 |
Застревание (зас). . Эмотивность (эмо).
|
|
|
|
ЗАСТРЕВАНИЕ (Зас).
Низкие значения шкалы (8 - 15 баллов. 1-3 стена): (деакцентуация)
Не помнят никаких обид, немстительны, не замечают оскорблений, отсутствует честолюбие, не обращают никакого внимания на критические замечания. Отсутствуют эгоцентрические побуждения (либо они блокированы). Границы психического образа < Я> не очерчены, самоотношение не выработано. Формирование мотивации затруднено.
Средние значения шкалы (16-22 балла, 4-6 стенов):
Обиды помнят недолго, месть быстро проходит, оскорбления быстро забываются, среднее адекватное честолюбие, адекватно реагируют на критические замечания.
Высокие значения шкалы (23 - 32 балла, 7-10 стенов): (акцентуация)
Люди с высокими значениями по шкале " застревание" живут и действуют под влиянием неугасающего эмоционального переживания длительной, имеющей тенденцию к развитию, часто тщательно скрываемой, страсти. Они - терпеливые бескомпромиссные бойцы, ведущие свою собственную необъявленную войну, упорно отстаивающие личное превосходство над противником. Потерпев поражение, они не отчаиваются, не унывают, наоборот, черпают силы для новой борьбы. Критические замечания воспринимают как личное оскорбление. У них высокая эмоциональная чувствительность в системе отношений. По мнению. К. Леонгарда, для них характерна ригидность аффекта " на уровне эгоистических побуждений". Разрядка аффекта затруднена или часто невозможна. Они склоны к длительным переживаниям. Фиксированы на определенной, личностно значимой цели. Их самооценка, как правило, завышена, у них прекрасная память, высокая обучаемость. Высокий уровень притязаний. Целеустремлены.
|
|
|
Социально адаптивные черты:
– Высокая работоспособность.
– Длительное сохранение интереса к одному объекту.
– Принципиальность, бескомпромиссность.
– Отсутствие склонности к самовнушению.
– Высокая конкурентоспособность.
– Низкая подверженность влиянию со стороны группы.
Дезадаптивные особенности:
– Заносчивость.
– Самонадеянность.
– Честолюбие.
– Болезненное самолюбие, обидчивость.
– Мстительность.
– Злопамятность.
– Отсутствие сопереживания, подавление, враждебность по отношению к окружающим.
– Необоснованная подозрительность.
– Ревность.
– Фанатизм.
Профессиональные особенности:
В выбранной сфере (производственной, творческой) деятельности достигают высоких результатов, помехоустойчивы, работоспособны, активны; отмечается выраженное упорство, стремление к достижениям в карьерном росте. Если намечена цель, то достижение ее организуется во что бы то ни стало, не зависимо от условий и обстоятельств. Критика со стороны окружающих развивает стрессоустойчивость, усиливает мотивацию по типу " вопреки". Прекрасные ученые, художники, политики, коллекционеры.
Стрессогенные ситуации:
– Ситуации неопределенности, нарушение прогнозируемой перспективы.
– Личный вызов, выражение сомнения в личных достоинствах, насмешки.
Типичные способы совладения со стрессом:
– Враждебность, агрессивность.
– Подозрительность.
– Аутизация.
– Обретение смысла жизни в собственной деятельности.
Патологическая динамика характера:
– Формирование сверхценных идей.
– Сокращение эмоциональных контактов, отчуждение.
– Недифференцированная агрессивность.
– Параноидальные тенденции.
ЭМОТИВНОСТЬ (Эмо).
Низкие значения шкалы (8 - 18 баллов, 1-3 стена): (деакцентуация)
Люди с низкими значениями по шкале эмотивности практически не плачут, грубы и бесчувственны к другим людям. Отрицают (или блокируют) чувство сострадания, склонны к девиантному (отклоняющемуся), в крайней степени выраженности - антисоциальному поведению.
|
|
|
Средние значения шкалы (19 - 25 балла, 4-6 стенов):
Плачут редко, не выражают к людям особых чувств, относятся к людям сострадательно только в случае необходимости.
Высокие значения свойства {26 - 32 балла, 7-10 стенов): (акцентуация)
У людей эмотивного типа развит " этический" комплекс. Им свойственны сострадательность, чуткость, обостренное чувство справедливости. У них развиты перцептивные и рефлексивные процессы. Эмоционально чувствительны и впечатлительны во всех сферах жизнедеятельности, но особенно в общении. Предъявляют высокие моральные требования не только к себе, но и к окружающим. Нередко выбирают сложные виды деятельности. Обладая обостренным чувством долга, ответственностью и исполнительностью, они могут добиваться хороших результатов в деятельности (чаще в гуманитарных науках, искусстве). Люди эмотивного типа не любят больших, шумных, разношерстных и азартных компаний, а предпочитают общение в узком кругу близких людей, которых понимают с полуслова.
Социально адаптивные черты:
– Развитая эмпатия.
– Высокая личная дисциплинированность.
– Самокритичность.
– Высокая работоспособность.
– Развитые глубокие, искренние чувства.
– Развитый эстетический вкус.
– Отсутствие склонности к девиантному поведению.
Дезадаптивные особенности:
– Ранимость.
– Мнительность.
– Склонность к длительному переживанию аффекта.
– Растерянность в трудных ситуациях.
– Болезненная обидчивость.
– Непереносимость широкого круга общения.
Профессиональные особенности:
В профессиональной деятельности лиц эмотивного типа отличает стремление к эмоциональному комфорту, постоянное стремление к самообразованию, эстетическому личному развитию. Чувство долга, ответственность, исходящие из ценностных ориентации человека формируют нравственный климат в коллективе, являются этическим стандартом в профессиональной деятельности.
Стрессогенные ситуации:
– Ситуация, подвергающая сомнению этические ценности индивида.
|
|
|
– Ситуация конфликта мотивов.
– Ситуация, активирующая антисоциальное поведение окружающих.
– Ситуация публичного выступления.
Типичные способы совладания со стрессом:
– Саморегуляция.
– Рационализация.
– Соматизация (уход в болезнь).
Патологическая динамика характера:
– Невротические реакции.
|
|
|
