 |
Источники формирования Об.С
|
|
|
|
Все Об.С предприятия могут формироваться за счет различных источников, но подразделяются на 2 группы.
1. собственные и приравненные к ним Об.С. Собственные Об.С предприятия формируются предприятием: 1) либо при его вводе в эксплуатацию, либо при реформировании. Причем эти средства могут формироваться за счет гос.средств в случае образования либо реформирования предприятия на основе госсобственности; 2) за счет продажи акций при акционировании предприятия; 3) за счет формирования уставного фонда предприятия (для частных предприятий). Все перечисленные средства постоянно находятся в распоряжении предприятий.
Помимо собственных Об.С предприятия постоянно пользуются приравненными, т.е. различного рода устойчивыми пассивами. К таким приравненным средствам (устойчивые пассивы) относятся: а) min задолженность рабочим и служащим по з/п, проявляется эта задолженность в связи с тем, что начисление з/п происходит на предприятии ежедневно, а выплата чаще всего 2 раза в месяц. Тем самым на предприятии аккумулируются в течение полумесяца определенные суммы задолженности (пассив) работникам предприятия. Этими суммами предприятие можно свободно пользоваться вплоть до выплаты з/п работникам. Отсюда, эти суммы можно направить в качестве приобретения Об.С; 2) средства предусмотренные для использования в последующих периодах: отпускные, ремонтные фонды. Перечисленные выше средства формально предприятию не принадлежат, но по действующей системе расчетов они постоянно находятся в распоряжении предприятия и используются им для покрытия потребностей в Об.С.
2. заемные средства. Заемные средства подразделяются на кредит и кредиторскую задолженность. При закупке партий материалов, конструкций, деталей, сырья, а также при сверх плановом накоплении нормативных запасов материальных ценностей возникает у предприятия дополнительная потребность в Об.С. Такая дополнительная потребность может быть покрыта за счет заемных средств, а также за счет средств 1-ой группы (дополнительный выпуск акций и т.п.).
|
|
|
Кредитом называется привлечение дополнительных денежных средств выдаваемых предприятию банковскими, общественными либо прочими финансовыми структурами под проценты. Эти проценты всегда исчисляются в годовых размерах.
Кредиторская задолженность – это задолженность предприятия поставщикам товароматериальных ценностей за уже полученные, но еще неоплаченные товары, работы, услуги. Т.о. при кредиторской задолженности часть Об.С предприятия создается за счет других организаций, хозяйственных субъектов. Наличие кредиторской задолженности свидетельствует: 1) о неэффективной работе предприятия; 2) о моральных устоях руководства организации.
Пути ускорения оборачиваемости Об.С
Для улучшения общих результатов хозяйственной деятельности каждого предприятия большое значение имеет ускорение оборачиваемости Об.С. Это ускорение означает сокращение продолжительности каждого кругооборота Об.С, либо увеличение числа оборотов Об.С совершаемых в течение расчетного периода. В результате всего этого происходит высвобождение части Об.С, и это же значит, что предприятие может наращивать объемы выпуска продукции. Т.к. Об.С одновременно, но в разной форме находятся во всех стадиях процесса производства, освоения, закупок, реализации и сфере обращения, то ускорение на практике может быть достигнуто следующими путями: 1) совершенствование действующих технологических процессов в особенности путем применения поточных методов производства работ, совершенствованием конструктивного исполнения деталей, конструкций, путем разработки и применения современной оснастки, шаблонов, путем изменения технологического процесса производства работ и т.д.; 2) уменьшением производственных потерь возникающих от бракованной продукции, через использование отходов производства (вторичная переработка), через увеличение объемов поступления возвратных материалов и увеличение их оборачиваемости, через комплексную переработку сырья и т.п.; 3) совершенствованием материально-технического снабжения и сбыта продукции путем работы по прямым договорам с поставщиками материалов, с заводами-изготовителями, путем увеличения применения объемов местных материалов и сырья в объемах выпускаемой продукции, работ, услуг и ряд других подобных мероприятий связанных с маркетинговой деятельностью предприятий; 4) сокращением сроков обработки документации и информации, влияющих на продолжительность производственного цикла, а это достигается путем внедрения автоматизированных информационных систем обработки информации и документации; 5) учетом «человеческого фактора», т.е. учетом интересов человека в выполнении производственного процесса, который может достигаться через стимулирование деятельности работника путем мотивации труда и делегирования полномочий. Важную роль в учете человеческого фактора играет руководство предприятия. Для оказания положительного влияния на ускорение оборачиваемости Об.С, руководству необходимо постоянно совершенствоваться через систему повышения квалификации, самосовершенствования и путем применения соответствующих систем управления; 6) путем организации новых форм труда на предприятии.
|
|
|
Финансы и кредит в строительстве.
Понятие финансовых ресурсов, основные источники.
Банковская система и банковские операции.
|
|
|
