 |
Тема 9. Социальная стратификация
|
|
|
|
В обществе всегда существовали и существуют различия между людьми – неравенство. Физиологические и психические особенности порождают естественные различия: по полу, цвету кожи, волос возрасту, уровню интеллекта, темпераменту и др. Они могут стать основой для неравных отношений: доверчивые оказываются обманутыми хитрыми, физически сильные побеждают слабых.
Вследствие же социальных различий возникает социальное неравенство, которое является существенной характеристикой любого общества. Неравенство многолико и проявляется во всех сферах социальной жизни – в учреждении, семье, в социальных группах и организациях и т.д. Процесс нарастания социальных различий был назван Гербертом Спенсером социальной дифференциацией.
Основа социальной дифференциации:
Ø возникновение новых ценностных ориентаций;
Ø усложнение культур;
Ø возникновение новых социальных институтов и организаций.
В социологии выделяют два основных теоретических подхода, объясняющих причины появления социальной дифференциации (рис. 14).
 |
Рис. 14. Теоретические подходы, объясняющие
социальную дифференциацию
Без социального неравенства невозможна интеграция общества, воспроизводство социальных связей. Исторически каждое общество пыталось определенным образом организовать социальное неравенство. Принято выделять три основных исторических типа организации социального неравенства (табл. 8).
Таблица 8
Исторические типы организации социального неравенства
| Тип социального неравенства | Основные черты |
| Кастовая организация. Пример: Индия | 1. Жесткое иерархическое разделение населения на касты. 2. Запрет браков между представителями разных каст. 3. Невозможность «сменить» касту. 4. Принадлежность к касте определялась с рождения человека. |
| Сословная организация. Пример: феодальная Европа | 1. Деление общества на сословия. 2. Переход по наследству принадлежности к сословию. 3. Переход из одного сословия в другое возможен, но это крайне редкое явление. |
| Классовая организация (современная) | 1. Отсутствие жестких преград между слоями. 2. Возможность перемещения в системе социальной иерархии. 3. Слои не обладают закрепленными в законах привилегиями. 4. Одинаковые политические права. |
|
|
|
Питирим Сорокин ввел в социологию понятие «социальное пространство» для описания соотношения индивидов в системе социальных взаимодействий. Социальное пространство является многомерным, основанным на таких параметрах, как место индивида в системе социальных институтов, принадлежность к социальной группе, интерпретация социальной реальности. Все эти параметры разделяют на номинальные (горизонтальные) и ранговые (вертикальные) – табл. 9.
Номинальные параметры – принадлежность индивида к различным общностям, группам, не обладающим преимуществами по отношению друг к другу (религиозная принадлежность).
Ранговые параметры – неравное положение индивидов в социальном пространстве («лучше», «богаче»).
Таблица 9
Параметры социального положения индивида
| Номинальные параметры | Ранговые параметры |
| (по Питеру Блау) | |
| Пол Раса Этническая принадлежность Вероисповедание Политическая ориентация Язык | Образование Доход Богатство Престиж Власть Происхождение Возраст Административная должность Интеллигентность |
Теории, призванные в рамках социологии дать научное объяснение основным принципам иерархического строения общества, называются теориями стратификации (от лат. stratum – слой, пласт и fatio – делаю).
|
|
|
Создатель современной теории стратификации – русский и американский ученый Питирим Александрович Сорокин (1889 - 1968), крупнейший социолог, автор фундаментальных трудов «Социальная и культурная динамика» и «Социальная мобильность».
По мнению П. Сорокина, социальное пространство заполнено социальными связями и отношениями. Они образуют многомерную систему координат, в которой выделяются две главные оси – ось Х (горизонтальная мобильность) и ось У (вертикальная мобильность) – рис. 15.
ось У – вертикальная мобильность
СОЦИАЛЬНОЕ ПРОСТРАНСТВО
ось Х – горизонтальная
мобильность
Рис. 15. Социальное пространство по П. Сорокину
Социальная мобильность – это передвижения в социальном пространстве при сохранении стратификационной структуры.
Если индивид перешел из низшего класса в средний, повысил свой доход, то он совершил вертикальную мобильность. Если переменил профессию или род деятельности, но доход и социальный статус (престиж) не изменились, то в этом случае принято говорить о горизонтальной мобильности. Вертикальная мобильность бывает нисходящей ( снижение социального статуса ) и восходящей ( повышение социального статуса). Также принято различать индивидуальную и групповую социальную мобильность.
Существует три системы социальной стратификации – экономическая, профессиональная и политическая. По мнению Т. Парсонса многообразие существующих в обществе социально- дифференцирующих признаков может быть классифицировано по трем группам:
1. «Качественные характеристики», которыми люди обладают от рождения: этническая принадлежность, половозрастные особенности, родственные связи, различные интеллектуальные и физические особенности личности.
2. Социально-дифференцирующие признаки, связанные с исполнением роли, к которым относятся различные виды профессионально-трудовой деятельности.
3. Собственность, материальные и духовные ценности, привилегии, товары и т. д.
В 30-40 гг. XX в. в ряде американских городов под руководством У.Л.Уорнера было проведено уникальное исследование с целью изучения стратификационной структуры. Немного адаптированный к современному развитию общества вариант социальной иерархии американского общества представлен в табл. 10.
|
|
|
Таблица 10
Американская модель социальной стратификации
| Название страты | Отличительные черты | Представители |
| Высший высший класс | Унаследованное богатство, социальная известность семьи, огромное состояние, которое никогда не выставляется напоказ | Аристократия |
| Низший высший класс | Профессионалы в своей области, получающие огромные доходы, подчеркивают свое положение: дома в лучших районах, дорогие автомобили, самолеты, драгоценности и т.д. | Главные управляющие общенациональных корпораций, совладельцы престижных юридических фирм, высшие военные чины, федеральные судьи, биржевики, медицинские светила, крупные архитекторы |
| Высший средний класс | Высокая профессиональная, научная подготовка или опыт управления бизнесом | Главные управляющие средней фирмой, инженеры-механики, газетные издатели, врачи с частной практикой, практикующие юристы |
| Низший средний класс | Типичные американцы | Банковские кассиры, преподаватели муниципальных колледжей банковские служащие, дантисты, учителя начальной школы, начальники смены на предприятии, служащие страховых компаний, управляющие универсамами |
| Высший низший класс | Проживание в непрестижных районах, наличие среднего образования, обычная рутинная жизнь | Автомеханики, парикмахеры, бармены, продавцы, работники, занятые физическим трудом, водители, бензозаправщики, официанты, швейцары |
| Низший низший класс | Крайне бедственное положение или проблемы с законом | Посудомойки, домашняя прислуга, садовники, дворники, мусорщики, часто иммигранты неевропейского происхождения |
|
|
|
