 |
1213 Руководители в области определения политики и планирования деятельности
|
|
|
|
1213 Руководители в области определения политики и планирования деятельности
Контрольное число - 9, полный код - 12139. В форме СЗВ-ТД отражается через точку - 1213. 9
Также к данной начальной группе относятся профессии:
Заместитель директора, также см. коды 1211, 1212, 1219 в зависимости от характера деятельности
Специалист по управлению документацией организации (документовед), также см. коды 1219, 2422 в зависимости от характера деятельности
Документовед-библиотекарь относится к коду 2622. 6
Документовед архивов и музеев относится к коду 2621. 2
Делопроизводитель относится к коду 3343. 0
Заместитель руководителя, также см. коды 1211. 1, 1212. 5, 1219. 0 в зависимости от характера деятельности
Заместитель генерального директора (гендиректора), также см. коды 1211. 1, 1212. 5, 1219. 0 в зависимости от характера деятельности
Руководители в области определения политики и планирования деятельности планируют, организуют, направляют и координируют консультационную работу по вопросам политики и стратегического планирования деятельности в рамках государственных программ или для неправительственных организаций и частного сектора или управляют деятельностью тех предприятий, которые предоставляют услуги в области определения политики и стратегического планирования.
В их обязанности входит:
- разработка, осуществление и мониторинг реализации стратегических планов, программ, политики, процессов, систем и процедур для достижения поставленных целей и задач;
- руководство работами при проведении исследований и анализа для обоснования направлений развития и способов их достижения:
|
|
|
- координация деятельности участников при осуществлении мероприятий по реализации политики;
- создание системы измерения деятельности и отчетности о результатах деятельности;
- планирование и руководство повседневной деятельностью;
- руководство и управление деятельностью по разработке политики и стратегическому планированию работы с персоналом;
- контроль подбора, подготовки и использования персонала;
- проведение консультаций с высшим руководством и руководителями других отделов;
- представительство от имени предприятия или организации на переговорах, собраниях, семинарах, публичных слушаниях и форумах.
Примеры занятий, отнесенных к данной начальной группе:
Руководитель отдела перспективного планирования
Руководитель по стратегическому планированию
Руководитель управления по развитию компании
1219 Управляющие финансово-экономической и административной деятельностью, не входящие в другие группы
Контрольное число - 0, полный код - 12190. В форме СЗВ-ТД отражается через точку - 1219. 0
Также к данной начальной группе относятся профессии:
Заместитель директора, также см. коды 1211, 1212, 1213 в зависимости от характера деятельности
Кастелянша относится к коду 5151. 4
Специалист по управлению документацией организации (документовед), также см. коды 1213, 2422 в зависимости от характера деятельности
Документовед-библиотекарь относится к коду 2622. 6
Документовед архивов и музеев относится к коду 2621. 2
Делопроизводитель относится к коду 3343. 0
Заместитель руководителя, также см. коды 1211. 1, 1212. 5, 1213. 9 в зависимости от характера деятельности
Заместитель генерального директора (гендиректора), также см. коды 1211. 1, 1212. 5, 1213. 9 в зависимости от характера деятельности
Эта начальная группа включает управляющих финансово-экономической и административной деятельностью, не входящих в другие группы малой группы 121 Управляющие финансово-экономической и административной деятельностью. Например, в данную группу входят занятия, такие как управление строящимися объектами, услугами по уборке, управление по администрированию бизнес-процессов, которые осуществляют функции руководителя отдела крупного предприятия или организации, предприятия, которое предоставляет аналогичные услуги другим предприятиям и организациям.
|
|
|
В их обязанности могут входить:
- обеспечение административного, стратегического планирования и операционной поддержки, исследований и рекомендаций для высшего руководства по таким вопросам, как управление строительством объектов и оказание административных услуг;
- развитие и управление административными и материальными ресурсами организации;
- подготовка и разработка административных процедур и бизнес-процессов и руководств по их использованию персоналом в организации;
- анализ сложных вопросов и инициатив по управлению ресурсами, влияющих на организацию, подготовка соответствующих отчетов, ведение переписки и оформление представлений;
- предоставление информации и поддержка подготовки финансовой отчетности и бюджетов;
- курирование, управление и развитие управленческих кадров для обеспечения бесперебойного функционирования бизнеса и предоставление точной и своевременной информации;
- представительство от имени предприятия или организации на переговорах, собраниях, семинарах, публичных слушаниях и форумах;
- разработка и управление бюджетами, контроль расходов и обеспечение эффективного использования ресурсов;
- планирование и руководство повседневной деятельностью;
- контроль подбора, подготовки и использования сотрудников.
Примеры занятий, отнесенных к данной начальной группе:
Корпоративный управляющий по развитию управленческого персонала
Руководитель подразделения по управлению проектами
Управляющий по реконструкции и строительству
|
|
|
