущерба компании. - Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством. - Ненадлежащее и несвоевременное исполнение разовых служебных поручений руководства, если они не противоречат действующему законодательству.
Воспользуйтесь поиском по сайту: ©2015 - 2024 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...
|