Расходы на культуру и кинематографию из консолидированных бюджетов субъектов Российской Федерации
С 2000 по 2014 год расходы консолидированных бюджетов субъектов Российской Федерации на культуру в номинальном выражении росли из года в год и по сравнению с 2000 годом увеличились в 2014 году почти в 14 раз (таблица 3). Ухудшение экономической ситуации повлияло на сокращение указанных расходов в 2015 году по сравнению с 2014 годом на 3,1 процента. Таблица 3. Расходы на культуру и кинематографию из консолидированных бюджетов субъектов РФ за период (2000 - 2015 годов), млрд. рублей (в номинальном выражении)
Динамика указанных расходов в реальном выражении (в условиях 2000 года) заметно отличается. В период, предшествующий кризису Рассматривая значение доли расходов на культуру в общих расходах консолидированных бюджетов субъектов Российской Федерации, можно отметить, что на протяжении периода 2000 - 2015 годов она колебалась незначительно (в пределах 0,4 процентного пункта (таблица 3). Максимальное значение (3,4%) указанной доли сложилось в 2014 году, в 2015 году она сократилась на 0,1 процентного пункта.
Трудовые ресурсы культуры
В 2015 году в Российской Федерации осуществляли деятельность При этом среднесписочная численность работников данных учреждений культуры за отчетный период по сравнению с 2013 годом (670 тыс. человек) сократилась в целом на 96,4 тыс. человек и составила 573,6 тыс. человек, из них: по федеральным учреждениям культуры - 52,6 тыс. человек; по региональным - 177,1 тыс. человек; по муниципальным - 343,9 тыс. человек. Среднесписочная численность административно-управленческого и основного персоналов работников учреждений культуры составила 383,6 тыс. человек (или 66,9% от всех работников учреждений культуры), из них: по федеральным учреждениям культуры - 27,1 тыс. человек (51,5%); по региональным - 114,3 тыс. человек (64,6%); по муниципальным - 242,2 тыс. человек (70,4 процента). По видам культурной деятельности численность работников распределена следующим образом.
Рисунок 19. Среднесписочная численность работников в разрезе типов учреждений культуры за 2015 год, человек
Согласно итогам Росстата среднемесячная зарплата работников учреждений культуры по России за 2015 год по сравнению с 2012 годом При этом по основному персоналу работников учреждений культуры среднемесячная заработная плата составила всего 28,1 тыс. рублей (или 91,5%
За 2015 год уровень средней заработной платы работников учреждений культуры, установленный региональными "дорожными картами", достигли и превысили 76 регионов. Следует отметить, что все 85 регионов в 2015 году обеспечили уровень средней заработной платы не ниже уровня 2014 года. К регионам лидерам относятся: 1. Свердловская область - 110,7% к плану на 2015 год (или 93,8% к средней заработной плате по региону); 2. Приморский край - 109,2% (или 91,9%); 3. Владимирская область - 108,3% (88,4%); 4. Калининградская область - 107,7% (87,6%); 5. Тульская область - 105,3% (93,4%). По Крымскому федеральному округу запланированный на 2015 год уровень средней заработной платы работников учреждений культуры - 18,5 тыс. рублей выполнен в: Республике Крым - на 107,0% к плану на 2015 год (или 104,5% к средней заработной плате по региону); г.Севастополь - на 111,8% (или 104,9%). В остальных 9 регионах уровень средней заработной платы работников учреждений культуры, предусмотренный региональными "дорожными картами", за 2015 год выполнен на 95,0% - 99,0 процента. Так, например: 1. Республика Мордовия - на 96,0% (или 72,6% к средней заработной плате по региону); 2. Еврейская автономная область - на 96,7% (или 72,6%); 3. Курская область - на 97,2% (или 73,0%); 4. Карачаево-Черкесская Республика - на 98,0% (или 75,7%); 5. Республика Тыва - на 98,7% (или 69,3%). Отклонение от показателя соотношения, установленного в отраслевой "дорожной карте" (70,3%), более 5% у регионов: - Забайкальский край - 105,9% к плану на 2015 год (или 62,9% к средней заработной плате по региону); - Красноярский край - 104,1% (или 63,9%). В разрезе типов учреждений культуры наиболее высокий уровень среднемесячной заработной платы отмечен, например, у работников театров 37,6 тыс. рублей (2014 год - 35,6 тыс. рублей), работников музеев - 32,2 тыс. рублей (2014 год - 30,7 тыс. рублей) и работников концертных организаций, самостоятельных коллективов - 30,7 тыс. рублей (2014 год - 30,0 тыс. рублей). Наименьший уровень средней заработной платы наблюдается у работников учреждений культурно-досугового типа - 19,8 тыс. рублей (2014 год - 18,2 тыс. рублей).
Рисунок 20. Среднемесячная заработная плата работников в разрезе типов учреждений культуры в 2015 году, рублей
Среднесписочная численность и уровень средней заработной платы работников учреждений культуры в разрезе субъектов Российской Федерации за 2015 год приведены в приложении (Приложение 4). Согласно постановлению Правительства Российской Федерации
Выводы и предложения
Несмотря на снижение уровня бюджетной обеспеченности Минкультуры России, распределяя финансовые ресурсы исходя из выбранных приоритетов, успешно решает задачи, требующие особого внимания, в т.ч. и задачи, находящиеся на контроле у Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации. В 2015 году были сохранены объемы средств, направляемые на выполнение государственного задания подведомственным учреждениям культуры, государственную поддержку кинематографии, а также сельских учреждений культуры и их работников и др. Учитывая итоги 2015 года, следует отметить, что повышение оплаты труда работников учреждений культуры во исполнение Указа Президента Российской Федерации ль 7 мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» осуществляется установленными темпами, что способствует увеличению качества предоставленных учреждениями услуг, развитию кадрового потенциала путем привлечения в сферу высококвалифицированных специалистов.
Раздел 17. ПЕРСПЕКТИВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЯ КУЛЬТУРЫ
Воспользуйтесь поиском по сайту: ![]() ©2015 - 2025 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...
|