 |
Некоторые законы развития (в рамках диалектической концепции развития)
|
|
|
|
Вопрос о законах исторического развития может рассматриваться как таковой лишь при условии признания существования подобных законов. Это признается далеко не всеми. Иногда для смягчения противоречий сторонников разных концепций вместо слова закон употребляют слово закономерность.
Если мы признаем, что в историческом развитии существуют определенные закономерности, то мы можем познакомиться с целым спектром разнообразных концепций, разрабатывающих эту тему. Однако, из всех концепций развития мы выделим одну — диалектическую — прошедшую длительное испытание временем. Диалектическая концепция была сформирована, в основном, в немецкой классической философии и связана с именами Фихте, Гегеля, Шеллинга. Позднее Ф. Энгельсом была разработана на этой основе диалектико-материалистическая концепция. Обычно с этой концепцией связывают несколько основных законов развития:
1. Закон отрицания отрицания — или закон смещения (диалектического синтеза).
2. Закон перехода количества в качество.
3. Закон борьбы и единства противоположностей или закон диалектической противоречивости.
4. Закон равновесия
Рассмотрим каждый из законов подробнее.
1. Закон отрицания отрицания
Смещение – это замена старого новым. К смещению или возникновению качественно новой системы могут привести два процесса:
· Скачкообразное качественное изменение системы;
· Разрушение старой системы на составные элементы и создание из них новой, более совершенной системы.
Закон смещения раскрывает диалектику старого и нового. Он заключается в том, что новое всегда отрицает старое и занимает его место, но постепенно уже само превращается из нового в старое и отрицается все более новым.
|
|
|
Все, что материально существует, несовершенно, но идет к совершенству. Поэтому все, что есть, каким бы хорошим или плохим оно ни казалось, заменяется более хорошим. Старое заменяется новым, настоящее – будущим. В этом процессе замены всегда происходит борьба того, что есть, с тем, что будет. Эта борьба – неизбежный спутник эволюции и всякого прогресса.
Отрицание старых форм новыми – причина и механизм поступательного развития. Однако вопрос о направленности развития – дискуссионный с точки зрения этого закона. Выделяются следующие основные точки зрения:
- Развитие – только поступательный процесс, переход от низших форм к высшим, то есть восходящее развитие;
- Развитие может быть как восходящим, так и нисходящим;
- Развитие хаотично, не имеет никакой направленности.
Практика показывает, что из трех точек зрения наиболее близкой к истинной является вторая: развитие может быть как восходящим, так и нисходящим., хотя общая тенденция все же восходящая.
Пример - исторический процесс идет по восходящему направлению развития, но со спадами – расцвет Римской империи сменился ее падением, но затем последовало новое развитие Европы по восходящей (Ренессанс, новое время и т.д.).
Таким образом, развитие скорее идет не линейным образом (по прямой), а по спирали, причем каждый виток спирали повторяет прежние, но на новом, более высоком уровне.
2. Закон перехода количества в качество.
Сначала определимся в терминологии:
количество (сколько?) — это совокупность таких изменений свойств в системе, которые не тождественны изменению ее сущности.
качество (какой?) — это совокупность важнейших необходимых свойств системы, теряя которые, она существенно меняется.
Закон гласит о том, что количественные изменения на определенном этапе развития систем приводят к качественным, а новое качество порождает новые возможности и интервалы количественных изменений. Примеры: нагрев воды — кипение; постепенный износ механизма — поломка.
|
|
|
Наряду с переходом количества в качество происходит обратный переход — качества в количество: новое качество влияет на исчезновение одних и становление других «количеств», определяет характер и направление количественных изменений, влияет на скорость протекания количественных изменений.
3. Закон борьбы и единства противоположностей (диалектической противоречивости).
Закон гласит о том, что борьба является сущностью и основой процесса диалектического движения: синтез (единство) может быть достигнут только через внутреннюю борьбу противоположностей и их снятие. В мире практически для всего — можно выделить его противоположность, поэтому принято выделять пары противоположностей положительное-отрицательное, добро-зло, темнота-свет, мужское-женское, земля-небо и т. д. Элементы этих пар находятся в состоянии противостояния, но в то же время не могут существовать и развиваться друг без друга. В результате борьбы и достижения единства они переходят на более высокую ступень развития.
На основании этих признаков и законов возможно следующее определение развития: Развитие — это направленные, необратимые, качественные изменения системы.
4. Закон равновесия
В процессе развития система стремится сохранить свою равновесную организацию и перестраивает её до нового оптимального значения, противодействуя всем влияниям или силам, изменяющим организацию. Если компенсаторные способности системы недостаточны, равновесие нарушается, что приводит к разрушению системы или ее качественному изменению и установлению нового равновесия.
Система, имеющая малый запас устойчивости, не способна противодействовать силам, стремящимся вывести ее из состояния равновесия, компенсировать действие этих сил. Если влияния или силы, изменяющие равновесную организацию системы, превышают запас устойчивости, равновесие системы нарушается, что приводит к разрушению системы или ее качественному изменению и установлению нового равновесия. Механизм качественного изменения неравновесных систем изучает синергетика.
|
|
|
Перечислим возможные причины нарушения равновесия:
- Постепенные количественные изменения в системе;
- Ослабление одной из противоположностей;
- Разрушение одного из элементов системы;
- Изменение внешних условий;
- Непреодолимое внешнее воздействие, превышающее запас устойчивости;
- Обострение внутренних противоречий;
- Намеренные преступные действия группы лиц.
Качественное изменение неравновесной системы происходит путем смещения.
2. Анализ подходов к понятию «развитие предприятия». Формулировка определения развития предприятия
Анализ подходов к понятию «развитие предприятия»
| Автор, название работы | Развитие | Содержание понятия |
| Афанасьев Н.В., Рогожин В.Д., Рудыка В.И. | Эволюционное (активное) | Достижение качественного и количественного прироста полезного результата по сравнению с прежним уровнем |
| Некрасова Е.В. Формирование эффективной системы устойчивого развития предприятия. | Процессное | Процесс наращивания внутреннего и внешнего потенциала в пределах одной организационной формы |
| Козлова О.В. Тенденции развития предприятия. – М., 1987 | Равномерное | Целенаправленное движение, обеспечивающее повышение эффективности производства при выпуске продукции в необходимом количестве, ассортименте и требуемого качества |
| С.И. Ожегов Толковый словарь | Процессное | Процесс закономерного изменения, перехода из одного состояния в другое, более совершенное; переход от старого качественного состояния к новому, от простого к сложному, от низшего к высшему |
| Воронин А.А. Устойчивое развитие – миф или реальность? | Устойчивое | Непрерывные структурные перестроения с целью обеспечения адекватной реакции на возмущения внешней среды (динамическая устойчивость) |
| Волкова В.Н. Теория систем и системный анализ в управлении организациями. – М., 2006 | Устойчивое | Динамическая устойчивость как отражение бинарности естественных процессов: устойчивость-развитие и устойчивость-управляемость |
| Амельченко А.В. Теория и методология формирования и оценки стратегий развития промышленного предприятия. – СПб, 2008 | Адаптивное | Объективный и непрекращающийся во времени процесс адаптации системы к требованиям окружающей среды |
| Василенко В.А. Организационно-циклическая и структурно-функциональная модели развития организации | Интенсивное | Разворачивающийся во времени процесс перехода из одного состояния в другое, который характеризуется наличием качественных преобразований в целом либо привнесением качественно новых элементов, свойств или характеристик, затрагивающих определяющие построение и функционирование системы |
| Погорелов Ю.С. Розвитие предпренимательства: понятие и виды // Культура народов Причерноморья. – 2006 | Процессное | Долговременная совокупность процессов количественных и качественных изменений в деятельности предприятия, которые приводят к улучшению его состояния путем увеличения потенциала предприятия, адаптации к внешней среде и внутренней интеграции, которая повышает способность предприятия противодействовать негативным влияниям внешней среды, улучшает его жизнеспособность |
| БогатыревИ.А. Управление развитием предпренимательства. | Устойчивое | Совокупность изменений в производственно-коммерческой системе, предопределенных разными факторами, которые приводят к переходу предприятия от одного относительно устойчивого состояния к другому |
| Пушкарь А.И., Потрашкова Л.В. Моделирование управления развитием предприятий на основе согласования интересов экономических субъектов | Мотивационное | Наиболее полное удовлетворение интересов трех основных субъектов, причастных к деятельности предприятия: собственников, персонала и государства |
| Яруллина Г. Р. Управление устойчивым экономическим развитием предприятия промышленного комплекса | Устойчивое | Процесс целесообразных непрерывных необратимых направленных закономерных изменений предприятия во времени, характеризующихся его переходом в качественно новое, более совершенное состояние; |
|
|
|
Судя по вышеперечисленному анализу научной литературы можно сделать вывод о многообразии подходов к определению понятия «развитие», однако не все определения достаточно четко и полно характеризуют сущность данного термина.
Пытаясь систематизировать многообразие взглядов о развитии предприятия, можно выделить следующие общие подходы.
| № | Подходы к определению развитие | Авторы |
| Количественный и качественный прирост | Афанасьев Н.В., Рогожин В.Д., Рудыка В.И. | |
| Наращивание потенциала | Некрасова Е.В. | |
| Повышение эффективности | Козлова О.В. | |
| Адаптация к окружающей среде | Амельченко А.В. | |
| Системный подход | Яруллина Г. Р., Василенко В. А. |
|
|
|
Первая группа исследователей считают, что развитие это количественный и качественный прирост полезного результата. Данная трактовка, по нашему мнению не исчерпывающая, ведь количественный и качественный прирост результатов лишь один из многих факторов развития предприятия. В процессе развития может также меняться структура системы (состав и связи), отношения между компонентами системы, а также механизм функционирования системы.
Вторая группа исследователей придерживаются интересной точки зрения, что развитие это прежде всего наращивание потенциала. Но, понимание реализации потенциала как изменения внутренней структуры во многом лишает его преимуществ, ведь, как уже отмечалось, в процессе развития происходит изменение не только структуры, но и функционирования экономики
Третья группа исследователей отмечает, что развитие - это, прежде всего, процесс повышения эффективности. Но, результатом развития (которое может быть не только прогрессивным) может стать не расширение, а сужение возможностей экономического роста, эффективность труда (но не затрат) и производства тоже может снизиться.
Четвертая группа исследователей отождествляет развитие с адаптацией к окружающей среде, что тоже на наш взгляд не совсем верно, ведь, например, предприятие, адаптируясь к окружающей среде (кризису), может просто снизить объем продаж. В итоге мы имеем изменение, однако оно не является развитием.
Так что же такое «развитие предприятия»?
Формулируя это определение, будем придерживаться системного подхода, которое на наш взгляд является наиболее приемлемой. Для этого примем во внимание основные признаки развития систем.
Во всем многообразии подходов к определению «развития» многие авторы отмечают, что развитие это своеобразный процесс непрерывных изменений. Далее для более четкого определения термина «развитие» разделим процесс непрерывных изменений по степени направленности на две группы: изменения в процессе функционирования предприятия и изменения в процессе его развития.
Процесс функционирования предприятия – это поддержание жизнедеятельности, сохранение функций, определяющих качественную определенность, целостность, сущностные характеристики, т. е. другими словами это процесс непрерывных повторяющихся изменений по производству и реализации продукции в ходе циклического воспроизведения постоянной системы функций, когда предприятие после каждого производственного цикла возвращается к первоначальному состоянию. В процессе функционирования изменения носят регулярный характер, характеризуются относительно невысокой неопределенностью.
Процесс развития, в свою очередь – это приобретение нового качества, т. е. другими словами – это направленный (не повторяющийся, не циклический) процесс изменения состояния предприятия в виде привнесения качественно новых, трансформации или исчезновения существующих его отдельных элементов, свойств, характеристик, связей. Процесс развития предприятия носит нерегулярный характер, характеризуется относительно высокой неопределенностью, реализуются преимущественно в сфере инвестиционной деятельности.
Функционирование и развитие теснейшим образом взаимосвязаны. Связь функционирования и развития имеет диалектический характер: функционирование сдерживает развитие и является его базисом, развитие прерывает различные процессы функционирования, но формирует предпосылки для его осуществления на новом качественном уровне.
Таким образом, категория «развитие предприятия» определена как направленный необратимый процесс изменения состояния предприятия, который характеризуется наличием качественных преобразований в целом либо привнесением качественно новых элементов, свойств или характеристик, затрагивающих определяющие построение и функционирование системы, что приводит к выходу предприятия на новый качественный уровень.
3. Отождествление (сравнение) экономического развития с экономическим ростом, эволюцией и модернизацией.
Экономическое развитие неправомерно отождествлять с экономическим ростом, поскольку экономическое развитие есть изменение вообще, переход от одного его качественного состояния к другому, в то время как экономический рост – лишь проявление экономического развития, одна из его составляющих.
Экономический рост представляет собой составляющую экономического развития. Экономический рост, отражающий количественное приращение созданной продукции, невозможен в долгосрочной перспективе без экономического развития, в результате последнего создаются предпосылки и условия экономического роста на новом качественном уровне.
Неверно отождествлять экономическое развитие и с эволюцией, хотя в широком смысле эти понятия совпадают. Экономическое развитие отражает внутренние изменения и процессы, ведущие к функциональной перестройке организации, его составляющих, отдельных его частей, тогда как эволюция характеризует направление движения определенного экономического процесса, отражает преимущественно внешние влияния, действия поверхностного характера и базируется на непостоянстве, случайности. Понятие экономического развития не сводимо и к понятию прогресса. Прогресс является одним из направлений экономического развития. Наряду с прогрессом экономическое развитие может включать в себя регресс.
Экономическое развитие следует отличать и от модернизации. Модернизация предстает движением предприятия к существующему образцу его современной организации и характеризует искусственно-техническое обновление устаревшего, экономическое развитие такого образца не предполагает и предусматривает более сложное движение национального хозяйства
Сравнительная таблица экономического развития и смежных показателей
| Категории | По степени обратимости | По направленности | Закономерность | Факторы изменений |
| Экономическое развитие | Необратимо | Направленное | Закономерное | Интенсивные (качественные изменения |
| Экономический рост | Необратимо | Направленное | Закономерное | Экстенсивные (количественные изменения |
| Экономическая эволюция | Необратимо | Направленное | Не закономерно (стихийно, случайно) | Интенсивные экстенсивные |
| Экономическое функционирование | Обратимо, циклическое воспроизведение простых системных функций | Циклическое воспроизведение | Закономерное воспроизведение | Отсутствие изменений (только в рамках цикла) |
4. Основные факторы развития предприятия
Основные факторы развития предприятия
Воздействуя на перечисленные факторы можно управлять развитием на предприятии:
Управлять развитием на предприятии можно с помощью:
1. Управление инвестициями;
2. Управление инновациями;
3. Обеспечение конкурентных преимуществ;
4. Управление эффективностью;
5. Рискоустойчивость;
6. Адаптивное управление;
7. Управление устойчивостью;
8. Стратегический маркетинг;
9. Управление корпоративной культурой;
10. Управление организационным развитием;
11. Аутсорсинг, как фактор развития предприятия и т. д.
5. Основные виды и направления развития предприятий
Виды развития предприятия
| Классификация видов развития предприятия | Виды развития предприятия | Автор | ||
| По направлению развития | Прогрессивное; регрессивное | Н.В. Афанасьев, В.Д. Рогожин, В.И. Рудыка | ||
| Квазихоатичное; векторное | Ю.С. Погорелов | |||
| По характеру развития | Эволюционное; революционное; стабильное | В.Д. Рогожин, В.И. Рудыка А. В. Амельченко | ||
| По источнику развития | Объективное (условно внешнее); Субъективное (внутреннее) | В.А. Василенко | ||
| По степени охвата | Одновекторное, многовекторное, фронтальное | Ю.С. Погорелов | ||
| По скорости развития | Адаптивное; агрессивное;; | А. В. Амельченко | ||
| По способу достижения | Интенсивное; Экстенсивное | Е. Н. Кучерова | ||
6. Место развития в устойчивом развитии
Равновесие состояние системы в интервале меры, при котором сохраняется качественная определенность системы благодаря равенству двух потоков противоположных изменений или одинаковому напряжению противоположно направленных сил.
Состояние равновесия характеризуют такие свойства как устойчивость, сбалансированность, ритмичность, предсказуемость, пропорциональность, порядок, соответствие законам гармонии
Устойчивость - способность системы противостоять силам, стремящимся вывести ее из состояния равновесия, компенсировать действие этих сил.
Устойчивое развитие - эволюция без разрушения; прогрессивное развитие системы с большим запасом устойчивости, который поддерживается на достаточно высоком уровне, чтобы не допустить преждевременного разрушения системы
Список источников
Новакова О. И., Мерзликина Г. С. Экономическое развитие предприятия: монография. Волгоград: РПК «Политехник», 2004. (http://www.smartcat.ru/Management/Simulation.shtml).
Титов В. И. Экономика предприятия: учебник — М.: Эксмо, 2008. — 416 с. — (Высшее экономическое образование).
Туктарова Ф.К. Сравнительный тактический анализ экономического развития организаций: монография. Пенза 2008.
Фунтов В. Н. Управление проектами развития предприятий: теоретические и методические аспекты: Автореферат. Санкт-Петербург-2010
Амельченко А. В. Методология и методы формирования и оценки стратегий развития промышленного предприятия:Автореферат. Санкт-Петербург-2010
|
|
|
