 |
Оценка освоения общепрофессиональных компетенций
|
|
|
|
Автономная некоммерческая образовательная
Организация высшего образования
«КАЛИНИНГРАДСКИЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ»
Кафедра государственного, муниципального управления и права
| Направление подготовки | Курс | Срок практики | Вид практики | |
РАБОЧИЙ ГРАФИК (ПЛАН)
Проведения практики
Руководитель практики
от института _____________________ Баранаускене М.Е.
(число и подпись) (расшифровка подписи)
СОГЛАСОВАНО:
Руководитель практики от профильной организации _________ _____________________
(число и подпись) (расшифровка подписи)
М.П.
Автономная некоммерческая образовательная
Организация высшего образования
«КАЛИНИНГРАДСКИЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ»
Кафедра государственного, муниципального управления и права
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ
НА _____________________________________________________ПРАКТИКУ
(наименование практики)
Выдано студенту (ке) _______________ курса группы______________________
_______________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
в ______________________________________________________________________________
(наименование организации)
__________________________________________________________________________________________
Начало практики «___» ____________ 20 ____ г.
Окончание практики «___» ____________ 20 ____ г.
Задание выдал: _______________ (Баранаускене М.Е.)
(подпись) (Ф.И.О.)
Задание принял: _______________ (________________)
(подпись) (Ф.И.О.)
СОГЛАСОВАНО:
Руководитель практики от организации
________________________________ __________________ / _____________________
(должность) (подпись) (Ф.И.О.)
Автономная некоммерческая образовательная
Организация высшего образования
«КАЛИНИНГРАДСКИЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ»
|
|
|
Кафедра государственного, муниципального управления и права
ДНЕВНИК
ПРОХОЖДЕНИЯ _____________________ ПРАКТИКИ
(наименование практики)
Студента (ки) _________________ курса группы __________________________
_____________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Место практики _______________________________________________________________
(наименование организации)
_____________________________________________________________________________
Руководитель практики от организации __________________________________________
_____________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Руководитель практики от института ____________________________________________
_____________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Начало практики «___» _____________ 20 ____ г.
Окончание практики «___» _____________ 20 ____ г.
| Месяц и число | Подразделение предприятия | Краткое описание выполненной работы | Подпись руководителя практики от организации |
Подпись практиканта _________________________
Содержание и объем выполненных работ подтверждаем:
Руководитель практики от организации _______________ / (__________________)
(подпись) (Ф.И.О)
М.П.
Руководитель практики от института _______________ / (Баранаускене М.Е.)
(подпись) (Ф.И.О)
Автономная некоммерческая образовательная
|
|
|
Организация высшего образования
«КАЛИНИНГРАДСКИЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ»
Кафедра государственного, муниципального управления и права
ОТЧЕТ
О ____________________________________ ПРАКТИКЕ
(наименование практики)
На (в) ______________________________________________________________________
(наименование организации)
__________________________________________________________________________
Студента (ки) _________________ курса группы______________________________
____________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Рекомендуемая отметка ______________________
Руководитель практики от организации
___________________________________ __________________ / _____________________
(должность) (подпись) (Ф.И.О.)
М.П.
Рекомендуемая отметка ______________________
Руководитель практики от института
Зам. зав. кафедрой ГМУ и П __________________ / Баранаускене М.Е.
(должность) (подпись) (Ф.И.О.)
Аттестационный лист по __________________________практике
вид практики
студент(ка) ____________________________________________________________________________________________
ФИО
обучающийся на ____курсе по направлению подготовки ВО ____________________________________________________________________________________________
код и наименование направления подготовки
успешно прошел(ла) учебную/ производственную (преддипломную) практику ____________________________________________________________________________________________
нужное подчеркнуть
в объеме ________часов с «____» _____________ 20___г. по «____» __________ 20___г.
в организации ___________________________________________________________________________________________
наименование организации, юридический адрес
Оценочный материал
Входе освоения программы практики формирование общекультурных, общепрофессиональных и профессиональных компетенций, определённых федеральным государственным образовательным стандартом высшего образования по направлению подготовки
____________________________________________________________________________,
оценивалось по шкале:
5 - компетенция освоена в максимальной степени,
4 - компетенция освоена хорошо,
3 - компетенция освоена на среднем уровне,
2 - компетенция освоена ниже среднего уровня или практически отсутствует.
1. Оценка освоения общекультурных компетенций
| Общекультурные компетенции (ОК) | Баллы, выставленные руководителем практики | |
| ОК-1 способность использовать основы философских знаний для формирования мировоззренческой позиции | ||
| ОК-2 способность анализировать основные этапы и закономерности исторического развития общества для формирования гражданской позиции | ||
| ОК-3 способность использовать основы экономических знаний в различных сферах деятельности | ||
| ОК-4 способность использовать основы правовых знаний в различных сферах деятельности | ||
| ОК-5 способность к коммуникации в устной и письменной формах на русском и иностранном языках для решения задач межличностного и межкультурного взаимодействия | ||
| ОК-6 способность работать в коллективе, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия | ||
| ОК-7 способность к самоорганизации и самообразованию | ||
| ОК-8 способность использовать методы и средства физической культуры для обеспечения полноценной социальной и профессиональной деятельности | ||
| ОК-9 способность использовать приемы первой помощи, методы защиты в условиях чрезвычайных ситуаций | ||
| Итоговый балл | ||
| Средний балл(итоговый балл/количество компетенций) |
Оценка освоения общепрофессиональных компетенций
|
|
|
| Общепрофессиональные компетенции (ОПК) | Баллы, выставленные руководителем практики | |
| ОПК-1 владение навыками поиска, анализа и использования нормативных и правовых документов в своей профессиональной деятельности | ||
| ОПК-2 способность находить организационно-управленческие решения, оценивать результаты и последствия принятого управленческого решения и готовность нести за них ответственность с позиций социальной значимости принимаемых решений | ||
| ОПК-3 способность проектировать организационные структуры, участвовать в разработке стратегий управления человеческими ресурсами организаций, планировать и осуществлять мероприятия, распределять и делегировать полномочия с учетом личной ответственности за осуществляемые мероприятия | ||
| ОПК-4 способность осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации | ||
| ОПК-5 владение навыками составления бюджетной и финансовой отчетности, распределения ресурсов с учетом последствий влияния различных методов и способов на результаты деятельности организации | ||
| ОПК-6 способность решать стандартные задачи профессиональной деятельности на основе информационной и библиографической культуры с применением информационно-коммуникационных технологий и с учетом основных требований информационной безопасности | ||
| Итоговый балл | ||
| Средний балл(итоговый балл/количество компетенций) |
|
|
|
|
|
|
