Главная | Обратная связь | Поможем написать вашу работу!
МегаЛекции

Тема 14. Системная оценка (позиционирование) таможенного органа




14.1. Структура и основное содержание системного управления таможенным делом

Система управления таможенным делом России. Управление тамо­женным делом России включает два основных стратегических направления: управление деятельностью таможенной службы России и управление ее раз­витием. Функциональная структура, стратегические цели, задачи и ключевые направления системы управления таможенным делом России представлены на рисунке 14.1.

В организационном плане современная система управления таможенной службы России имеет иерархическую структуру. В рамках такой структуры управление реализуются на уровне ЦА ФТС России, региональных управле­ний, таможен и таможенных постов. Такая структура обеспечивает централи­зованный распределенный характер управления. На каждом уровне управле­ния решается комплекс задач системного характера. При этом осуществляет­ся мониторинг внешней торговли относительно контролируемого сегмента сферы внешнеэкономической деятельности, принимаются и реализуются ре­шения, обеспечивающие результативное (эффективное) достижение целей таможенной деятельности. Назовем такие решения системными решениями.

Системное решение (решение системного характера) — это решение непосредственно связанное с целью таможенной деятельности, а также с раз­витием таможенных систем или таможенного дела в целом. Типовые систем­ные задачи и решения:

- формирование системных решений по организации и функциониро­ванию таможенной системы (формирование и корректировка концепций и стратегий функционирования системы), по модернизации и развитию систе­мы (формированию целей[85], стратегии[86], программ[87] развития системы[88] и управление развитием), а также по эффективной реализации программ мо­дернизации"0 и развития'";

- подготовка и реализация оперативных решений системного характе­ра;

-оценка и прогноз формируемых решений, информационный контроль и оценка результативности принятых системных решений.

Примеры системных решений в таможенном деле. Для системати­зации задач системного характера и вариантов их практического решения рассмотрим концептуальную модель таможенной системы, которая пред­ставлена на рис. 14.2. Примеры задач системного характера и вариантов их практического решения с учетом представленной модели содержатся в таб­лице 14.1.

При принятии системных решений основные усилия таможенника- аналитика, исследователя или руководителя вкладываются в идентификацию и постановку проблемы, в ее формализацию, анализ, поиск множества аль­тернативных способов решения. Кроме того, отдельными важными момен­тами их работы становятся: умение строить и исследовать модели таможен­ных систем, планировать и управлять на основе принимаемых решений, оце­нивать их последствия, внедрять новые информационные технологии. Весь процесс решения проблем должен быть систематизирован, технологичен и только тогда может быть получен ожидаемый эффект.

Теоретико-методологическую основу принятия системных решений со­ставляют теория и методология системного управления. Изучение теоретиче­ских основ системного управления (основ принятия системных решений) в таможенном деле по существу является главным содержанием таможенного менеджмента.

110 Модернизация — изменение, совершенствование в соответствии с современными требованиями и нормами, процесс изменения соответственно требованиям современности путем введения различных усовершенствований.

111 Развитие — установление количественных и качественных показателей развития организации: выбор направлений для капиталовложений, реконструкции и новое строительство, изменение номенклатуры товаров и услуг.


Рис. 14.1. Функциональные компоненты системы управления таможенным делом России


Функция экономическая(фискальная) Функция правоохранительная Функция регулирующая
ОБОРОТ товаров, транспортных средств, средств интеллектуальной собственности ПЕРЕМЕЩЕНИЕ физических лиц

ТАМОЖЕННАЯ СИСТЕМА
Рис. 14.2. Концептуальная модель таможенной системы
Концептуальный Правовой Технологический Инфраструктурный Кадровое Организация и
система

Таблищ 14.1

Поделиться:





Воспользуйтесь поиском по сайту:



©2015 - 2024 megalektsii.ru Все авторские права принадлежат авторам лекционных материалов. Обратная связь с нами...