 |
Особенности информационного обеспечения частей и подразделений в боевой обстановке.
|
|
|
|
Виды информирования в подразделении и их характеристика
Стоит, мне кажется, этот вопрос, как и любой другой, начать с построения четкой схемы – информирование является одной из форм в ИВР, которое, в свою очередь является одним из элементов воспитательной работы и одним из видов МПО. Это вообще для любого билета канает)) В начале стоит, опять же, рассказать определение информирования, его основных задач, принципов и функций, правовой основы. Все это я указал в предыдущем билете и повторяться не буду. Все, что есть в прошлом билете про информирование, надо включить и в этот. Кроме того, нужно рассказать как раз о формах, что я и делаю.
Информирование бывает:
1) плановое
2) оперативное
Также информирование делят на:
1) Военно политическое
2) Боевое
3) Военно техническое
4) Правовое
5) Медицинское и др.
Плановое информирование проводится:
1) с военнослужащими по службу 2 раза в неделю по 30 минут
2) с военнослужащими по контракту – 1 раз в неделю по 30 минут
3) с офицерами – 2 раза в месяц по 30 минут
4) с военнослужащими, заступающими на боевое дежурство – в день, предшествующий заступлению 20 минут.
5) с гражданским персоналом и членами семей военнослужащих – 1 раза в месяц по 1 часу.
6) военно техническое информирование 1 раз месяц по 30 минут перед проведением ПХД
7) ежедневный просмотр и прослушивание информационных теле и радиопрограмм;
Оперативное информирование – целенаправленное периодическое или экстренного доведения до личного состава актуальных сведений военно политического, оперативно тактического характера в реальном времени.
Политическое информирование:
1) первостепенное влияние освещению военно политической обстановки в мире
|
|
|
2) доведение до ЛС сведений о социально политической и психологической ситуации в своей стране, в районе боевых действий, местах дислокации войск, а также на территории противника.
Боевое информирование направлено на:
1) Разъяснение личному составу целей и характера войны
2) Решаемых частями и подразделениями боевых задач
3) Сильных и слабых сторон противника
4) Доведения результатов боев
5) Распространение передового боевого опыта
6) Пропаганду подвигов и примеров героизма воинов
Военно техническое информирование – направлено на повышение уровня военно технических знаний личного состава, содержит сведения о новых видах вооружения, его тактических и технических характеристиках, способах применения. Особое место отводится информированию воинов о вооружении и боевой технике противника.
Правовое информирование – освещения правовых норм воинской деятельности, законодательных и других нормативных актов, касающихся военнослужащих, их прав и обязанностей.
Медицинское информирование включает сообщение сведений о санитарно эпидемиологической обстановке в местах дислокации и в районе боевых действий, вооружения воинов навыками, знаниями и умениями, касающимися сохранения здоровья, медицинского обеспечения и оказания первой помощи.
Можно еще рассказать про организацию информирования и роль непосредственно офицера воспитателя в организации информирования. Я привожу все эти вещи, включать их в ответ или нет – ваше дело.
Организация информирования включает в себя:
1) Планирование работы по информированию;
2) Организацию выступлений руководящего состава части;
3) Проведение информационных мероприятий с привлечением представителей общественности.
4) Взаимодействие с общественными организациями в целях военно патриотического воспитания.
5) Использование информирования в интересах изучения общественного мнения и настроений военнослужащих.
|
|
|
6) Прогнозирование информационной обстановки в местах дислокации воинской части.
7) Выработка решений по защите личного состава от негативного информационно психологического воздействия, упреждению, разоблачению и пресечению слухов и вымыслов.
Факторы, учитываемые помощником командира батальона по работе с личным составом (ПКБПРЛС) при планировании тематического информирования:
1) Уточнить задачи учебно боевой деятельности и воспитательной работы.
2) Проанализировать уровень морально психологического состояния и состояние правопорядка и воинской дисциплины.
3) Оценить информационную, общественно политическую, социально экономическую, религиозную и криминогенную обстановки в регионе и месте дислокации части.
4) Прогнозировать информационные потребности военнослужащих, членов их семей и гражданского персонала.
5) Определить возможности взаимодействия с государственными органами местного самоуправления, общественными организациями и религиозными конфесиями в интересах информирования.
6) Определить силы и средства воинской части для организации проведения информирования.
В подразделении ПКБПРЛС при планировании информирования должен знать:
1) Задачи подразделения на предстоящую неделю.
2) Состояние правопорядка и воинской дисциплины, социальную обстановку в подразделении
3) Информационные потребности военнослужащих подразделения.
4) Расход личного состава подразделения.
5) Состояние учебно материальной базы, ТСВ и О.
Алгоритм действий ПКБПРЛС при планировании информирования:
1) Оценка
2) Замысел
3) Решение
4) Итоги
Особенности информационного обеспечения частей и подразделений в боевой обстановке.
Информационное обеспечение войск в особых условиях представляет собой систему целенаправленных мероприятий, осуществляемых органами военного управления и воспитательной работы по единому замыслу и плану и направленных на оперативное получение достоверной и полной информации, необходимой для успешной реализации поставленных задач, управления морально-психологическим состоянием личного составо, а аткже своевременного информирования войск о складывающейся военно-политической обстановке и разъяснения приянтых органами гос власти и военным командованием решением.
|
|
|
Компоненты:
1) Информационно-аналитическая работа (основной вид) – сбор и анализ сведений и разработка справочных материалов для организации управления войсками и мпо, а также проведения восп работы, выдача рекомендаций командиру.
2) Информационно-психологическое противодействие – снижение эффективности действий противника в области информационно-психологических операций и акций.
3) Информационно-воспитательная работа с вс
4) Информационно-психологические и пропагандистские акции среди населения.
Главная задача информационного обеспечения в особых условиях – создание необходимых информационных ресурсов.
Оценка военно-политической обстановки состоит из:
-разъяснения целей и задач войны
-анализа сильных и слабых сторон противника
-формирования высокого морально-психологического состояния войск
-оперативного информирования личного состава.
Силы информационного обеспечения в бригаде:
1) Штатные силы:
-Помощник командира по работе с лс
-Отделение воспитательной работы
--инструктор по информированию
--инструктор по семьям
--по профилактике правонарушений
--психолог
-все командиры подразделений.
-Помощник командира по работе с лс
-Отделение воспитательной работы
--инструктор по информированию
--инструктор по семьям
--по профилактике правонарушений
--психолог
-все командиры подразделений.
2) Нештатные силы:
-актив подразделения,
-информаторы,
-редколлегии,
-руководители групп ОГП, их помощники,
-общественность.
Средства информационного обеспечения:
современные каналы доведения информации, СМИ: радиоточка, телевизор, телецкентр, радиоузлы; множительная и копировальная техника, проекторы и т.д.
52 Особенности информационно-пропагандистской работы
с военнослужащими контрактной службы.
Суть билета: Плановое информирование с военнослужащими контрактной службы проводится 1 раз в неделю по 30 минут. Информационно-пропагандистская работа с контрактниками должна быть направлена на повышение роли нематериальных стимулов, укрепление престижности воинской службы. Кроме того, она должна учитывать осознанность выбора военной профессии военнослужащим-контрактником.
|
|
|
Вода билета: Информационно-пропагандистская работа - система целенаправленных, согласованных мероприятий по своевременному доведению до личного состава сведений о политической, морально-психологической и информационной обстановке, принимаемых решениях, полученных задачах, действиях личного состава и противостоящей стороны в интересах формирования устойчивого и
управляемого морально-психологического состояния.
Информационно-пропагандистская работа осуществляется в целях политического ориентирования личного состава, формирования у него высоких морально-психологических качеств на основе утверждения в его сознании и поведении общественно значимых идеалов, идей патриотизма, мотивов, интересов и высоких духовных потребностей.
Основными задачами информационно-пропагандистской работы являются: разъяснение политической обстановки, причин, целей, характера задач, обоснование необходимости их выполнения; изучение, анализ и оценка морально-психологической обстановки; доведение и разъяснение обращений и заявлений Президента и Правительства Российской Федерации, приказов и распоряжений Минюста России и ФСИН России; сплочение личного состава вокруг идеи верности присяге; перестройка сознания личного состава в соответствии с поставленными задачами; постоянное доведение и разъяснение личному составу задач, их важности и значения, способов выполнения; разъяснение ответственности за нарушения законности, невыполнение задач, приказов; пресечение трусости, малодушия и моральной неустойчивости; популяризация примеров успешных действий сотрудников; пропаганда опыта отличившихся, примеров умелого взаимодействия, поддержки и взаимовыручки; формирование у личного состава чувства личной ответственности за постоянную готовность оружия и техники, их умелое и эффективное использование; формирование у личного состава уверенности в надежности начальников, их профессионализме.
Информационно-пропагандистская работа включает: постоянное отслеживание и анализ морально-психологической обстановки и оценку социально-политической, религиозной и криминальной ситуации в Российской Федерации и в районах постоянной дислокации, непрерывное и оперативное информирование личного состава; организацию и проведение общественно-государственной подготовки личного состава; культурно-художественное обслуживание; руководство ведомственными средствами массовой информации; активное взаимодействие с органами государственной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления, общественными и религиозными объединениями.
|
|
|
Основными формами информационно-пропагандистской работы являются: общественно-государственная подготовка личного состава; устное информирование; научно-практические конференции; чтение, прослушивание и просмотр газет, журналов, информационных теле-, радиопередач, видео-, аудиоматериалов; тематические вечера; собрания личного состава; встречи личного состава с ветеранами войны, государственными деятелями; обмен опытом личного состава, ранее участвовавшего в решении задач; индивидуально-воспитательная работа; доведение
приговоров судов об осуждении сотрудников за преступления, невыполнение приказов и др.
Эффективность информационно-пропагандистской работы достигается: непрерывным анализом, своевременным прогнозированием, целеустремленным и систематическим доведением до личного состава политической, оперативной, морально-психологической обстановки; оперативной пропагандой решительных и умелых действий личного состава.
|
|
|
