 |
Інформація для тренера
|
|
|
|
ВИКОРИСТАННЯ ВІДНОВНИХ ТЕХНІК ПРИ РОБОТІ З КРИЗОЮ
ТЕХНІКА «КІЛЬЦЕ»
Знайомство. Вправа «Клубок»
Час – 25 хвилин.
Мета: надання учасникам можливості познайомитися один з одним, створення дружної атмосфери, покращення навичок уважного слухання.
Матеріали: клубок ниток.
Інструкція.
Запросіть учасників стати в коло. Поясніть, що кожен матиме можливість перекинути клубок ниток незнайомому (або добре знайомому) учаснику, не випускаючи з рук свій кінець нитки. Продемонструйте це: киньте комусь клубок, представтесь та розкажіть коротко про те, чим цікавитесь, чим полюбляєте займатися. (Не забувайте при цьому тримати кінець нитки в руках!). Продовжуйте гру до того часу, доки усі учасники не будуть включені в «комунікативну павутинку».
Питання для обговорення:
Що ви можете сказати про комунікаційну павутину? (тягнеться від одного до іншого; інколи може призвести до плутанини)
Що станеться, якщо я потягну свій кінець пряжі? (інші відчують деякий тиск)
Що відчувають інші, коли один з учасників роздратований або засмучений?
Після цього гра продовжується, але в зворотному напрямку – починає водити той, хто спіймав клубок останнім. Коли він передає клубок іншому учаснику, то намагається згадати його ім’я та хобі.
Питання для обговорення:
Що ви відчували, коли приєдналися до кола?
Що відчуваєте зараз?
Правила роботи
Час – 10 хвилин.
Мета: визначити правила, які допоможуть створити робочу та комфортну атмосферу в групі під час тренінгу.
Матеріали: фліпчарт, маркери, аркуші паперу із заздалегідь написаними на них прислів’ями
Інструкція. Тренер зачитує прислів’я, учасники підбирають до нього правило.
|
|
|
Інформація для тренера
| Прислів’я | Правило |
| Вік живи – вік учись | Будь відкритий до нових знань, ідей |
| Як тут говорити, коли не дають і рота розкрити | Не перебивай, говори по черзі |
| Треба знати, що й де сказати | Не відхиляйся від теми обговорення |
| Не допікай іншим, бо найдуться такі, що й тобі допечуть | Не критикуй і не засуджуй жодних висловлювань учасників |
| Розкажи другу – піде по кругу | Дотримуйся конфіденційності роботи групи |
| Можна й жартувати, можна й діло робити | Працюй у доброму гуморі |
|
|
|
Вправи спрямовані на розвиток навичок комунікативної компетенції тренера.
Вступительное слово тренера
Гарантую, що отримана інформація є конфіденційною та анонімною.
Деяка інформація про випадкові збудники
Економічна інформація
Епідеміологічна інформація
Інформація для оформлення заяви та складання опису винаходу
Інформація для оформлення заяви та складання опису промислового зразка
Інформація для тренера «Історія, розказана Вовком»
