 |
Безопасность жизнедеятельности.
|
|
|
|
Охрана труда ставит своей целью снижение травматизма и заболеваемости работающих путем создания здоровых и безопасных условий труда.
Охрана труда - система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально - экономические, организационно - технические, санитарно - гигиенические, лечебно - профилактические, реабилитационные и иные мероприятия. Изучение и решение проблем, связанных с обеспечением здоровых и безопасных условий, в которых протекает труд человека - одна из наиболее важных задач в разработке новых технологий и систем производства. Изучение и выявление возможных причин производственных несчастных случаев, профессиональных заболеваний, аварий, взрывов, пожаров, и разработка мероприятий и требований, направленных на устранение этих причин позволяют создать безопасные и благоприятные условия для труда человека. Комфортные и безопасные условия труда - один из основных факторов влияющих на производительность и безопасность труда, здоровье работников. Целью данной работы является обзор всех основных вопросов касающихся охраны труда: понятие охраны труда; источников норм регулирующих вопросы охраны труда; прав и обязанностей субъектов трудового права, касающихся охраны труда; ответственности за нарушение законодательства о труде и правил охраны труда; прав отдельных категорий работников (женщин, несовершеннолетних, лиц с пониженной трудоспособностью).
Требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими и физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности, в том числе при проектировании, строительстве (реконструкции) и эксплуатации объектов, конструировании машин, механизмов и другого оборудования, разработке технологических процессов, организации производства и труда [20].
|
|
|
Анализ состояния охраны труда на предприятии.
В соответствии с Федеральным законом (статьи 12,13) [21] на предприятие п/о «Новосибавторемонт» создана служба охраны труда и комитет по охране труда. По приказу назначены лица, ответственные за охрану труда по цехам, участкам. Главная обязанность этих лиц – исключение травматизма и заболеваемости среди рабочих путем строгого выполнения требований охраны труда. Для этого ими разрабатывается комплексный план улучшения условий труда и снижение профзаболеваемости. Затем главные специалисты обсуждают планы мероприятий, инженер по охране труда обобщает эти планы и составляет сводный план.
На предприятии имеется кабинет по ТБ с необходимыми для обучения стендами, плакатами и учебной литературой. В цехе созданы уголки по ТБ.
Система обучения работающих безопасности труда организуется в соответствии с положениями ГОСТ 12.0.004 – 90. Проводятся инструктажи: вводный, на рабочем месте, очередной, внеочередной, наряд допуск.
Документация по учету инструктажей ведется правильно, их проведение фиксируются в журналах вводного инструктажа, на рабочем месте, а так же в личной карточке рабочего.
Страховые тарифы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в процентах к начисленной оплате труда по всем основаниям (доходу) застрахованных, а в соответствующих случаях к сумме вознаграждения по гражданско-правовому договору по группам отраслей. Машиностроение и металлообрабатывающая отрасль относится к 13 классу с коэффициентом отчисления в % 1,7 [22].
Таблица 8.1. Анализ травматизма.
| № п/п | Показатель | 1999 | 2000 | 2001 | 2002 | 2003 |
| 1 | Число работающих (Р) | 595 | 587 | 600 | 570 | 508 |
| 2 | Количество пострадавших (Т) | 7 | 2 | 6 | 8 | 10 |
| 3 | Количество дней временной нетрудоспособности (Дт) | 210 | 100 | 117 | 132 | 157 |
| 4 | Коэффициент частоты травматизма (Км) | 5,3 | 3,6 | 14,4 | 17,6 | 26,2 |
| 5 | Показатель тяжести (Кт=Дт/Т-Тсм) | 30 | 33 | 19.5 | 16.5 | 15.7 |
| 6 | Коэффициент потерь (Кп=[Дт/Р]·1000) | 353 | 170.3 | 195 | 231.5 | 309 |
| 7 | Количество летальных исходов (Тсм) | - | 1 | - | - | - |
| 8 | Стаж работы: до 1 года от 1 до 3 лет свыше 3 лет | 1 2 4 | - 1 1 | - 4 2 | - - 8 | - 2 9 |
| 9 | Возраст пострадавших: До 24 лет От 24 до 60 | 3 4 | 1 1 | 2 4 | 4 4 | 2 5 |
| 10 | Виды работы: слесарно-ремонт. Разгрузчики | 7 - | 2 - | 2 4 | 2 - | 6 2 |
| 11 | Основные причины: - не знание ТБ - неисправное оборудование - не обеспечение средствами защиты - отсутствие тех.надзора - нарушен. труд. дисциплины | 1 1 1 2 | - - 2 - - | 2 - - 2 2 | - - - - 8 | - - - - 9 |
|
|
|
Расследование несчастных случаев на производстве проводятся в соответствии с документом от 1 января 2003 года «Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях».
Анализ производственного травматизма показывает, что основными причинами смертельных несчастных случаев на производстве остаются, по-прежнему, на 95% организационные причины. Главные из них: нарушения трудовой и производственной дисциплины, неудовлетворительная организация работ, нарушения требований безопасности при эксплуатации транспортных средств и правил дорожного движения, нарушения технологического процесса, недостатки в обучении безопасным приемам труда. Большая часть этих причин может быть устранена без финансовых затрат. Однако работодатели по-прежнему не уделяют должного внимания вопросам охраны и безопасности труда, в результате чего гибнут люди. И только 5% всех несчастных случаев на производстве со смертельным исходом произошли по техническим причинам, связанным с конструктивными недостатками машин, оборудования и несовершенством технологических процессов.
Как видно из таблицы за последние пять лет значительно выросло число пострадавших от производственных травм, это связано с тем, что еще недостаточно строгий контроль за соблюдением ТБ. Травмы в основном связаны с нарушением трудовой дисциплины.
|
|
|
