 |
Тема 10: производительность труда.
|
|
|
|
Понятие производительности труда и методологические основы ее измерения. Исходной формулой для определения производительности труда является отношение:
Продукция
Производительность труда = ─────────
Затраты труда
Производительность труда - результативность живого конкретного труда, его способность производить в единицу времени определенное количество товара.
На практике уровень производительности труда характеризуется через показатели выработки и трудоемкости. Выработка продукции в единицу времени измеряется соотношением объема произведенной продукции(q) и затратами рабочего времени (Т):
q
W = ─
T
Это прямой показатель производительности труда. Обратным показателем является трудоемкость (t):
T 1
t = ──, откуда W = ─
q t
В зависимости от единиц измерения объема произведенной продукции, применяют натуральный, трудовой и стоимостной методы измерения уровня и динамики производительности труда.
В зависимости от того, чем измеряются затраты труда, различают
следующие уровни его производительности.
Объем произведенной продукции
Средняя часовая выработка = ───────────────────────
Число человеко-часов, отработанных
в течение данного периода времени
Она показывает среднюю выработку рабочего за один час фактической работы (включая время внутрисменных простоев и перерывов, но с учетом сверхурочной работы).
Объем произведенной продукции
Средняя дневная выработка = ───────────────────────────
|
|
|
Число человеко-дней, отработанных
всеми рабочими предприятия
Она характеризует, степень производительного использования рабочего дня.
Объем произведенной продукции
Среднемесячная выработка = ─────────────────────────────
Среднесписочное число рабочих
(промышленно-производственного персонала)
Производительность труда изучается на разных уровнях - от индивидуальной производительности труда (ИПТ) до производительности общественного труда (ПОТ) в экономике страны:
Произведенный национальный доход
ПОТ = ───────────────────────
Среднегодовая численность занятых
в материальном производстве
Таким образом, действующая система статистических показателей характеризует эффективность только живого труда.
Методы измерения уровня и динамики производительности. В числителе любого показателя производительности находится объем выпущенной продукции. В зависимости от конкретных условий деятельности предприятия, уровня обобщения, наличия информационной базы и аналитических целей применяется один из трех способов измерения объема продукции: натуральный, стоимостной и трудовой. Измерители объема продукции дали название трем методам измерения производительности труда.
Натуральный метод предполагает учет продукции в натуральных или условно-натуральных единицах измерения. Сфера применения этого метода очень ограничена – предприятия, производства, участки, выпускающие однородную продукцию либо наладившие учет затрат труда по каждому виду выпускаемой продукции.
Анализ изменения уровня производительности труда, рассчитанного натуральным методом, производится с помощью индекса:
Где 
, 
–выпуск продукции в натуральном выражении в отчетном и базисном периодах отдельными участками предприятия, производящими однородную продукцию; 
, 
–затраты труда в отчетном и базисном периодах (затраты рабочего времени).
|
|
|
Поскольку большинство предприятий выпускает разнородный ассортимент продукции, несоизмеримый в натуральном выражении, для определения обобщающих показателей объема продукции используют трудовые и стоимостные соизмерители.
Использование трудовых соизмерителей лежит в основе трудового метода измерения производительности труда.
А. И. Ротштейн, один из основоположников отечественной статистики промышленности, предложил использовать в качестве трудового соизмерителя продукции трудоемкость единицы продукции базисного периода, а индекс производительности труда рассчитывать по формуле:
Поскольку трудоемкость является мерилом производительности, этот способ измерения динамики производительности труда считается теоретически наиболее обоснованным.
Разность числителя и знаменателя данного индекса позволяет определить абсолютную экономию (дополнительные затраты ) рабочего времени в связи с ростом (снижением) производительности труда:
Использование трудового метода для оценки производительности труда возможно лишь там, где ведется учет затрат в разрез отдельных видов продукции.
При стоимостном методе измерения уровня и динамики производительности труда объем произведенной продукции оценивается в денежном (стоимостном) выражении. Этот метод является универсальным, поскольку может быть применен на любом предприятии, а также на более высоких уровнях обобщения – на уровне отрасли, региона, экономики в целом.
Формула для расчета индекса производительности труда по стоимостному методу имеет следующий вид:
где p – сопоставимые цены.
Если известно изменение производительности труда по отдельным производственным единицам (цехам, участкам, предприятиям, отраслям), то рассчитать обобщающий показатель динамики производительности труда по совокупности производственных единиц в целом можно с помощью среднего арифметического индекса производительности труда, который называют по имени предложившего его академика индексом С. Г. Струмилина:
|
|
|
I = 
Где i -индивидуальные индексы производительности труда по отдельным производственным единицам.
Для анализа изменения средней выработки под влиянием ряда факторов используется система индексов средних величин, где индексируемые величины – уровни производительности труда отдельных величин совокупности (W1 и W2), а веса – показатели структуры совокупности (d1 и d0):
Из формулы прямого показателя производительности труда очевидно, что q=W*T. Динамика объема продукции также зависит от динамики выработки и затрат рабочего времени или численности работников (I=I*I), что позволяет определить влияние производительности труда как интенсивного фактора и затрат рабочего времени (среднесписочной численности работников) как экстенсивного фактора на изменение объема продукции. В упрощенном виде анализ производится по следующей методике.
Общее изменение объема продукции:
Изменение объема продукции за счет изменения выработки:
Изменение объема продукции вследствие изменения численности работников или отработанного времени:
|
|
|
