 |
По направлению 38. 03. 01 «экономика»
|
|
|
|
Высшего образования
«ИНСТИТУТ МИРОВЫХ ЦИВИЛИЗАЦИЙ»
МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ
ПО ПОДГОТОВКЕ, ОФОРМЛЕНИЮ И ЗАЩИТЕ ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ
РАБОТЫ
ПО НАПРАВЛЕНИЮ 38.03.01 «ЭКОНОМИКА»
Москва - 2019
Настоящие методические указания подготовлены профессорско-преподавательским составом факультета «Управления и экономики» НАНО ВО «Институт мировых цивилизаций», обсуждены и одобрены на заседании кафедры «Финансы и кредит» и рекомендованы к изданию.
Государственная итоговая аттестация завершает освоение образовательной программы по направлению подготовки 38.03.01 «Экономика».
Целью государственной итоговой аттестации является установление уровня подготовки выпускника к выполнению профессиональных задач и соответствия его подготовки требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования (ФГОС ВО).
Цель данных методических указаний – помочь студентам выполнить выпускную квалификационную работу и подготовить ее к защите в ГЭК.
Методические указания определяют порядок выбора студентом темы бакалаврской работы и ее утверждения, общие требования, предъявляемые к ней, структуру и содержание работы, освещают последовательность и порядок подготовки и защиты, а также требования к научно-справочному аппарату.
Методические указания разработаны в соответствии с Положением о государственной итоговой аттестации выпускников.
Методические указания рекомендуются студентам, преподавателям, консультантам и научным руководителям при выполнении и подготовке к защите выпускной квалификационной работы по направлению подготовки 38.03.01 «Экономика».
|
|
|
СОДЕРЖАНИЕ
1. Общие положения. 4
2. Объем, структура и содержание ВКР. 20
3. Оформление выпускной квалификационной работы.. 34
4. Порядок защиты ВКР. 53
5. Примерная тематика ВКР по направлению 38.03.01 «Экономика» на 2019-2020 учебный год. 58
6. Приложения с образцами оформления отдельных страниц ВКР. 73
6.1 Образец заявления на выбор темы ВКР………………………….74
6.2 Образец титульного листа ВКР. 75
6.3 Пример оформления оглавления ВКР. 76
6.4 Образец задания на выполнение выпускной квалификационной работы 77
6.5 Образец отзыва руководителя на выпускную квалификационную работу……………………………………………………………………78
6.6 План-график выполнения ВКР. 80
6.7 Критерии оценки конкурсных выпускных квалификационных работ 80
6.8 Образец последней страницы ВКР …………………………….....84
6.9 Образец титульного листа раздаточного материала……………85
1. Общие положения.
Выпускная квалификационная работа представляет собой самостоятельную законченную разработку актуальной организационно-управленческой или предпринимательской задачи. Она должна обязательно включать в себя как теоретическую часть, где студент должен продемонстрировать знания основ теории по разрабатываемой проблематике, так и практическую часть, в которой необходимо показать умение использовать для решения поставленных в работе задач основы изученных ранее научных дисциплин.
В процессе выполнения выпускной квалификационной работы можно выделить основные этапы:
Этап I – организационный.
1. Выбор темы (варианта темы).
2. Утверждение темы.
3. Утверждение научного руководителя.
4. Составление календарного план-графика выполнения выпускной квалификационной работы.
Этап II – исследовательский.
1. Определение цели и задач исследования.
2. Составление первоначальной структуры выпускной квалификационной работы.
|
|
|
3. Составление библиографии, ознакомление с законодательными актами, нормативными документами и другими источниками, относящимися к теме выпускной квалификационной работы.
4. Сбор на преддипломной практике фактического материала в организациях и учреждениях различной организационно правовой формы, на предприятиях, в предпринимательских структурах, в органах государственной и муниципальной власти в зависимости от исследуемой в работе области.
5. Анализ и распределение собранного материала в соответствии с первоначальной структурой выпускной квалификационной работы.
6. Корректировка структуры выпускной квалификационной работы (если этого потребует содержание собранного материала).
7. Непосредственное написание текста выпускной квалификационной работы.
8. Представление ВКР целиком или по главам научному руководителю согласно план-графику и выполнение его замечаний и рекомендаций.
Этап III – экспертный.
1. Предзащита выпускной квалификационной работы на выпускающей кафедре и получение допуска к защите.
2. Корректировка текста ВКР по результатам предзащиты (если это рекомендовано кафедрой).
3. Представление окончательного варианта ВКР научному руководителю для написания отзыва.
4. Оформление текста выпускной квалификационной работы с заданием, план-графиком, отзывом, отчетом на антиплагиат и предоставление на выпускающую кафедру.
Этап IV – презентационный (подготовка к защите и защита выпускной квалификационной работы):
1. Подготовка текста выступления на защите.
2. Подготовка электронной презентации или раздаточного материала для членов государственной комиссии.
3. Подготовка ответов на возможные вопросы (по рекомендации научного руководителя и кафедры на предзащите).
4. Выступление на защите.
1.1. Цели ВКР
При написании ВКР преследуются следующие цели:
- систематизация, закрепление и расширение полученных теоретических и практических знаний по направлению подготовки 38.03.01 «Экономика» и их применение для решения профессиональных задач;
- углубление навыков ведения самостоятельной работы, овладение современной методикой проведения исследований при решении проблем и вопросов, разрабатываемых в выпускной квалификационной работе;
|
|
|
- развитие умения проводить критический анализ литературы и иных источников, творчески обсуждать результаты работы, вести научную дискуссию.
1.2. Основные требования
Содержание работы должно свидетельствовать о зрелости и самостоятельности мышления выпускника института, о его умении самостоятельно и творчески разбираться в решении профессиональных задач по направлению подготовки 38.03.01 «Экономика». Она должна быть написана с использованием не только законодательных актов, учебных, периодических, интернет источников, но и материалов статистики, на основе анализа результатов уже проведенных исследований по данной проблематике. В работе целесообразно обобщить также и опыт деятельности конкретных предприятий, организаций, учреждений, в которых студент проходил производственную (преддипломную) практику или вел трудовую деятельность.
В целом, содержание выпускной работы должно характеризовать:
- уровень общетеоретической и профессиональной (специальной) подготовки студента-выпускника;
- навыки выпускника в области применения полученных знаний для постановки и решения теоретических и практических задач;
- уровень понимания выпускником существа и практической значимости объекта и предмета исследования (проблемы, задачи);
- умение работать со специальной литературой, нормативно-правовыми актами, управленческой и иной информацией, материалами статистики;
- умение выпускника института целенаправленно анализировать, систематизировать и обобщать первичные данные и делать самостоятельные обоснованные выводы, практические предложения и перспективную постановку вопросов.
Сроки выполнения выпускных квалификационных работ устанавливаются соответствующими учебными планами.
1.3. Критерии оценки
Результаты защиты ВКР как одного из аттестационных испытаний определяются оценками «отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно» и объявляются в день их проведения после оформления протоколов заседаний государственных экзаменационных комиссий.
|
|
|
Критериями оценки ВКР являются:
- актуальность темы выпускной квалификационной работы: степень важности темы, значимости в настоящий момент и в данной ситуации для решения конкретной проблемы (задачи, вопроса);
- практическая ориентированность работы: максимальная приближенность рассматриваемой темы к будущей профессиональной деятельности;
- соответствие содержания работы её теме и плану: тема конкретизирована в плане (разделы и параграфы), раскрыта и обоснована в теоретической и практической (исследовательской) части;
- анализ и интерпретация эмпирических данных: полнота и качество собранных эмпирических данных; обоснованность привлечения тех или иных методов решения поставленных задач, творческий подход к разработке темы; глубина и обоснованность анализа и интерпретации полученных результатов;
- выводы по работе: обоснованность сформулированных выводов и предложений, их соответствие результатам теоретической и практической части исследования; логичность и четкость формулировок; практическая значимость для конкретной организации (отрасли);
- оформление работы: работа написана литературным языком, исключает грамматические и стилистические ошибки, содержит приложения в виде схем, таблиц, графиков, иллюстраций и т.д.; все требования по оформлению работы, изложенные в параграфе 3 методических указаний по подготовке ВКР выполнены;
- проверка на антиплагиат / выявление плагиата: степень оригинальности текста работы не нарушает требования соответствующего приказа ректора (проверка в системе ВКР-ВУЗ, оригинальность не менее 60%, в том числе и в системе Антиплагиат.ру);
- качество презентационных материалов: презентация соответствует требованиям, изложенным в параграфе 4 данных методических указаний;
- защита выпускной работы: доклад соответствует критериям, изложенным в параграфе 4 данных методических указаний.
Оценку «отлично» заслуживают выпускные квалификационные работы, соответствующие оценочным критериям в наибольшей степени.
Выпускная квалификационная работа оценивается на «хорошо», если по некоторым оценочным критериям допущены неточности, отдельные погрешности, не имеющие принципиального характера.
Выпускная квалификационная работа оценивается «удовлетворительно», если отмечены значительные несоответствия оценочным критериям.
«Неудовлетворительно» оценивается работа, не отвечающая установленным требованиям.
Экзаменационная комиссия после рассмотрения выпускных квалификационных работ, вынесенных на защиту в данном заседании, обсуждает итоги и принимает решение на закрытых заседаниях простым большинством голосов членов комиссии, присутствующих на заседании, при обязательном присутствии председателя или заместителя председателя экзаменационной комиссии по каждой выпускной квалификационной работе. При равном числе голосов председатель (заместитель председателя) обладает правом решающего голоса. Затем приглашаются студенты, и оглашаются итоговые оценки.
|
|
|
По завершении работы государственной аттестационной комиссии выпускные квалификационные работы выпускников сдаются на архивное хранение установленным порядком.
1.4. Выбор темы и руководство выпускной квалификационной работой в т.ч. составление плана исследования, подбор необходимой литературы, фактического материала и др.
Вся работа по организации выбора тем выпускных квалификационных работ и научных руководителей проводится деканатом факультета совместно с заведующим кафедрой «Финансы и кредит».
Тематика выпускных квалификационных (п.5 «Примерная тематика ВКР») работ ежегодно обновляется, соответствует как современному уровню развития науки, так и современным потребностям общественной практики и формируется с учетом предложений работодателей по направлению подготовки «Экономика». С тематикой выпускных квалификационных работ студент-выпускник может ознакомиться на выпускающей кафедре, а также на сайте НАНО ВО «Институт мировых цивилизаций» в соответствующем разделе.
ВКР выполняется на тему, которая соответствует области, объектам и видам профессиональной деятельности по направлению подготовки 38.03.01 «Экономика».
Выпускник имеет право выбора темы из предложенной тематики ВКР, подав заявление на имя заведующего выпускающей кафедры «Финансы и кредит» (Приложение 6.1). Заявления студентов рассматриваются на заседании кафедры, решение кафедры оформляется протоколом. В решении кафедры фиксируются следующие позиции: утверждение темы ВКР студента согласно заявлению (или её изменение); закрепление научного руководителя ВКР из числа преподавателей кафедры.
Выпускник имеет право предложить свою тему ВКР вместе с обоснованием целесообразности ее разработки при условии соответствия темы направлению подготовки. Изменение или корректирование (уточнение) темы допускается в исключительных случаях по просьбе руководителя ВКР с последующим ее утверждением на заседании выпускающей кафедры и согласованием с деканом. В этом случае по представлению декана факультета издается дополнение к приказу «Об утверждении тем ВКР».
ВКР может быть выполнена на тему, предложенную организацией-работодателем в соответствии с федеральным стандартом направления подготовки. В этом случае работодатель на официальном бланке оформляет заявку с предложением определенной темы исследования.
При выборе темы выпускной квалификационной работы студенту-выпускнику и руководителю ВКР следует учесть следующие факторы:
- личные и индивидуальные склонности и интересы студента;
- текущее место работы или возможность трудоустройства: наличие проблем в организации по месту работы, потребностей развития и совершенствования организации;
- практическая значимость работы для конкретного предприятия, организации, учреждения, что может подтверждаться заказом на разработку выпускной квалификационной работы;
- место прохождения производственной (преддипломной) практики;
- возможность получения конкретных статистических данных по выбранной теме;
- научная специализация руководителя ВКР;
- изучение студентом темы при написании других письменных работ: конкурсных, курсовых, рефератов, отчетов о прохождении практик и др.
Решение кафедры об утверждении тем и закреплении научных руководителей доводится до сведения студентов.
После утверждения темы студент обращается к научному руководителю по ВКР для согласования плана, порядка и сроков подготовки выпускной квалификационной работы.
При выполнении ВКР студент несет личную ответственность:
- за достоверность представленного материала;
- за качество представленного текста ВКР, соответствие его требованиям к выпускной квалификационной работе студентов НАНО ВО «Институт мировых цивилизаций»;
- за недостатки, сохраняющиеся в работе после указания на них научного руководителя;
- за использование материалов чужих исследований без ссылок на них (за плагиат).
На всех этапах работы над выпускной квалификационной работой студент-выпускник должен находиться в тесном контакте с научным руководителем; с кафедрой, к которой он прикреплен; с учебным отделом.
Роль и место научного руководителя ВКР
Полноценное научное руководство действиями студента-выпускника по подготовке выпускной квалификационной работы и ее последующей защиты с использованием всех возможных и целесообразных средств коммуникации и общения осуществляет научный руководитель.
Руководитель ВКР, как правило, должен вести дисциплину профессионального цикла соответствующего профиля, иметь ученую степень и (или) ученое звание либо обладать практическим опытом работы по направлению темы ВКР.
Допускается привлечение к руководству ВКР на условиях совместительства или почасовой оплаты профессоров и доцентов из других вузов, научных сотрудников, имеющих ученое звание и (или) ученую степень, а также высококвалифицированных специалистов из различных организаций, органов государственной власти и местного самоуправления, имеющих высшее профессиональное образование, соответствующее направлению подготовки, по которой выполняется ВКР, и стаж практической деятельности в указанных сферах не менее 5 лет.
Руководители ВКР определяются выпускающими кафедрами и назначаются приказом ректора НАНО ВО «Институт мировых цивилизаций».
Научный руководитель выпускной квалификационной работы контролирует все стадии подготовки и написания работы вплоть до её защиты. Сообщения руководителей о ходе подготовки ВКР заслушиваются на заседании выпускающей кафедры с приглашением (в отдельных случаях) студентов, работы которых выполняются с нарушением графика, или имеют существенные качественные недостатки.
Обязанности научного руководителя ВКР:
- оказывает помощь студенту в выборе темы выпускной квалификационной работы;
- определяет задание на выпускную квалификационную работу (цели, задачи, ожидаемые результаты с указанием сроков начала и окончания работы), задание подписывается научным руководителем и студентом-выпускником, утверждается заведующим выпускающей кафедры (Приложение 6.4);
- оказывает студенту-выпускнику помощь в составлении план-графика на весь период выполнения выпускной квалификационной работы;
- содействует в определении места преддипломной практики;
- оказывает студенту помощь в выборе методики проведения исследования;
- дает квалифицированную консультацию по подбору литературы и фактических материалов, необходимых для выполнения выпускной квалификационной работы (необходимые основные законодательные, нормативные, правовые акты, научную, методическую литературу; справочные материалы, учебники, учебные пособия и другие источники по теме);
- осуществляет систематический контроль над ходом выполнения выпускной квалификационной работы в соответствии с разработанным план-графиком (Приложение 6.7);
- оказывает предусмотренные расписанием студента-выпускника консультации;
- информирует кафедру и соответствующий деканат о ходе выполнения выпускной квалификационной работы;
- консультирует студента по содержанию и оформлению выпускной квалификационной работы;
- оценивает качество выполнения выпускной квалификационной работы в соответствии с предъявляемыми к ней требованиями;
- обеспечивает представление студентом работы для предзащиты на кафедре с целью выявления готовности студента к защите;
- оказывает студенту помощь в подготовке к процедуре защиты выпускной квалификационной работы на заседании ГЭК (рекомендации по составлению текста выступления, по составлению электронной презентации, по раздаточному материалу и т.д.).
После завершения студентом-выпускником исследования руководитель обязательно дает письменный отзыв, в котором содержится характеристика текущей работы студента над выбранной темой, а также рекомендация по допуску к защите, отмечается ее актуальность, практическая значимость, оцениваются степень самостоятельности автора ВКР, его склонность к научной деятельности и т.д. Отзыв научного руководителя может быть как положительным, так и отрицательным (Приложение 6.5).
План выпускной квалификационной работы представляет собой расположенный в определенной логической последовательности перечень ее структурных частей (глав и параграфов, подлежащих раскрытию).
Если студент уже работал над избранной темой раньше (курсовые работы, доклады на студенческих конференциях и др.) и знает примерный круг проблем и вопросов по данной теме, то сразу же после утверждения темы на кафедре он должен приступить к составлению плана будущей выпускной работы и обсудить его с руководителем.
Если студент впервые приступает к работе над темой, начинать сразу с составления плана не рекомендуется. Прежде всего, необходимо определить круг вопросов и проблем, которые следует рассмотреть в выпускной квалификационной работе. Для этого требуется изучить несколько основных работ (монографий, статей), наиболее полно освещающих тему. Лишь после этого можно приступать к составлению плана.
Подбор литературы следует начинать сразу же после выбора темы выпускной квалификационной работы. Первоначально с целью обзора имеющихся источников целесообразно обратиться к электронным ресурсам в сети Интернет. Благодаря оперативности доступа к данным типам источников информации, не потратив много времени, можно создать общее представление о предмете исследования, выделить основные рубрики (главы, параграфы, проблемные модули) будущей выпускной квалификационной работы. При подборе литературы следует также обращаться к предметно-тематическим каталогам и библиографическим справочникам.
Предварительное ознакомление с источниками следует расценивать как первый этап работы над ВКР. Для облегчения дальнейшей работы необходимо тщательно фиксировать все просмотренные ресурсы (даже если кажется, что тот или иной источник непригоден для использования в работе, впоследствии он может пригодиться, и тогда его не придется искать).
Основным результатом предварительного анализа источников должен стать рабочий план, который представляет собой черновой набросок исследования. Работа над ним необходима, поскольку дает возможность еще до начала написания текста выявить логические несоответствия, неточности, информационные накладки и повторы, неудачные формулировки названий глав и параграфов. Форма рабочего плана может быть произвольной. В дальнейшем рабочий план наполняется конкретным содержанием.
Особое внимание следует обратить на последовательность постановки вопросов: каждый последующий пункт должен иметь связь с предыдущим вопросом. Окончательный вариант плана ВКР утверждается руководителем и по существу должен представлять собой краткое содержание работы.
Оптимальный вариант плана ВКР вырабатывается постепенно. Включенные в него вопросы могут меняться, уточняться, формулироваться более удачно. Разрешается последующее расширение или сужение первоначально запланированных глав и параграфов, их замена в связи с появлением новых нормативных актов, интересных научных работ, сбором дополнительного практического материала и т.д.
Пример. ТЕМА: «Совершенствование управления затратами предприятия»
ВВЕДЕНИЕ
Глава 1. Управление затратами как важнейшая составляющая финансового менеджмента предприятия (оРГАНИЗАЦИИ)
1.1. Понятие и сущность затрат предприятия Классификация затрат предприятия
1.2. Основные направления совершенствования управления затратами (в зависимости от вида деятельности)
Глава 2. Оценка управления затратами предприятия (на примере организации, ФИРМЫ)
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия
2.2. Анализ затрат предприятия
2.3. Анализ системы управления затратами
Глава 3. Основные направления совершенствования управления затратами предприятия (организации, фирмы)
3.1. Рекомендации по оптимизации затрат предприятия
3.2. Предложения по совершенствованию методов управления затратами предприятия
3.3. Расчет калькуляции на выполняемые услуги ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЯ
Выпускная квалификационная работа выполняется на основе анализа действующего законодательства, научной, учебной, практической и методической литературы. При написании работы следует также использовать материалы информационной сети Интернет и пр.
Подбор студентами необходимой литературы может осуществляться с использованием предметно-тематических и алфавитных каталогов научных библиотек, картотек и указателей научных работ, журнальных статей, специальных библиографических справочников, издаваемых по различным тематикам, тематических сборников литературы, на основе рекомендаций руководителя и иными путями.
Сбор необходимого для подготовки ВКР фактического материала осуществляется в период прохождения преддипломной практики. В ходе практики рекомендуется сделать необходимые выписки из служебной документации предприятия или организации, в которой организована практика. Если имеется возможность и необходимость, собрать статистические данные, имеющие отношение к теме ВКР. После этого необходимо обобщить материал, определить его достоверность и достаточность для подготовки выпускной квалификационной работы.
После того, как изучена и систематизирована отобранная по теме литература, а также собран и обработан фактический материал, возможны некоторые изменения в первоначальном варианте плана ВКР.
К написанию выпускной квалификационной работы можно приступать лишь тогда, когда изучена литература и подобран необходимый материал.
Результаты проведенного исследования должны быть изложены понятным языком, стилистически и грамматически правильно, логически последовательно, без исправлений и подчисток, без пропусков и произвольных сокращений. Изложение текста должно осуществляться в форме безличного монолога, ведущегося от третьего лица. Использование форм первого и второго лица нежелательно.
Содержание выпускной квалификационной работы должно соответствовать ее теме и плану.
2. Объем, структура и содержание ВКР.
2.1. Объем 50-70 страниц без списка использованных источников и приложений.
2.2. Структура: введение, главы и параграфы, заключение, список использованных источников, приложения.
Примерный объем структурных частей выпускной работы:
- введение - 5% - 3-4 страницы;
- первая глава - 20%, - 15-20 страниц;
- вторая глава - 50%, - 25-30 страниц;
- третья глава - 20%, - 15-20 страниц;
- заключение - 5%. - 5-6 страниц.
2.3. Содержание ВКР
Введение является вступительной частью работы, с которой начинается изложение материала. Его объем, как правило, не должен превышать 3-4-х страниц. Во введении следует обосновать выбор темы, указать степень её разработанности в трудах отечественных и зарубежных специалистов (т.н. обзор литературы), сформулировать объектно-предметную область, цель и задачи предстоящего исследования, определить круг вопросов, требующих изучения.
Основные структурные элементы введения: актуальность темы, объект исследования, предмет исследования, цель исследования, задачи исследования, теоретическая база исследования.
Обоснование актуальности темы (значимости, важности, приоритетности среди других тем и событий) исследования – одно из основных требований, предъявляемых к выпускной квалификационной работе. Студент-выпускник должен кратко обосновать причины выбора именно данной темы, отразить роль изучаемого процесса в системе организационно-управленческих отношений, что актуализирует выбор темы. Важно обосновать необходимость изучения проблемы в новых или изменившихся социально-экономических и политических условиях.
Например: «Актуальность темы обусловлена следующими основными обстоятельствами: во-первых, в о-вторых и т д.»
«… Среди современных авторов можно отметить работы Белоглазовой Г.Н., Жукова Е.В., Кроливецкой Л.П., Лаврушина О.И., Пановой Г.С., Усоскина В.М., Черненко В.А. и др….». (Ученые указываются по алфавиту).
«… Работы ученых экономистов Абалкина Л.И., Аникина А.В., Ачкасова А.И., Балабанова И.Т. и др. в первую очередь посвящены анализу…».
Для логической связи с дальнейшим текстом введения можно вставить следующую фразу «…Таким образом, актуальность темы, а также ее недостаточная разработанность в отечественной и зарубежной литературе определили объект, предмет, цель и задачи исследования…»
Объект исследования всегда шире, чем его предмет. Объект – то, на что направлена познавательная деятельность; процесс или явление, порождающие избранную для изучения проблемную ситуацию. Объект есть некая целостность, которая может изучаться многими исследователями, в т. ч. представляющими другие отрасли человеческого знания.
Предмет исследования – та сторона объекта (тот или иной конкретный аспект изучаемой проблемы), исследование которой производится в ВКР. Основное внимание студента-выпускника должно быть направлено на предмет исследования, т.к. именно он определяет тему ВКР.
Для изучения предмета исследования формулируются цели и задачи.
Цель выпускной квалификационной работы представляет собой формулировку результата исследовательской деятельности и путей его достижения с помощью определенных средств. Другими словами, цель работы – есть мысленный, идеальный образ, предвосхищающий результаты деятельности, конечный итог работы.
Например:
«…..Цель работы: разработка рекомендаций по…….»
ИЛИ
«…..Целью работы является создание системы управления затратами на предприятии …» и т.д.
Затем, исходя из цели работы, определяются задачи.
Задачи выпускной квалификационной работы призваны конкретизировать цель, обозначить те теоретические и практические результаты, которые должны быть получены в процессе написания работы. Количество исследовательских задач, как правило, не превышает 4-5. Однако нецелесообразно ставить перед собой слишком большое количество задач, поскольку каждую из них необходимо решить и обосновать полученные выводы. Постановка задач обычно логически связана с намеченными разделами (параграфами) выпускной квалификационной работы.
Теоретическую базу исследования составляют труды отечественных и зарубежных авторов, которые легли в основу данной работы. В алфавитном порядке указываются фамилии авторов, внесших наибольший вклад в исследование данной проблематики.
Например:
«… Теоретической и методологической основой исследования послужили работы отечественных и зарубежных исследователей, посвященные…»
«…В работе использованы законодательные акты Российской Федерации…»
«… Информационную базу исследования составили статистические и другие информационные источники, экспертные заключения, законодательные акты…».
Также следует указать практическую значимость исследования. Например, «Полученные автором результаты могут быть использованы в практике деятельности различных хозяйствующих субъектов».
Введение рекомендуется завершить фразой:
«…Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников и приложений».
Основная часть включает два подраздела: теоретический (одна глава) и практический (одна-две главы).
Каждая глава включает 2 или 3 параграфа. Каждый параграф должен быть не менее 6-8 страниц. Главы примерно одного объема. Каждый параграф и каждая глава заканчиваются выводами.
Первая глава, посвящается рассмотрению теоретических аспектов исследуемой проблемы и служит основой для дальнейшего изложения материала.
Пример. ТЕМА: «Финансовое планирование на предприятии»
ВВЕДЕНИЕ
Глава 1. Теоретические аспекты организации финансового планирования в некоммерческих организациях
1.1. Понятие, признаки, формы коммерческих и некоммерческих организаций
В разделе дается обзор литературы по проблеме, формируется концепция, обосновываются используемые методы исследования, и излагается методика анализа проблемы в организации (предприятии, фирме).
1.2. Особенности финансового планирования в некоммерческих организациях
следует осветить изменения изучаемой проблемы за более или менее длительный период с целью выявления основных тенденций и особенностей ее развития.
1.3. Смета доходов и расходов, как основа финансового планирования деятельности некоммерческих организаций
Рассматриваются основные направления по решению проблемы, поставленной в названии темы бакалаврской работы. Рекомендуется представлять основные направления решения проблемы в виде схемы этапов, после которой дается описание каждого этапа.
В случае выполнения ВКР по проблемам, связанным с развитием конкретных видов деятельности, услуг, регионов (территорий), необходимо в теоретической главе обратить внимание на особенности данного вида деятельности (услуг, работ), определенной территории.
Так например, при исследовании сервисных услуг целесообразно с теоретической точки зрения показать особенности этих услуг, специфику форм их предоставления, раскрыть факторы, влияющие на качество и конкурентоспособность данных услуг, специфику труда персонала отрасли.
Если изучается логистическая деятельность, то здесь целесообразно отразить роль и место логистических предприятий в экономике страны (региона), проследить современные тенденции развития и совершенствования логистики, новые подходы к организации торгово-технологических процессов, труда, формирования форм обслуживания и стимулирования покупательского спроса и др.
При формировании теоретической главы для ВКР по развитию производственных предприятий основными вопросами исследования могут быть проблемы технического развития, инноваций, внедрения современных инвестиционных проектов и т.п.
Изучая региональные аспекты развития, целесообразно отразить особенности регионального управления, инфраструктуры территории, ресурсного обеспечения, региональной специфики.
Вторую главу основного раздела работы составляет непосредственное практическое исследование.
В этой главе должны содержаться собранные студентом фактические данные, их анализ. Материалами анализа могут быть статистическая отчетность, планы работы, годовые отчеты хозяйственной деятельности предприятия и другая документация, изученная студентом во время прохождения производственной практики. Целесообразно следовать следующей структуре:
2.1. Общая характеристика предприятия (организации).
2.2. Анализ организации управления предприятием (организацией).
2.3.Анализ проблемы исследования (в соответствии с темой ВКР).
Пример.
Глава 2. Оценка организации финансового планирования на примере ООО «………….»
2.1. Общая характеристика ООО «……………..»
Дается подробное описание объекта исследования по следующим направлениям.
История развития предприятия (когда и кем образовано; краткое описание целей и задач деятельности; перспективы дальнейшего развития).
Основные виды товаров, работ, услуг предприятия, их рынки сбыта, уровень конкурентоспособности.
Производственная структура (структура деятельности) предприятия.
Особенности технологического и организационного процессов на предприятии.
Основные итоги деятельности предприятия за последние 2 года.
2.2. Анализ организационной структуры финансового планирования на предприятии
Даётся оценка эффективности системы управления. Обязательно приводится схема существующей организационной структуры финансового планирования на предприятии, её анализ. Определяется тип структуры (линейная, функциональная, линейно-функциональная, дивизиональная, матричная и др.) Даётся оценка структуре функциональных подразделений анализируемого предприятия.
Заканчивается данный параграф оценкой организации управления по исследуемой проблеме. Например, если тема работы посвящается совершенствованию корпоративной культуры или ее элементов, то необходимо представить организационную структуру управления персоналом, охарактеризовать фун
|
|
|
