 |
Разные формы и размеры собственности в различных сферах деятельности реализуются в различных организационных структурах и определяют общие и специальные черты в управлении.
|
|
|
|
Тема 2. Понятие, сущность и функции менеджмента
Вопросы:
1. Система управления и её элементы
2. Понятие и содержание менеджмента
Литература:
1. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. “Основы менеджмента”, М, Дело, 1996, гл. 1
2. В.Р. Веснин. Основы менеджмента.- М, 1996, гл. 1
3. Основы менеджмента. Учебное пособие под ред. А.А. Радугина. - М, 1997, гл. 1
4. Менеджмент. - Учебник, под ред. Ф.М. Русинова и М.П. Разу. - М, 1998, гл. 1
1 Система управления и её элементы
Английское слово “ менеджмент ” обычно переводится на русский язык как “управление”. Поэтому в современной экономической литературе “менеджмент” и ”управление” рассматриваются как равнозначные, как слова-синонимы. Однако, в действительности их содержание весьма различаются.
Понятие “управление” намного шире понятия менеджмент, так как применяется к самым различным значениям.
Выделяется три класса управления:
· управление в технических системах, т. е. управление машинами, механизмами, производственно-техническими системами;
· управление в биологических системах, т. е. управление живых организмов;
· управление в социальных системах, это управление людьми. Оно включает воздействие на деятельность людей, объединенных в группы с их различными интересами.
Управление в социальных системах рассматривается как управление в любой организации людей независимо от целей их деятельности: это и управление государством, и управление банком, управление регионом, фирмой и. т. д.
Разнообразие конкретных функций, выполняемых различными организациями людей, позволяет выделить –несколько видов управления социальными системами:
Во-первых, это государственное управление, которое в условиях нашей страны, имеет такие формы как
|
|
|
· федеральное управление;
· местное управление;
· муниципальное управление.
Во-вторых, хозяйственное управление – управление производственной и экономической деятельностью коммерческих и некоммерческих организаций, действующих в условиях рыночных отношений. Специфической формой этого управления выступает частное предпринимательское управление.
Негосударственное и неполитическое управление социальными процессами, например, движение в защиту окружающей среды.
Идеологическое управление, осуществляемое различными политическими партиями и группировками, которые сформировались в нашей стране.
Существуют и другие виды и разновидности социального управления. Все они в условиях рыночных отношений тесно взаимосвязаны.
В любой социальной или социально-экономической системе (банке, фирме, акционерном обществе и др.) выделяются две части:
· субъект управления или управляющая подсистема
· объект управления или управляемая подсистема
Эти две части тесно взаимосвязаны и образуют единое целое – систему управления (Рис. 1)
   |
Субъект управления в системе управления – это аппарат управления, включающий управленческих работников с техническими средствами. Каждая организация управляется определенным органом управления – субъектом управления.
Объект управления или управляемая подсистема – это определенные группы рабочих мест, фирмы в составе отделов, цехи в составе участков, акционерные общества в составе предприятий и организаций и др.
Управляющая подсистема постоянно посылает в управляемую команды, управленческие решения.
Основой для выработки управленческих решений является информация, которая поступает из управляемой подсистемы и из внешней средней.
Исходя из рассмотренного, можно дать следующее определение управления:
|
|
|
|
|
|
