 |
Институциональная область хозяйственной жизни.
|
|
|
|
Функциональная доминанта этой области связана с упорядо-
чением и воспроизведением процессов социального взаимодейс-
твия и коммуникации, направленных на жизнеобеспечение и ис-
пользование соответствующих ресурсов. Такая организация мо-
жет рассматриваться в двухмерной системе координат: характер
собственности и свойства материалов. В первом случае речь идет
о шкале использования ресурсов, полюсы которой составляют час-
тная и государственная формы собственности. Второе измерение
может быть представлено следующими качественными позициями
в общественном разделении труда: промышленное и сельскохо-
зяйственное производство, сфера услуг, область интеллектуальной
деятельности. Функциональная доминанта определяет все осталь-
ные составляющие кодовой модели.
«Входы» и «выходы» здесь определяются структурой процесса
жизнеобеспечения: производство–распределение–потребление,
каждой из ее составляющих. Так, для производства на входе нахо-
дятся сырье и материалы, а на выходе — полуфабрикат для даль-
нейшей обработки или продукт, готовый к потреблению. Входом
в системе распределения является продукт производства, который
на выходе преобразуется в товар. В структуре потребления входом
можно считать товар (услугу), а выходом — предмет потребления.
Входы этой институциональной области перерабатываются в
выходы
с помощью характерных для нее трансформационных про-
грамм. На уровне производства можно выделить сумму техноло-
гий работы с сырьем, с полуфабрикатами, с элементами сборки го-
товых продуктов в структурах производства средств производства,
предметов потребления, услуг. На уровне распределения товаров и
|
|
|
услуг важно выделить каналы связи, существующие между произ-
водителем и потребителем. К ним следует отнести
организацион-
ные структуры оптовой и розничной торговли, а в последнем
слу-
чае можно построить шкалы от мелкой индивидуальной торговли
в разнос до рынков и от маленьких торговых лавочек до крупных
сетей супермаркетов. На уровне связи производство–распреде-
ление–потребление ассортимент, качество и объемы продукции,
находящейся в товарообороте, определяются соотношением ди-
намики спроса и наличных производственных мощностей. А опто-
вые и розничные цены зависят от себестоимости продукции, с од-
ной стороны, и соотношения спроса и предложения — с другой.
раз дел 2. простра нст во соц иокультур ной микро динамики
Важный тип трансформационных программ в институционализо-
ванной области хозяйственных отношений является финансово-
кредитная система, придающая им необходимую подвижность за
счет введения эквивалентных единиц, опосредствующих процессы
хозяйственных обменов, включая вознаграждение за труд. Такими
единицами считаются деньги и ценные бумаги. Именно в этой об-
ласти находят прямое
выражение процессы ценообразования.
Логика социокультурных трансформаций, осуществляемых в
этой области, определяется спецификой ее функциональной до-
минанты и программ
преобразования «входов» в «выходы». В от-
ношении владения, распоряжения
и пользования собственностью
их способы и организационные структуры различаются в соот-
ветствии с предложенной ранее шкалой с выделением государс-
твенных и частных форм управления производством и ресурсами.
Логика производственных процессов определяется характером
используемых технологий. Они могут быть классифицированы на
основании качественной определенности труда: ручной физичес-
кий, машинный,
|
|
|
автоматизированный, компьютеризированный.
Интеллектуальную
деятельность также можно рассматривать с
точки зрения ее технической
оснащенности. На уровне отноше-
ний «производство–распределение–потребление» особую значи-
мость представляют способы
осуществления финансовых и кре-
дитно-банковских операций. Именно в соответствии с такой логи-
кой сегодня различаются и обозначаются типы хозяйственных сис-
тем: раннеиндустриальная, индустриальная, постиндустриальная.
Существование хозяйственной области институционально-
го социо-культурного пространства обеспечивается активностью
специфичных для нее субъектов (функциональные роли). Их мож-
но разделить на несколько классов.
Прежде всего, это владельцы функциональных единиц в сферах производства, распре-
деления и обмена. Они составляют группы интересов, отстаиваю-
щие свои позиции в системе рыночных отношений. Далее следует
выделить класс высшего менеджмента — людей, занимающихся
разработкой и реализацией стратегических
программ масштаб-
ных хозяйственных единиц различных типов (транснациональ-
ные корпорации, международные банки, крупные национальные
корпорации и банки). Следующий класс субъектов хозяйственной
деятельности составляют представители среднего менеджмента,
решающие
тактические задачи в крупномасштабных и стратегичес-
кие в более мелких хозяйственных единицах. Класс исполнителей
можно разделить на три группы в соответствии с качеством труда
и квалификацией:
— высшая связана со сложной поисковой ра-
ботой, направленной на улучшение качества их функционирова-
ния;
— средняя со сложными нормативно предписанными
опера-
циями;
— низкая с простыми действиями.
часть 1. инст итуц иональ ное простра нст во соц иаль ного вза имодейст вия
Для формируемой этими субъектами социокультурной облас-
ти можно
выделить специфичные пространственные и временные
характеристики.
В физическом пространстве она размещается
в регионах, в поселениях различных типов;
выделяется определенной терри-
торией и архитектурными знаковыми
чертами, позволяющими
говорить о промышленной, торговой, банковской архитектуре.
Для нее характерны особые виды интерьеров, форма которых
|
|
|
обусловлена спецификой распределения функций и размещения
оборудования, соответствующей разным классам хозяйственных
единиц. Социальное пространство этой области конструируется
такими факторами, как общественный приоритет, масштабность,
производительный
потенциал хозяйственных единиц; степень их
интегрированности в системы; социокультурная дистанция меж-
ду ними. Хозяйственной области
институционального пространс-
тва соответствует своя структура времени. Прежде всего следует
подчеркнуть его дискретность. Люди занимаются
общественно
необходимым трудом не постоянно, но институционализированное
рабочее время перемежается с приватным, так называемым
сво-
бодным временем. В процессах трудовой деятельности структура
социокультурного времени определяется длительностью выполня-
емых операций и ритмикой их чередования.
Следует еще раз подчеркнуть, что все перечисленные позиции,
конструирующие
хозяйственное социокультурное пространство,
имеют институциональную
форму, т. е. они классифицированы,
стандартизованы и нормированы. В этом виде они носят название
системы общественного разделения труда.
Мера освоенности хозяйственной области институционального
пространства определяется понятием «профессиональная компе-
тентность», обозначающим степень соответствия
знаний, навыков
и включенности индивидов институционально-нормативным тре-
бованиям, релевантным занимаемому месту или исполняемой функциональной
роли в системе общественного разделения труда.
|
|
|
