Главная | Обратная связь | Поможем написать вашу работу!
МегаЛекции

Гуманитарно-экономический университет




ЧЕЛЯБИНСКИЙ ФИЛИАЛ

 

Утверждаю: И.о.зам.директора по УМР ___________Пекарская Л.В «__»_________2016 г.  

ПМ 05 Участие в организации производственной деятельности структурного подразделения 2015-2016 учебный год

 


ЭКЗАМЕН КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ

Специальность 44.02.06 Профессиональное обучение (технология машиностроения)

Билет № 7

  1. Организуйте производственную деятельность ремонтно-механического цеха машиностроительного участка. Спланируйте численность основных и вспомогательных рабочих на данном участке.
  2. Разработайте систему мотивации труда для работников ремонтно-механического цеха и обоснуйте свой ответ.
  3. Составить управленческое решение для механосборочного цеха машиностроительного предприятия и проанализировать поэтапно принятые управленческие решения.

 

Преподаватель: ______________/Камалова И.И/

 

Рассмотрено на заседании ПЦК Сервисных дисциплин Протокол № ______ от «____» _____________ 2016 г Председатель ПЦК _____________/Камалова И.И./    

 

 


 

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ Инклюзивного

ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ

ГУМАНИТАРНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ университет

ЧЕЛЯБИНСКИЙ ФИЛИАЛ

 

Утверждаю: И.о.зам.директора по УМР ___________Пекарская Л.В «__»_________2016 г.  

ПМ 05 Участие в организации производственной деятельности структурного подразделения 2015-2016 учебный год

 


ЭКЗАМЕН КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ

Специальность 44.02.06 Профессиональное обучение (технология машиностроения)

Билет № 8

  1. Организуйте производственную деятельность термического цеха машиностроительного участка. Спланируйте численность основных и вспомогательных рабочих на данном участке.
  2. Разработайте систему мотивации труда для работников термического цеха и обоснуйте свой ответ.
  3. Составить управленческое решение для термического цеха машиностроительного предприятия и проанализировать поэтапно принятые управленческие решения.

 

Преподаватель: ______________/Камалова И.И/

 

Рассмотрено на заседании ПЦК Сервисных дисциплин Протокол № ______ от «____» _____________ 2016 г Председатель ПЦК _____________/Камалова И.И./    

 

 


 

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ Инклюзивного

ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ

ГУМАНИТАРНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ университет

ЧЕЛЯБИНСКИЙ ФИЛИАЛ

 

Утверждаю: И.о.зам.директора по УМР ___________Пекарская Л.В «__»_________2016 г.  

ПМ 05 Участие в организации производственной деятельности структурного подразделения 2015-2016 учебный год

 


ЭКЗАМЕН КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ

Специальность 44.02.06 Профессиональное обучение (технология машиностроения)

Билет № 9

  1. Организуйте производственную деятельность кузнечно-штамповочного цеха машиностроительного участка. Спланируйте численность основных и вспомогательных рабочих на данном участке.
  2. Разработайте систему мотивации труда для работников кузнечно-штамповочного цеха и обоснуйте свой ответ.
  3. Составить управленческое решение для кузнечно-штамповочного цеха машиностроительного предприятия и проанализировать поэтапно принятые управленческие решения.

 

Преподаватель: ______________/Камалова И.И/

 

Рассмотрено на заседании ПЦК Сервисных дисциплин Протокол № ______ от «____» _____________ 2016 г Председатель ПЦК _____________/Камалова И.И./    

 

 


МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ Инклюзивного

ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ

ГУМАНИТАРНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ университет

ЧЕЛЯБИНСКИЙ ФИЛИАЛ

 

Утверждаю: И.о.зам.директора по УМР ___________Пекарская Л.В «__»_________2016 г.  

ПМ 05 Участие в организации производственной деятельности структурного подразделения 2015-2016 учебный год

 


ЭКЗАМЕН КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ

Специальность 44.02.06 Профессиональное обучение (технология машиностроения)

Билет № 10

  1. Организуйте производственную деятельность инструментально-штамповочного цеха машиностроительного участка. Спланируйте численность основных и вспомогательных рабочих на данном участке.
  2. Разработайте систему мотивации труда для работников инструментально-штамповочного цеха и обоснуйте свой ответ.
  3. Составить управленческое решение для инструментально-штамповочного цеха машиностроительного предприятия и проанализировать поэтапно принятые управленческие решения.

 

Преподаватель: ______________/Камалова И.И/

 

Рассмотрено на заседании ПЦК Сервисных дисциплин Протокол № ______ от «____» _____________ 2016 г Председатель ПЦК _____________/Камалова И.И./    

 


 

Приложение 5 А

Бланк выполнения комплексного практического задания по ПМ.05

Участие в организации производственной деятельности структурного подразделения

специальности 44.02.06 Профессиональное обучение (технология машиностроения)

Выполнил: _______________________________________________

Группа, ФИО

Дата _______________________

дата проведения экзамена

Вариант 1

 

Таблица 1.1 - Планирование численности основных и вспомогательных рабочих, численность персонала машиностроительного участка по плану

Исходные данные Показатель
  Количество смен  
  Количество рабочих занятых в одну смену, человек  
  Плановый простой при выполнении ремонта, дней  
  Вспомогательные рабочие, человек   20% от основных
  Служащие по штатному расписанию, человек    
  Неявки на рабочего по плану, дней  
Расчетная часть
Рассчитываемая величина Вычисление
  Тэф.р = Тк – Тп – Тв – Тнв, дней Где: Тэф.р - годовой фонд рабочего времени; Тк - количество дней в году; Тп - количество праздничных дней в году; Тв - количество выходных дней в году; Тнв - неявки по плану.    
  ТЭФ.ОБ = Тк – Тп – Тв– п , дней Где: ТЭФ.ОБ - годовой фонд работы оборудования; п – плановый простой.  
  ЧРОС = Σ РСМ · m · ТЭФ.ОБ / Тэф.р, человек Где: ЧРОС - численность основных рабочих; m- количество смен.    
  ЧРВС = ЧРОС ·20%, человек Где: ЧРВС - численность вспомогательных рабочих.  
  ЧРп = ЧРОС + ЧРВС + ЧРс, человек Где: ЧРп - численность персонала предприятия; ЧРс- служащие по штатному расписанию.  

 

 

Таблица 2.1- Система мотивации труда работников ремонтного цеха

  Поощрения Наказания
Форма поощрения Основание Форма наказания Основание
Материальное стимулирование        
       
       

 

 

Таблица 3.1 – Управленческие решения машиностроительного участка

Процесс организации Управленческие решения
Процесс планирования    
   
   
   
   
   
 
Процесс организации и координации деятельности    
 
   
   
   
   
Процесс мотивации    
   
   
   
   
Процесс контроля        
   
   

 

Приложение 5 Б

Бланк выполнения комплексного практического задания по ПМ.05

Участие в организации производственной деятельности структурного подразделения

специальности 44.02.06 Профессиональное обучение (технология машиностроения)

Выполнил: _______________________________________________

Группа, ФИО

Дата _______________________

дата проведения экзамена

 

Вариант 2

Таблица 1.2 - Планирование численности основных и вспомогательных рабочих, численность персонала машиностроительного участка по плану

Исходные данные Показатель
  Количество смен  
  Количество рабочих занятых в одну смену, человек  
  Плановый простой при выполнении ремонта, дней  
  Вспомогательные рабочие, человек   10% от основных
  Служащие по штатному расписанию, человек    
  Неявки на рабочего по плану, дней  
Расчетная часть
Рассчитываемая величина Вычисление
  Тэф.р = Тк – Тп – Тв – Тнв, дней Где: Тэф.р - годовой фонд рабочего времени; Тк - количество дней в году; Тп - количество праздничных дней в году; Тв - количество выходных дней в году; Тнв - неявки по плану.    
  ТЭФ.ОБ = Тк – Тп – Тв– п , дней Где: ТЭФ.ОБ- годовой фонд работы оборудования; п – плановый простой.    
  ЧРОС = Σ РСМ · m · ТЭФ.ОБ / Тэф.р, человек Где: ЧРОС - численность основных рабочих; m- количество смен.    
  ЧРВС = ЧРОС ·10%, человек Где: ЧРВС - численность вспомогательных рабочих.      
  ЧРп = ЧРОС + ЧРВС + ЧРс, человек Где: ЧРп - численность персонала предприятия; ЧРс- служащие по штатному расписанию.    

 

 

Таблица 2.2 – Система мотивации труда работников ремонтного цеха

  Поощрения Наказания
Форма поощрения Основание Форма наказания Основание
Материальное стимулирование          
       
         

 

Таблица 3.2 – Управленческие решения машиностроительного участка

Процесс организации Управленческие решения
Процесс планирования    
   
   
   
   
   
 
Процесс организации и координации деятельности    
 
   
   
   
   
Процесс мотивации    
   
   
   
   
Процесс контроля        
   
   

 

Приложение 6

 

Поделиться:





Воспользуйтесь поиском по сайту:



©2015 - 2024 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...